Orwells vision realiseret: CNBC afslører, hvordan AI forstærker spionage på arbejdspladsen

Orwells vision realiseret: CNBC afslører, hvordan AI forstærker spionage på arbejdspladsen

Orwells vision realiseret: CNBC afslører, hvordan kunstig intelligens forstærker PlatoBlockchain-dataintelligens på arbejdspladsen. Lodret søgning. Ai.

I et tankevækkende stykke af Hayden Field for CNBC bliver det udviklende landskab for overvågning af arbejdspladser omhyggeligt undersøgt, og afslører en verden, hvor kunstig intelligens (AI) gransker enhver besked og digital interaktion inden for platforme som Slack, Microsoft Teams og Zoom. Denne analyse er ifølge Fields artikel ikke begrænset til en dystopisk fremtid, men er en nuværende realitet for ansatte i store virksomheder over hele kloden.

Fields rapport fremhæver et markant skift i retning af AI-drevet overvågning, hvor store amerikanske arbejdsgivere som Walmart, Delta Air Lines og T-Mobile sammen med europæiske giganter som Nestle og AstraZeneca henvender sig til Aware, en opstart i Columbus, Ohio. Jeff Schumann, medstifter og administrerende direktør for Aware, siger til CNBC, at denne teknologi sigter mod at "forstå risikoen i deres kommunikation", og giver en realtidspuls på medarbejdernes følelser langt ud over, hvad traditionelle undersøgelser kunne fange.

Ifølge CNBC artikel, Awares teknologi dykker dybt ned i de anonymiserede data, hvilket giver virksomheder mulighed for at måle medarbejdernes reaktioner på nye politikker eller kampagner uden at markere individuelle navne. Et separat eDiscovery-værktøj kan dog udpege enkeltpersoner i tilfælde af ekstreme trusler eller adfærd, som forudbestemt af klienten. Denne dobbelte tilgang understreger en kompleks balance mellem overvågning af overholdelse og bevarelse af privatlivets fred.

<!–

Ikke i brug

-> <!–

Ikke i brug

->

Fields artikel viger ikke tilbage fra den omstridte karakter af en sådan overvågning. Kritikere, som Jutta Williams fra Humane Intelligence, hævder, at dette niveau af overvågning behandler medarbejdere mere som lagerbeholdning end enkeltpersoner, hvilket rejser etiske bekymringer. CNBC-rapporten berører også de bredere implikationer af AI på arbejdspladsen, fra generativ AI's rolle i formueforvaltning til potentialet for AI til fundamentalt at ændre virksomhedsspionage og insiderrisikoprogrammer.

CNBC-stykket af Field udforsker yderligere de økonomiske motiver, der driver virksomheder hen imod AI-overvågning. Med Awares omsætning steget med 150 % årligt i løbet af de sidste fem år, er tiltrækningen for virksomheder klar. Alligevel rejser dette hastværk mod AI-drevet overvågning spørgsmål om fremtidens arbejde, medarbejderrettigheder og selve strukturen for virksomhedsledelse.

Fields artikel afsluttes med et fremadskuende perspektiv på AIs rolle i overvågning af arbejdspladser. Efterhånden som virksomheder som Aware fortsætter med at vokse, og efterhånden som AI bliver mere og mere integreret i alle facetter af virksomhedslivet, vil debatten om privatliv, overvågning og den etiske brug af teknologi til at overvåge medarbejdernes adfærd intensiveres.

Fremhævet billede via Pixabay

Tidsstempel:

Mere fra CryptoGlobe