Prosus NV: Korralise üldkoosoleku tulemused

AMSTERDAM–(BUSINESS WIRE)–Prosus NV (Prosus) (AEX ja JSE: PRX) Täna toimus Prosus NV korraline üldkoosolek (AGM).

Teavitame aktsionäre, et kõik üldkoosoleku kokkukutsumise teates toodud otsused võeti vastu korralisel üldkoosolekul esindatud aktsionäride nõutava häälteenamusega ja võeti vastu. Märgime, et Prosuse emiteeritud aktsiakapital oli arvestuskuupäeval järgmine:

Aktsiate klass	Nominaalväärtus aktsia kohta	Häälte arv aktsia kohta	Välja antud aktsiakapital	Lubatud aktsiakapital
Lihtaktsia N (N aktsiat)	EUR0.05	1	2 003 817 745	5 000 000 000
Lihtaktsia A1 (A-aktsiad)	EUR0.05	1	+4 456	+10 000
Lihtaktsia B (B-aktsia)	EUR0.05	1	1 128 507 756	3 000 000 000

Ettevõtte omanduses on hetkel 22 088 457 lihtaktsiat N. Seega oli koosolekul hääletada saanud lihtaktsiate arv: 3 136 782 151. Koosolekul esindatud lihtaktsiate koguarv oli: 2 935 818 027, mis moodustab 93.59% kogu emiteeritud aktsiakapitalist.

Hääletustulemuste üksikasjad:

NO.	PÄEVAKORDA PUNKT	HÄÄLETUSED FOR	%	HÄÄLETUSED VASTUTAB	%	HÄÄLETUSED HEEMALT	HÄÄLETUSED KOKKU	HÄÄLETATUD % VÄLJASTATUD AKTSIAKAPITALIST
2	Kinnitada juhtide tasustamisaruanne	2 537 178 365	86,48%	+396 668	13,52%	+1 970	2 935 817 774	93,59%
3	Võtta vastu 31. märtsil 2022 lõppeva majandusaasta raamatupidamise aastaaruanne	2 933 569 821	99,97%	877 403	0,03%	+1 370	2 935 817 774	93,59%
4	Teha väljamakse 31. märtsil 2022 lõppeva majandusaasta kohta	2 929 811 030	99,82%	+5 258	0,18%	748 700	2 935 817 774	93,59%
5	Vabastada tegevdirektorid vastutusest	2 863 523 496	97,62%	+69 939	2,38%	+2 355	2 935 817 774	93,59%
6	Vabastada tegevjuhtkonda mittekuuluvad direktorid vastutusest	2 863 371 631	97,61%	+70 091	2,39%	+2 354	2 935 817 774	93,59%
7	Võtta vastu tegevjuht- ja tegevjuhtkonna liikmete tasustamispoliitika	2 576 403 131	87,89%	+354 832	12,11%	+4 582	2 935 817 774	93,59%
8	Määrata S Dubey tegevdirektoriks	2 930 580 066	99,86%	+4 211	0,14%	+1 026	2 935 817 774	93,59%
9.1	Nimetada JP Bekker uuesti tegevjuhita	2 809 152 176	95,76%	+124 411	4,24%	+2 254	2 935 817 774	93,59%
9.2	Määrata D Meyer uuesti tegevdirektoriks	2 905 479 065	99,01%	+29 136	0,99%	+1 202	2 935 817 774	93,59%
9.3	Määrata SJZ Pacak uuesti tegevdirektoriks	2 895 136 241	98,65%	+39 478	1,35%	+1 203	2 935 817 774	93,59%
9.4	Määrata JDT Stofberg uuesti tegevdirektoriks	2 907 221 205	99,07%	+27 393	0,93%	+1 202	2 935 817 774	93,59%
10	Määrata Deloitte Accountants BV uuesti audiitoriks 31. märtsil 2024 lõppeval majandusaastal	2 929 446 793	99,80%	+5 800	0,20%	570 168	2 935 817 774	93,59%
11	Määrata aktsiate emiteerimiseks äriühingu organiks direktorite nõukogu	2 791 288 253	95,12%	+143 120	4,88%	+1 409	2 935 817 774	93,59%
12	Volitada juhatust otsustama, et ühing omandab omakapitali aktsiad	2 739 354 112	93,33%	+195 762	6,67%	701 302	2 935 817 774	93,59%
13	Vähendada aktsiakapitali oma aktsiate tühistamise teel	2 929 313 905	99,80%	+5 921	0,20%	582 395	2 935 817 774	93,59%

