Οι χρήστες AI εξαπατούν, ισχυρίζονται ότι η τεχνητή νοημοσύνη λειτουργεί ως δική τους: Μελέτη

Οι χρήστες AI εξαπατούν, ισχυρίζονται ότι η τεχνητή νοημοσύνη λειτουργεί ως δική τους: Μελέτη

Οι χρήστες της τεχνητής νοημοσύνης εξαπατούν, ισχυρίζονται ότι η τεχνητή νοημοσύνη λειτουργεί ως δική τους: Μελετήστε την ευφυΐα δεδομένων PlatoBlockchain. Κάθετη αναζήτηση. Ολα συμπεριλαμβάνονται.

Καθώς η γενετική τεχνητή νοημοσύνη συνεχίζει να κερδίζει έλξη, οι χρήστες της έχουν μετατραπεί σε απατεώνες, με το 64% να ισχυρίζεται ότι η τεχνητή νοημοσύνη είναι δική τους, σύμφωνα με έρευνα του Salesforce.

Η έρευνα σχετικά με τη σειρά Generative AI Snapshot Research Series «Οι υποσχέσεις και οι παγίδες της τεχνητής νοημοσύνης στην εργασία» αποδεικνύει περαιτέρω ότι το 41% ​​των εργαζομένων διογκώνουν τις δεξιότητές τους στη δημιουργία τεχνητής νοημοσύνης, υπερεκτιμώντας τις για να εξασφαλίσουν ευκαιρίες εργασίας. Η έρευνα περιελάμβανε πάνω από 14,000 εργαζόμενους σε 14 χώρες.

Διαβάστε επίσης: Ο Όμιλος Arena απέλυσε τον Διευθύνοντα Σύμβουλο μετά το σκάνδαλο με τα άρθρα του Sports Illustrated AI

Ηθικά αμφισβητήσιμο

Η Salesforce Η έρευνα δείχνει ότι πάνω από το ένα τέταρτο των ερωτηθέντων εργαζομένων χρησιμοποιούν γενετική τεχνητή νοημοσύνη χωρίς επίσημη έγκριση από τους εργοδότες τους, εγείροντας ηθικά ερωτήματα.

Αυτό περιλαμβάνει επίσης την έλλειψη επίσημης εκπαίδευσης ή καθοδήγησης από τους εργοδότες σχετικά με τη χρήση της τεχνολογίας, η οποία έχει κατακλύσει τον κόσμο μετά την κυκλοφορία του ChatGPT του OpenAI πριν από ένα χρόνο.

Αυτό συμβαίνει καθώς οι εργαζόμενοι αγκαλιάζουν όλο και περισσότερο την τεχνολογία και συνειδητοποιούν πόσο χρήσιμη είναι για τη βελτιστοποίηση της απόδοσης και την προώθηση της σταδιοδρομίας τους.

«Με ένα επιπλέον 32% των εργαζομένων που αναμένεται να αρχίσουν να χρησιμοποιούν γενετική τεχνητή νοημοσύνη στην εργασία τους σύντομα, είναι σαφές ότι η διείσδυση της τεχνολογίας θα συνεχιστεί με ή χωρίς επίβλεψη», αναφέρεται σε μέρος της έκθεσης της έρευνας.

Ωστόσο, η έλλειψη καθοδήγησης από τους εργοδότες δημιουργεί περιθώρια για τη δημιουργία αξιόπιστων, σαφών κατευθυντήριων γραμμών για να διασφαλιστεί ότι η τεχνολογία χρησιμοποιείται με υπευθυνότητα.

Μη εγκεκριμένα εργαλεία

Καθώς η χρήση της τεχνητής νοημοσύνης συνεχίζει να αυξάνεται, οι εργαζόμενοι αναγνωρίζουν επίσης το ρόλο του γενετική AI στις δουλειές τους. Αλλά αυτό οδηγεί επίσης σε αύξηση των μη εγκεκριμένων συστημάτων και εργαλείων. Ένα άρθρο από Η Οικονομική Times υποδηλώνει ότι οι εργαζόμενοι γνωρίζουν επίσης τις ηθικές ανησυχίες που σχετίζονται με τη χρήση της γενετικής τεχνητής νοημοσύνης.

Αλλά η τήρηση της ηθικής σημαίνει στροφή σε συστήματα και εργαλεία εγκεκριμένα από την εταιρεία, όπως παρέχονται από τους εργοδότες τους.

Η Salesforce Οι ανακαλύψεις έρχονται σε μια εποχή που ο κόσμος κατακλύζεται από συζητήσεις σχετικά με κανόνες και κανονισμούς για την αντιμετώπιση των κινδύνων της τεχνητής νοημοσύνης, προωθώντας παράλληλα την υπεύθυνη ανάπτυξη και χρήση της. Οι ΗΠΑ, η ΕΕ και η Κίνα εργάζονται πάνω σε αυτό ρυθμιστές πλαίσια για την τεχνητή νοημοσύνη που αποσκοπούν στην προώθηση της καινοτομίας προστατεύοντας ταυτόχρονα την ασφάλεια και το απόρρητο των χρηστών.

Το άρθρο των Economic Times, ωστόσο, υποδηλώνει ότι οι επιχειρήσεις δεν ακολούθησαν το παράδειγμά τους, αλλά υστερούν στα πλαίσια πολιτικής για την τεχνητή νοημοσύνη στους χώρους εργασίας τους.

Οι επιχειρήσεις υστερούν

Τα αποτελέσματα της έρευνας δείχνουν ότι «σχεδόν 7 στους 10 εργαζόμενους παγκοσμίως δεν έχουν ολοκληρώσει ή δεν έχουν λάβει ποτέ εκπαίδευση για το πώς να χρησιμοποιούν τη γενετική τεχνητή νοημοσύνη ηθικά στην εργασία».

Ενώ ορισμένες επιχειρήσεις δεν έχουν πολιτικές τεχνητής νοημοσύνης, ορισμένοι κλάδοι υστερούν περισσότερο από άλλους. Η έρευνα υπογραμμίζει ότι το 87% των παγκόσμιων εργαζομένων στον τομέα της υγείας έχουν δηλώσει ότι οι εργοδότες τους δεν έχουν σαφείς πολιτικές τεχνητής νοημοσύνης.

«Με το επίπεδο των εμπιστευτικών δεδομένων που τηρούνται σε αυτόν τον κλάδο και σε άλλους, υπάρχει επείγουσα ανάγκη να εξειδικεύσουμε τους εργαζομένους για υπεύθυνη χρήση… Στην πραγματικότητα, σχεδόν 4 στους 10 (39%) παγκοσμίως εργαζομένους λένε ότι ο εργοδότης τους δεν έχει γνώμη σχετικά με την παραγωγή Χρήση τεχνητής νοημοσύνης στον χώρο εργασίας», αναφέρεται σε μέρος της έκθεσης.

Η Paula Goldman, επικεφαλής ηθικής και ανθρώπινης χρήσης στο Salesforce, τόνισε την ανάγκη για τις επιχειρήσεις να επενδύσουν σε παραγωγική τεχνητή νοημοσύνη για να αξιοποιήσουν πλήρως τις δυνατότητες της τεχνολογίας.

«Με σαφείς κατευθυντήριες γραμμές, οι εργαζόμενοι θα μπορούν να κατανοούν και να αντιμετωπίζουν τους κινδύνους της τεχνητής νοημοσύνης, ενώ παράλληλα θα αξιοποιούν τις καινοτομίες της για να ενισχύσουν τη σταδιοδρομία τους», δήλωσε η Goldman.

Σφραγίδα ώρας:

Περισσότερα από MetaNews