Executive Women's Forum zu Informationssicherheit, Risikomanagement…

FLEMINGTON, NJ (PRWEB)
16. September 2022

Das Exekutivfrauenforum für Informationssicherheit, Risikomanagement und Datenschutz (EWF) freut sich, die Finalisten der bekannt zu geben Auszeichnungen für einflussreiche Frauen (WOI). Die WOI Awards ehren jährlich fünf Preisträger für ihre Leistungen und Führungsrollen in unserem Bereich. Das EWF-Unternehmenspreis wird an ein Unternehmen verliehen, das sich für Frauen einsetzt und Geschlechterdiversität mit internen Initiativen demonstriert, die geschaffen wurden, um Frauen während ihres gesamten Karrierelebenszyklus zu unterstützen. Die Co-Sponsoren der WOI Awards, Accenture und Avanade, werden die Awards 2022 überreichen, und die Preisträger und Finalisten werden bei einer persönlichen Zeremonie während der 20. Jahreskonferenz der EWF am 26. Oktober gefeiert.

„Die Women of Influence Awards sind eine wichtige Anerkennung für die enormen Leistungen von Frauen in unserer Branche“, sagt Joyce Brocaglia, Gründerin von EWF. „Wir fühlen uns geehrt, diese unglaublichen Frauen in den Bereichen Informationssicherheit, Risikomanagement und Datenschutz für ihre Leistungen anzuerkennen und hervorzuheben.“

Die EWF ist stolz darauf, die Finalisten des WOI Award 2022 in den folgenden Kategorien bekannt zu geben:

Vorstand des Jahres:

• Shelley Benoliel, Head of Global Security & Resilience, Zoom Video Communications, Inc.
• Sam King, Chief Executive Officer, Veracode
• Allison Miller, CISO und Senior Vice President, Optum

Unternehmenspraktiker:

• Janie Aggas, Vizepräsidentin für Informationssicherheit, Fidelity Investments
• Brenda Bjerke, Senior Director, Cybersecurity & Head of Cyber ​​Risk, Target
• Jane Harper, Associate Vice President, Information Security Risk & Business Engagement, Eli Lilly and Company

Ein zu beobachten:

• Marylyn Renee Harris, President und Senior Business Consultant (Gesundheitswesen/IT-Sicherheit und Datenschutz), Harrland Healthcare Consulting LLC
• Dr. Sherin Mary Mathews, leitende KI-Forschungswissenschaftlerin, US-Bank
• Haleema Zia, Forscherin für Cybersicherheit, Global Foundation for Cyber ​​Studies & Research, USA

Anbieter privater Lösungen:

• Dimple Ahluwalia, VP & Global Managing Partner, IBM Security
• Amber Oleson, Geschäftsführerin, Produktsicherheit, Accenture
• Edith Santos, Geschäftsführerin, Tracepoint

Öffentlicher Sektor/Wissenschaft:

• Dr. Fauzia Idrees Abro, CEO Cynosure Technologies & Director Cybersecurity Distance Learning Program
• Jessica Mitchell, Cyber ​​Watch Officer, US-Arbeitsministerium
• Sarah C. Moffat, Direktorin, Communication & Digital Experience, NIH Center for Information Technology

Finalisten des Unternehmenspreises:

• Avanade
• PepsiCo
• State Street

Herzlichen Glückwunsch an die Finalistinnen des Women of Influence and Corporate Award 2022!

Um mehr über die WOI Awards 2022 zu erfahren, besuchen Sie bitte Conference.ewf-usa.com/woi-awards. Um sich anzumelden und mehr über die 20. Jahreskonferenz der EWF zu erfahren, besuchen Sie bitte konferenz.ewf-usa.com.

Über das Executive Women's Forum für Informationssicherheit, Risikomanagement und Datenschutz:

Das 2002 gegründete Executive Women's Forum on Information Security, Risk Management & Privacy (EWF) ist die führende Mitgliedsorganisation, die sich der Einbindung, Förderung und Entwicklung weiblicher Führungskräfte in den Bereichen Cybersicherheit, IT-Risikomanagement, Governance, Risiko, Compliance und Datenschutz verschrieben hat. Die EWF bietet Frauen in jeder Phase ihrer Karriere Bildung, Zugang und Chancen. Am wichtigsten ist, dass es eine Schwesternschaft ist, in der Frauen ermutigt und unterstützt werden, ihr authentisches Selbst zu sein, ihr höchstes Selbst zu visualisieren und an sich selbst zu glauben. Die EWF dient aufstrebenden Führungskräften und den einflussreichsten Frauen in unserem Bereich, indem sie das ganze Jahr über virtuelle und Live-Programme und -Veranstaltungen ermöglicht. Zu den Programmen gehören eine Jahreskonferenz, das Rising Leaders Forum für Millennial- und Gen. Z-Mitglieder, das Lift-Mentorenprogramm, regionale Treffen, Initiativen zur Entwicklung von Führungskräften und globale Möglichkeiten, sich zu vernetzen und mit Frauen in Kontakt zu treten. Für weitere Informationen besuchen Sie http://www.ewf-usa.com.

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