Homethrive partnerid koos TOOTRISiga riikliku lapsehoolduskriisi lahendamiseks

TOOTRIS-i partnerlus laiendab Homethrive'i hooldusplatvormi, et aidata töötajatel hõlpsasti leida juurdepääsetavat ja taskukohast lastehoiuteenust üleriigiliselt.

NORTHBROOK, Ill.–(BUSINESS WIRE)–#hoolitsemine– Kui vanemad on töölt puudu rekordarv lapsehooldusprobleemide tõttu ühendab juhtiv perehoolduse koordineerimise hüvitis Homethrive jõud TOOTRIS-iga, et pakkuda ettevõtetele ja nende töötajatele otsest reaalajas juurdepääsu ligi 200,000 XNUMX litsentseeritud lapsehooldusteenuse pakkujale üle kogu riigi.

Lastehooldusprobleemid on otsene oht ettevõtetele, mõjutades nende tööjõudu ja majanduslikku tulemust. 2019. aasta ReadyNation uuring lastehoolduskriisi kohta leidis, et aastased majanduskulud on 57 miljardit dollarit saamata jäänud tulu, tootlikkuse ja tulude näol. Tehes koostööd ettevõttega TOOTRIS, laiendab Homethrive oma perehooldusplatvormi, mis toetab vananevate lähedaste ja erivajadustega inimeste eest hoolitsemist, lisades nüüd lapsehooldushüvitistele igakülgse täieliku toetuse.

"Hoolitsemine on raske, eriti töötamise ajal," ütles Homethrive'i turunduse asepresident Bonni Kaplan DeWoskin. „Töötan täiskohaga ja hoolitsen oma väikese poja ja vananevate vanemate eest. Ma tean, kui stressirohke see on, eriti kui ma ei leia kvaliteetset lapsehoidu. Seetõttu laiendas Homethrive oma hooldusplatvormi, et hõlmata ka TOOTRIS-i jõul pakutavaid lapsehooldushüvitisi. See on vaieldamatult kõige põhjalikum saadaolev lastehoiuplatvorm. Nüüd saame igakülgselt aidata veelgi rohkem töötajaid.

Kui kliendid otsustavad lisada Homethrive'i hooldusplatvormile lapsehoolduse navigeerimise, saavad nende töötajad, kellel on juba juurdepääs kõikehõlmavatele hooldusressurssidele, ka võtmed kätte juurdepääs TOOTRISi üleriigilisele teenusepakkujate võrgustikule, sealhulgas täistööajaga, sissejuhatavad, lapsehoidjad, suvi laagrid, enne/pärast kooli, juhendamine ja palju muud.

"Vanemad ei peaks valima töötamise või laste eest hoolitsemise vahel," ütles Homethrive'i tegevjuht ja kaasasutaja Dave Jacobs. "Ja tööandjad ei tohiks kaotada kvaliteetseid töötajaid lastehoiuprobleemide tõttu. Nüüd säästab iga dollar, mille tööandja nendesse lapsehooldushüvitiste lahendustesse investeerib, keskmiselt 2.33 dollarit inimkapitali kuludest.

"Tööjõutegurid on iga ettevõtte edu jaoks kesksel kohal," ütles Alessandra Lezama, TOOTRISi tegevjuht ja valitud liige. ReadyNationi tegevjuhi varajase lapsepõlve töörühm. "Oleme uhked, et saame Homethrive'iga koostööd teha, et muuta lastehoiu uuendused oma klientidele hõlpsasti kättesaadavaks. Eemaldades töötajate usaldusväärsele lapsehooldusteenusele juurdepääsu ülemäärased kulud, koormuse ja keerukuse, võimaldame tööandjatel oma äritegevust maksimeerida.

Homethrive'i kohta

kodune on järgmise põlvkonna hooldushüvitiste uuendaja, mis muudab tasustamata omastehooldajate ja nende lähedaste toetamise pöördeliseks. Oma mõjuka perehooldusplatvormi Dari abil murrab Homethrive hooldustoetuse vormi, ühendades oskuslikult iseteenindusega digitaalse hoolduse ja tervisetoetuse asjatundliku inimestevahelise suhtlusega, et tõhusalt ja tõhusalt tagada õige suurusega hooldus suurtele elanikkonnarühmadele. Liikmetel on ööpäevaringne juurdepääs ainulaadsetele ressurssidele, mis käsitlevad selliseid teemasid nagu ravi, Alzheimeri tõbi, pikaajaline hooldus, perehooldus ja dünaamika, enesehooldus, erivajaduste toetus ja palju muud. Liikmed, kes vajavad rohkem individuaalset tuge, ühendatakse volitatud hooldamise ja vananemise eksperdiga, keda nimetatakse hooldusjuhiks, kes seisab nendega (praktiliselt) kõrvuti, et pakkuda uksehoidja tasemel juhendamist, nõu ja hoolduse koordineerimist. nende vajadused.

On tõestatud, et Homethrive toetab talentide strateegiaid, vähendades 80% vabatahtlikku voolavust ja 100% töötajatest, kes tunnevad, et nende tööandja toetab rohkem; tõsta tootlikkust ja esitlemist, säästes liikmetele keskmiselt 16.4 töötundi kuus; parandada töötajate heaolu, kuna 96% töötajatest teatasid stressi olulisest vähenemisest; vähendada kallite eakate eluruumide hoolduse vajadust 75%-lt 10%-le; ja madalamad kahjunõuded 24% võrreldes kontrollrühmaga.

TOOTRISi kohta

TOOTRIS taasleiutab lastehoiutööstuse kui esimese ja ainsa tehnoloogia, mis ühendab kõiki peamisi sidusrühmi – vanemad, pakkujad, tööandjad, agentuurid – ühtseks platvormiks, mis võimaldab neil reaalajas ühendust luua ja tehinguid teha. See annab jõudu tööandjad pakkuda täielikult hallatavaid lapsehooldustoetusi, pakkudes oma töötajatele vajalikku paindlikkust ja peretoetust, samal ajal kui organisatsioonid püüavad suurendada tootlikkust ja ROI-d. TOOTRISi kaudu vanemad ja pakkujad Samuti saate luua otseühenduse, võimaldades töötavatel vanematel kiiresti leida ja tagada kvaliteetsed lastehoiuteenused, võimaldades samal ajal teenusepakkujatel oma potentsiaali avada ja oma programmi rahaks teenida.

Kontakt

Mike Petchenik

mpetchenik@homethive.com

• SEO-põhise sisu ja PR-levi. Võimenduge juba täna.
• Platoblockchain. Web3 metaversiooni intelligentsus. Täiustatud teadmised. Juurdepääs siia.
• Allikas: https://www.fintechnews.org/homethrive-partners-with-tootris-to-tackle-national-childcare-crisis/