Raleigh কারিগরি কোম্পানি ব্যান্ডউইথের কর্মীদের ব্যক্তিগতভাবে কাজ করতে PlatoBlockchain ডেটা ইন্টেলিজেন্সে ফিরে যেতে হবে। উল্লম্ব অনুসন্ধান. আ.

Raleigh টেক কোম্পানি ব্যান্ডউইথ কর্মীদের ব্যক্তিগত কাজে ফিরে যেতে হবে

অনেক শ্রমিক মহামারী চলাকালীন দূরবর্তী কাজ করার নমনীয়তা উপভোগ করেছেন।

দুই সপ্তাহের মধ্যে, Raleigh-ভিত্তিক প্রযুক্তি কোম্পানি ব্যান্ডউইথের কর্মীদের সপ্তাহে পাঁচ দিন ব্যক্তিগতভাবে কাজে ফিরে যেতে হবে।

সিদ্ধান্তটি ব্যান্ডউইথকে প্রযুক্তি শিল্পে একটি আউটলায়ার করে তুলবে এবং কিছু কর্মচারী এতে খুশি নন।

ব্যান্ডউইথ নেতারা বলেছেন যদিও তারা প্রায় 800 কর্মীকে অফিসে পূর্ণ-সময়ে ফিরে আসবে, কোম্পানিটি প্রচুর পরিমাণে নমনীয়তা প্রদান করবে।

"এটি একটি বিল্ডিং, তবে এটি একটি অভিজ্ঞতাও," ব্যান্ডউইথ ডিরেক্টর অফ ফ্যাসিলিটিজ ম্যাট শেলটন বলেছেন৷

ব্যান্ডউইথ হয় পশ্চিম রেলেতে একটি নতুন পাঁচতলা গ্লোবাল হেডকোয়ার্টার নির্মাণাধীন. ক্যাম্পাসটি 40 এডওয়ার্ডস মিল রোডে 2201-একর সম্পত্তির উপর অবস্থিত। সেখানে একটি জিম, অ্যাম্ফিথিয়েটার, হাঁটার পথ এবং একটি স্কুল নির্মাণের পরিকল্পনা রয়েছে। নতুন সুবিধাটি 2023 সালের গ্রীষ্মে খোলা হবে।

"সত্যিই সাইটে শিশু বিকাশ এবং শিশু যত্ন নেওয়া যা আমরা আশা করি তা অতুলনীয়," শেলটন বলেছিলেন।

ব্যান্ডউইথ বর্তমানে উত্তর ক্যারোলিনা স্টেট ইউনিভার্সিটির শতবর্ষী ক্যাম্পাসে সদর দপ্তর। এখানেই কর্মচারীদের 3 অক্টোবর থেকে ব্যক্তিগতভাবে, পূর্ণ-সময়ের কাজে ফিরে যেতে হবে।

ব্যান্ডউইথের ব্র্যান্ড ডিরেক্টর হান্না ম্যাগনান বলেন, "আপনি যখন বিশ্বের সবচেয়ে বড় গ্রাহক এবং কোম্পানির সাথে সাথে কাজ করছেন, তাদের জন্য কাজ করছেন, তখন আপনি এই ধরনের বিদ্যুৎ পান, এটি সবসময়ই এমন কিছু যা ব্যান্ডউইথ তৈরি করতে চায়," বলেছেন ব্যান্ডউইথ ব্র্যান্ড ডিরেক্টর হান্না ম্যাগনান৷

একটি স্কুল, ফুটবল মাঠ, অ্যাম্ফিথিয়েটার এবং জিম। ব্যান্ডউইথ Raleigh-এ বিশ্বব্যাপী সদর দপ্তরের জন্য স্থল ভেঙেছে

অনেক প্রযুক্তি কোম্পানি যেমন Red Hat এবং Pendo, হাইব্রিড কাজের অনুমতি দিয়ে, কিছু ব্যান্ডউইথ কর্মচারী খুশি নন।

"আপনি বিভিন্ন উপায়ে একগুচ্ছ কাজ করতে পারেন তবে 22 বছর বয়সী প্রযুক্তি হিসাবে ব্যান্ডউইথ কীভাবে সফলতা পেয়েছে তা ব্যক্তিগতভাবে কাজ করছে," ম্যাগনান বলেছেন।

ব্যান্ডউইথ বলেছে যে তারা সমস্ত 800 কর্মীদের জন্য জায়গা তৈরি করার জন্য স্থান পুনর্গঠন করছে।

ম্যাগনান বলেন, "যে কোনো কর্মচারী যে বলছে, 'আরে, আমি নিশ্চিত নই যে এটি আমার জন্য উপযুক্ত,' আমরা এটিকে সম্পূর্ণভাবে সম্মান করি," ম্যাগনান বলেছিলেন। "আমরা এখানে ব্যান্ডউইথ-এ যা করার চেষ্টা করছি তা এই নতুন ক্যাম্পাসের সাথে, এই সংস্কৃতির সাথে একটু ভিন্ন।"

Raleigh-ভিত্তিক একজন নিয়োগকারী WRAL Techwire কে বলেছেন, “কর্মচারীরা দূরবর্তী বা হাইব্রিড কাজের উপর জোর দিচ্ছে। প্রার্থীদের কাছে বিকল্প রয়েছে এবং কোম্পানিগুলি একটি উল্লেখযোগ্য পুল হারাবে যদি তারা অনুমতি না দেয়।"

ম্যাগনান বলেন, "আমরা ব্যক্তিগতভাবে পাঁচ দিনের কাজের সপ্তাহে বিশ্বাস করি, কিন্তু আমরা আপনাকে সম্পূর্ণ ব্যক্তি হওয়ার জন্য নমনীয়তা দিই।" “আপনি যদি আপনার বাচ্চাদের স্কুল থেকে নিতে বাড়িতে যেতে চান তবে যান। আমরা চাই তুমি এটা কর।"

NC রাজ্যে, অনেক ছাত্র বলে যে তারা নমনীয়তা চাইছে।

"যদি আপনার শিল্প আরও নমনীয়তার অনুমতি দেয়, আমি মনে করি লোকেদের এটির সুবিধা নিতে সক্ষম হওয়া উচিত," NC রাজ্যের ছাত্র চ্যান্ডলার প্রোবার্ট বলেছেন।

এনসি রাজ্যের ছাত্র জো কিংস্টন বলেছেন যে তিনি ব্যক্তিগতভাবে কাজ করার সুবিধাগুলি দেখেন।

"সহকর্মীদের সাথে বন্ধুত্ব এবং অন্য লোকেদের সাথে সেই সংযোগগুলি তৈরি করতে সক্ষম হওয়া," কিংস্টন বলেছিলেন।

দলগুলির জন্য নতুন অ্যাপ টেক্সটিং সক্ষম করে, রালে-ভিত্তিক ব্যান্ডউইথ বলে

সময় স্ট্যাম্প:

থেকে আরো WRAL Techwire