Henry Chang: Den mest dedikerede administrerende direktør i Sydkorea, fører Wemade til nye højder PlatoBlockchain Data Intelligence. Lodret søgning. Ai.

Henry Chang: Den mest dedikerede administrerende direktør i Sydkorea, fører Wemade til nye højder

Wemade (en banebrydende sydkoreansk spiludvikler og udgiver) annoncerede den 12. julith at dets administrerende direktør Henry Chang udnyttede sine aktieoptioner og købte 223,504 aktier for forbløffende USD 2.67 millioner (KRW 3,5 milliarder) og ikke solgte en eneste aktie. Som et resultat nåede Mr. Changs ejerandel i Wemade 1.5 %.

Wemade flyttede sit fokus mod metaverse og blockchain-teknologi med vægt på at udvikle og servicere vellavede spil med økonomisk meningsfulde oplevelser. Som et resultat udviklede Wemade "Wemix", en spilcentreret blockchain-platform (med 14 Play & Earn-titler), der leverer tjenester, herunder cryptocurrency wallet, NFT-auktion & markedsplads, staking og mere, baseret på dens brugsmønt WEMIX.

Det er ikke første gang, Mr. Chang har vist sin dedikation til firmaet. Faktisk annoncerede han tidligere på året sit løfte om at investere al sin nuværende løn og udbytte i WEMIX-mønter. Wemade annonceret den 24. junith at hr. Changs køb af 13,424.6 WEMIX-mønter (værd 38,125.86 USD) med den løn, han modtog fra samme måned. Dette bringer hans samlede investering op på 51,258.354 WEMIX-mønter (værd 145,573.7 USD). Det er også fjerde gang, han investerede sin løn i WEMIX Coin, udover hans udbytte fra sidste år.

Mr. Chang har konstant opfyldt sit løfte om at bidrage med sin kompensation til den bæredygtige udvikling af Wemix-økosystemet. Han understregede også, at han ikke planlægger at sælge en enkelt aktie eller en enkelt WEMIX-mønt.

CEO-kompensationspakker er en del af corporate governance-mekanismer. Virksomheder tilbyder ofte deres CEO'er aktieoptioner, der binder CEO's kompensation til virksomhedens aktiepræstation, hvilket skaber incitamenter for CEO'er til at lede virksomheden og arbejde hårdt på måder, der maksimerer virksomhedens markedsværdi.

Ofte misforstået bliver aktieoptioner kritiseret for at få topledelsen til at følge strategier, der kun presser aktiekursen op på kort sigt. Dette ville gavne opportunistiske administrerende direktører, som time udnyttelsen af ​​deres aktieoptioner til, når aktiekursen er høj, og sælger deres nyerhvervede aktier til en præmie.

Mr. Chang er en af ​​de meget få administrerende direktører i Sydkorea, der investerer i hans virksomheds aktier på trods af meget høj volatilitet på kapitalmarkederne.

Mr. Changs træk er stærkt i modstrid med nogle få administrerende direktører, der udnyttede deres aktieoptioner til at sælge aktierne sidste år, kun seks til tolv måneder efter, at selskaberne blev børsnoteret.

I modsætning hertil er der ofte offentliggjorte tilfælde, hvor ledere gennemførte massive frasalg af aktier modtaget fra deres aktieoptioner, hvilket gjorde minoritetsaktionærerne rasende. Aktionærfølelsen er især stærk, når den finder sted kort efter, at selskabet bliver børsnoteret og tegner en fejlforbindelse mellem aktionærerne og lederne. Men hr. Changs træk er præcis det modsatte.

Mr. Chang gentog sit engagement i firmaets langsigtede succes og aktionærværdi. Hans dedikation og hårde arbejde førte Wemade til nye højder. For nylig annoncerede selskabet 131 millioner USD i salgsomsætning alene for første kvartal af 2022. Dette repræsenterer en forbløffende stigning på 72 % i forhold til sidste år. MIR4, Wemades flagskib P&E MMORPG (fra Legend of Mir-serien) samlede 6.5 millioner aktive brugere inden for få måneder efter dens globale lancering på 12 sprog og 170 lande. Dens efterfølger MIR M toppede Google Plays popularitetsliste efter udgivelsen i Sydkorea i juni 2022. Den meget ventede globale P&E-version vil blive lanceret inden for året.

Da Mr. Changs engagement ikke har nogen grænse, forventes Wemade at fortsætte sin vinderstrejke med flere præstationer i både dets videospilsudvikling og udgivelsestjenester og dets blockchain-økosystem.

Tidsstempel:

Mere fra NewsBTC