HMRC får forstærkninger: Skat undvigere Pas på

HMRC får forstærkninger: Skat undvigere Pas på

Tidsstempel: 22. september 2023 kl. 6
HMRC får forstærkninger: Skat undvigere Pas på PlatoBlockchain Data Intelligence. Lodret søgning. Ai.

HMRC, den britiske told- og skattemyndighed, har stille og roligt beef
op sin Compliance

bataljon i et forsøg på at dæmme op for et kraftigt fald i skatteindtægterne.
Strategien har betydet, at skattekontoret føjer over 3,000 nye rekrutter til sit
compliance division siden regnskabsåret 2021/22. Før du starter
kontakte din revisor, vil størstedelen af ​​de nye medarbejdere arbejde med problemer
involverer bedrageri og covid-ordninger. Eller måske ring til revisoren.

En nylig rapport fra udvalget for offentlige regnskaber afslørede dette
vedrørende tendens: skatteindtægter fra HMRC's
overholdelsesindsatsen faldt fra et gennemsnit på 5.2 % før pandemien til en
blot 4.2 % i 2021-22. Det er det laveste, det har været i over et årti, hvilket resulterede i
i en heftig £9 milliarder mindre, der flyder ind i HMRC's pengekasse i løbet af de sidste to år.
Skylden? I ikke ringe del falder det på svigagtig udnyttelse af Covid
nødhjælpsordninger. Det er meget mindre interessant end offshore-havne og lignende.

Desuden påpegede rapporten, at HMRC's overholdelsespersonale led
fra reduceret produktivitet på grund af de frygtede restriktioner for social distancering og
erfarne hænders afgang. Det er klart, at skattekontoret fik skåret sit arbejde
ud. Det viser sig, at personalet på HMRC ikke var så gode til at arbejde hjemmefra.

For at modvirke dette fald ser HMRC ud til at være i gang med en samordnet
indsats for at styrke sin compliance-taskforce. Data indkøbt af revisionsfirma Pris Bailey løfter sløret for tallene: a
svimlende 3,084 nye rekrutter har sluttet sig til HMRC's kundeoverholdelsesenhed
siden 2021/22, hvilket markerede en imponerende stigning på 12 % på et enkelt år. Det er nej
lille bedrift. Det ser ud til, at HMRC er afhængig af dødelige i stedet for efter
det amerikanske eksempel på brug af kunstig intelligens.

Andrew Park, en partner hos Price Bailey, sagde: "Afleveringen
overholdelsesaktivitet underminerer den afskrækkende effekt af HMRC's arbejde. Der
er et voksende pres på HMRC for at indhente overholdelsesaktiviteten, og det er så voldsomt
stigning i personaleniveauet tyder på, at antallet af målrettede undersøgelser
bør stige markant i de kommende år."

En elitetrup: Svindelefterforskningstjenesten

Navnlig fremhæver dataene også udvidelsen af ​​antallet af medarbejdere
de tre højeste overensstemmelseskarakterer. Disse personer besidder sandsynligvis mere
stor erfaring på området. Deres antal er vokset fra 3,197 til
3,541 siden 2021/22. Derudover skatteinspektører af Svig
Investigation Service, en eliteenhed beliggende inden for kundeoverholdelse, har
rekrutterede yderligere 539 medarbejdere i det forløbne år, hvilket nåede op på i alt
4,925. Vi undrer os over, hvordan en eliteskattemand (person) ser ud. En ekstra
skarp blyant? Super skinnende lommeregner?

For at komme os til undsætning antyder Park, at disse nye rekrutter er sandsynlige
at være garvede skatteprofessionelle fra den private sektor, der har til opgave at lede
indviklede skatteundersøgelser. Mens der kan være en forsinkelse mellem tildelingen
yderligere ressourcer og ser håndgribelige resultater, Park er fortsat optimistisk. Han
mener, at med et væsentligt styrket compliance-team er HMRC klar til
genoprette håndhævelsesaktiviteten til præ-pandemiske niveauer og muligvis endda overgå
dem i de næste et eller to skatteår.

Som svar på stigningen i overholdelsespersonale, en HMRC-talsmand
udtalte, "Vores opgave er at opkræve den skat, folk skylder. Denne investering vil
yderligere forbedre vores evne til at tackle svig og sikre retfærdighed i skatten
system."