Korralise üldkoosoleku avalduste kokkuvõte:

Teistsugune, digitaalne maailm

Kontsern mängib olulist rolli tehnoloogiliste edusammude eeliste, ohutuse ja mugavuse pakkumisel umbes 2 miljardile kliendile üha digitaalsemaks muutuvas maailmas. Samal ajal oleme keskendunud jätkusuutlikule ettevõttele, mis on taas tõestanud oma vastupidavust globaalsetele väljakutsetele ja ebakindlusele.

Allahindlus puhasväärtusele

Aktsia puhasväärtuse suurendamiseks algatasime sel aastal Naspersi ja Prosuse aktsiate tähtajatu tagasiostuprogrammi. See põhineb varasematel tegevustel, nagu heakskiidetud aktsiabörs, mis tasakaalustas eelmisel aastal paremini Naspersi ja Prosuse vastavatel börsidel ning viimase kahe aasta jooksul 10 miljardi USA dollari väärtuses aktsiaid tagasi ostes. Praegust tagasiostuprogrammi rahastatakse kontserni valduses olevate Tencenti aktsiate korrapärase turumüügiga. Tencent toetab seda, et Prosus loobub oma Tencenti aktsiate müügi vabatahtlikust piirangust. Usume, et see loob meie aktsionäridele pika aja jooksul märkimisväärset väärtust. Lisaks on meie juhtkonda motiveeritud vähendama seda allahindlust kontserni pikaajalise väärtuse loomise eesmärgil.

Meie strateegia elluviimine

Põhimõtteliselt on meie strateegiaks ehitada väärtuslikke ettevõtteid, mis lahendavad klientide igapäevaprobleeme. Teeme seda ülemaailmselt, toetades uuenduslikke kohalikke ettevõtjaid, kuid rakendades distsiplineeritud lähenemisviisi kapitali jaotamisel. Tavaliselt suurendame oma kapitalikohustusi järk-järgult, kui õpime ja ulatume, mis on olemuslikult seotud tulevase tuluga.

Tänapäeval on meie mõju meie põhisegmentides – pood, toit, maksed ja fintech, etail ja viimati edtech – märkimisväärne. Meie ettevõtjad ja meeskonnad parandavad miljardite klientide igapäevaelu. Võimaldame inimestel veebis turvaliselt osta ja müüa, tellida toidud kiiresti koju kätte. Võimaldame osaleda digimajanduses ja juurdepääsu olulistele finantsteenustele, mis muidu inimestele kättesaamatud on. Võimaldame klientidel end harida ilma klassiruumi külastamata. Ja aitame rahuldada inimese põhivajadust, võimet suhelda ja suhelda teistega, mis on digiajastul nii oluline.

Edusammude aasta

Vaatamata tormilisele tegevuskeskkonnale oli 22. majandusaasta grupi jaoks edusammude periood. Nagu paljud tehnoloogiaettevõtted, seisime silmitsi märkimisväärse makromajandusliku ja geopoliitilise vastutuulega, mille tulemuseks olid kapitaliturud väga kõikuvad. Ukraina sõda, kõrgem inflatsioon ja intressimäärad tõstsid kapitali hindu ja suurendasid ebakindlust. Üleilmsete kaaslaste hinnangud tehnoloogia- ja internetisektoris langesid viimastel kuudel järsult, kuna riskiisu tase vähenes oluliselt. Need jõud põhjustasid grupi puhasväärtuse esimese languse paljude aastate jooksul. Nendel segastel aegadel navigeerimiseks seame prioriteediks oma olemasolevate ettevõtete toetamise ja mõistliku bilansihalduse, et säilitada piisav finantslikviidsus.

