Kõigile tehnikutele helistamine: kas teile meeldib Down Underi kontser?

Kas olete heli-, video-, valgustus- või AV-tehnoloogia, kes otsib seiklust? Kas soovite põgeneda põhjapoolkera talve eest? Kas olete alati tahtnud Austraaliat külastada või seal elada, kuid see on olnud geograafiliselt või rahaliselt kättesaamatus? Seejärel tutvuge Austraalia ühes juhtivas tootmisettevõttes Novatech pakutavate tohutute ametikohtade valikuga. 

Kunsti- ja muusikafestivalide, rahvusvaheliste kontsertreiside ja suurürituste hooaeg kestab oktoobrist aprillini. Tänavu on pandeemia tagajärjel ummistunud nõudluse tõttu Austraalias kolm korda rohkem rahvusvahelisi sündmusi kui tavaliselt.   

Kvalifitseeritud tehniku ​​jaoks on see kord elus võimalus hankida endale 12-kuuline tööpuhkuse viisa: töötage kuus kuud maailma juhtivatel üritustel Austraalia suurepäraste palgamääradega, seejärel avastage riiki oma vabal ajal. Novatech asub Lõuna-Austraalias Adelaide'is, mis 2021. aastal valiti Economisti globaalse elamisvõime indeksi raportis maailma elamisväärselt kolmandaks linnaks. Ettevõte sõlmib lepingud mitte ainult maailmakuulsa Adelaide'i festivali ja Fringe'i, vaid ka muusikafestivalide ja tuuride tarnimiseks, mis reisivad mööda Austraaliat.   

Õigete tehnikute jaoks võib hooaja Novatechiga töötamine kaasa tuua pidevate rollide jaoks sponsoreeritud püsiva viisataotluse. 

Pandeemia ajal rakendas Novatech personali värbamiseks ja säilitamiseks ulatuslikke meetmeid. Ettevõte kehtestas inflatsioonist suurema palgatõusu 5% võrra, sealhulgas juhutöötajatele, ja avalikustas neli uut toetust konkreetsetes tingimustes töötavatele töötajatele. Novatechi oma premeerimis- ja tunnustussüsteem annab märkimisväärseid allahindlusi tuhandetes kauplustes ja võimaldab ad hoc kinkida vautšereid töötajatele, kes on teinud palju rohkem. 

Kuid Novatech ei taha hoolitseda ainult oma töötajate rahanduse eest. Tegevdirektor Leko Novakovic ütleb: "Oleme loonud tugeva, peresõbraliku ja paindliku töökoha ning tahame tuua rohkem inimesi selle kultuuri kasvatamiseks ja säilitamiseks. Meie tervise ja heaolu programm on selle soodustamiseks laienenud. Näiteks oleme mõistnud, et me ei ole veel kõik n-ö sobivaks saanud, nii et meile on tulemas personaaltreener. Pärast paari rühmasessiooni viivad nad läbi individuaalseid hindamisi ja annavad personaalset koolitust. plaanid. Lisaks oleme läbi viinud tähelepanelikkuse kursusi, mis on leidnud suurt populaarsust. 

Novatechi töötajad saavad oma meelt ja oskusi laiendada ka tuhandetele veebikursustele juurdepääsu kaudu. Saadaval on grupi- ja individuaalkoolitused, rõhuasetusega juhtimisel ja professionaalsel arengul. Töötajate tervisekontrollid ja gripivaktsiinid on kaetud ning iga töötaja suunamise eest, mis viib tööle, on boonus kuni 4,500 Austraalia dollarit (2,550 naela). 

Isiklik side on ettevõtte töötajate vaimse tervise jaoks kesksel kohal. "See kõlab väikese asjana, kuid meie kõigi jaoks on oluline korraldada umbes iga kuu grilli, kus igaüks paari õlle kõrvale vestleb," ütleb Novakovic. „Soovime muuta Novatechi nauditavaks ja rahuldust pakkuvaks töökohaks, kuid oluline on nautida ka töö- ja eraelu tasakaalu, mis on teadlik nii perekondlikest kui isiklikest kaalutlustest. 

„Asudes uhkelt Lõuna-Austraalias, ei ole me häbelik, öeldes, et Adelaide'i kolimine ja Novatechis töötamine annab tehnikutele võimaluse töötada mõnel maailma juhtival üritusel, sealhulgas osariikidevahelistel ringreisidel, elades samal ajal probleemideta ja kuluefektiivselt. Adelaide."