Så for dem, der har en forkærlighed for skatteunddragelse, kan festen snart være
over. (elite)skattemanden kommer.

HMRC, den britiske told- og skattemyndighed, har stille og roligt beef
op sin Compliance

bataljon i et forsøg på at dæmme op for et kraftigt fald i skatteindtægterne.
Strategien har betydet, at skattekontoret føjer over 3,000 nye rekrutter til sit
compliance division siden regnskabsåret 2021/22. Før du starter
kontakte din revisor, vil størstedelen af ​​de nye medarbejdere arbejde med problemer
involverer bedrageri og covid-ordninger. Eller måske ring til revisoren.

En nylig rapport fra udvalget for offentlige regnskaber afslørede dette
vedrørende tendens: skatteindtægter fra HMRC's
overholdelsesindsatsen faldt fra et gennemsnit på 5.2 % før pandemien til en
blot 4.2 % i 2021-22. Det er det laveste, det har været i over et årti, hvilket resulterede i
i en heftig £9 milliarder mindre, der flyder ind i HMRC's pengekasse i løbet af de sidste to år.
Skylden? I ikke ringe del falder det på svigagtig udnyttelse af Covid
nødhjælpsordninger. Det er meget mindre interessant end offshore-havne og lignende.

Desuden påpegede rapporten, at HMRC's overholdelsespersonale led
fra reduceret produktivitet på grund af de frygtede restriktioner for social distancering og
erfarne hænders afgang. Det er klart, at skattekontoret fik skåret sit arbejde
ud. Det viser sig, at personalet på HMRC ikke var så gode til at arbejde hjemmefra.

For at modvirke dette fald ser HMRC ud til at være i gang med en samordnet
indsats for at styrke sin compliance-taskforce. Data indkøbt af revisionsfirma Pris Bailey løfter sløret for tallene: a
svimlende 3,084 nye rekrutter har sluttet sig til HMRC's kundeoverholdelsesenhed
siden 2021/22, hvilket markerede en imponerende stigning på 12 % på et enkelt år. Det er nej
lille bedrift. Det ser ud til, at HMRC er afhængig af dødelige i stedet for efter
det amerikanske eksempel på brug af kunstig intelligens.

Andrew Park, en partner hos Price Bailey, sagde: "Afleveringen
overholdelsesaktivitet underminerer den afskrækkende effekt af HMRC's arbejde. Der
er et voksende pres på HMRC for at indhente overholdelsesaktiviteten, og det er så voldsomt
stigning i personaleniveauet tyder på, at antallet af målrettede undersøgelser
bør stige markant i de kommende år."

En elitetrup: Svindelefterforskningstjenesten

Navnlig fremhæver dataene også udvidelsen af ​​antallet af medarbejdere
de tre højeste overensstemmelseskarakterer. Disse personer besidder sandsynligvis mere
stor erfaring på området. Deres antal er vokset fra 3,197 til
3,541 siden 2021/22. Derudover skatteinspektører af Svig
Investigation Service, en eliteenhed beliggende inden for kundeoverholdelse, har
rekrutterede yderligere 539 medarbejdere i det forløbne år, hvilket nåede op på i alt
4,925. Vi undrer os over, hvordan en eliteskattemand (person) ser ud. En ekstra
skarp blyant? Super skinnende lommeregner?

For at komme os til undsætning antyder Park, at disse nye rekrutter er sandsynlige
at være garvede skatteprofessionelle fra den private sektor, der har til opgave at lede
indviklede skatteundersøgelser. Mens der kan være en forsinkelse mellem tildelingen
yderligere ressourcer og ser håndgribelige resultater, Park er fortsat optimistisk. Han
mener, at med et væsentligt styrket compliance-team er HMRC klar til
genoprette håndhævelsesaktiviteten til præ-pandemiske niveauer og muligvis endda overgå
dem i de næste et eller to skatteår.

Som svar på stigningen i overholdelsespersonale, en HMRC-talsmand
udtalte, "Vores opgave er at opkræve den skat, folk skylder. Denne investering vil
yderligere forbedre vores evne til at tackle svig og sikre retfærdighed i skatten
system."

Så for dem, der har en forkærlighed for skatteunddragelse, kan festen snart være
over. (elite)skattemanden kommer.

Tidsstempel:

Mere fra Finansforstørrelser