Kontserni tulud kasvasid 24%, 37 miljardi USA dollarini, tänu e-kaubandusele, mis kasvatas tulusid 56%. Grupi ärikasum langes 10%, 5 miljardi dollarini. Põhitulu, mis on meie maksudejärgse äritegevuse näitaja, langes 40% 2.1 miljardi USA dollarini, kajastades meie 2% osaluse müüki Tencentis ja selle väiksemat panust pärast sidusettevõtete suuremat kahjumit. Meie e-kaubanduse ettevõtted olid vastupidavad, kasvades teisel poolaastal tulusid 53% ja ületades paljudel juhtudel märkimisväärselt üleilmset äri. Toidu kohaletoimetamise segmendi jõudlus püsis tugev, samas kui maksete ja finantstehnoloogia kasvutempo jätkus globaalselt. Selles segmendis suurendasime oma ulatust Indias, mis on üks kiiremini kasvavaid interneti tarbijaturgusid, ning BillDeski omandamise lõpetamine loob täiendava võimaluse laieneda krediidi- ja digitaalpangandusse. Edtechis tegime portfelli laiendamisel olulisi edusamme, omandades oma fookusvaldkondades turuliidreid. Meie e-kaubandussegment säilitas tulud, kuid jäi väikese kahjumiga, kuna investeerib kasvuvõimalustesse.

Lõpetasime aasta tugeva ja likviidse bilansiga, mis kajastas 9.7 miljardit USA dollarit raha ja raha ekvivalente, mis on 2.5 korda suurem kui aasta varem. Investeerisime 6.3 miljardit USA dollarit, et suurendada oma osalust olemasolevates investeeringutes ja uutes varades, mis pakuvad märkimisväärset võimalust edaspidiseks väärtuse loomiseks, eriti meie toiduainete tarnimise ja edtech segmentides. Jätkame orgaanilisi investeeringuid, et tugineda meie tugevale edule kindlates segmentides: autod kuulutustes, mugavus toidu kohaletoimetamises ning India krediit maksete ja finantstehnoloogia valdkonnas.

Eelmisel aastal kogusime täiendavat kapitali 9.25 miljardit USA dollarit. Jätkasime ka tulude kristalliseerimist ja kapitali tagasimaksmist aktsionäridele. Kokku oleme viimase kuue aasta jooksul eraldanud 50 miljardit USA dollarit kapitali: umbes 57% sellest on investeeritud ärisse ja uutesse kasvuvõimalustesse, umbes 25% tagastati aktsionäridele aktsiate tagasiostu ja dividendidena ning ülejäänud osa. hoitakse sularahas.

Venemaa sissetung Ukrainasse on sügavalt mõjutanud meie kuulutuste äri e-kaubanduse segmendis. Oleme Ukraina sõjast šokeeritud ja teeme jätkuvalt kõik endast oleneva oma Ukraina töötajate ja riigi inimeste heaks. 2022. aasta märtsis alustasime Venemaa kuulutusteäri Avito eraldamist meie OLX Grupist ja teatasime mais, et lõpetame selle ettevõtte ja oleme otsimas sobivat ostjat meie Avito aktsiatele. Samuti oleme üles kirjutanud oma VK vara, Venemaa veebiplatvormi, kogu bilansilise väärtuse.

Meie roll ühiskonnas

Üks meie kolmest strateegilisest prioriteedist on olla sidusrühmade jaoks hea jõud. Kogu maailmas on jätkusuutlikkus meie kasvu ja strateegia kesksel kohal.

Samal ajal on aktsionärid, regulaatorid ja teised sidusrühmad kasvanud huvi selle vastu, kui tõsiselt me ​​oma kohustusi globaalse tehnoloogiakontsernina austame.

Meil on vastutustundliku tegutsemise tugev pärand. Kuid suur osa sellest heast tööst on olnud kaudne. Usume, et nüüd on oluline, et teeme äri eesmärgiga olla positiivseks jõuks meid ümbritseva maailma jaoks.

Näitlikustamiseks keskendub meie Venturesi osa rohkem säästvatele investeerimisteemadele, nagu põllumajandustehnoloogia või agtech ja tervisetehnoloogia. Aasta jooksul investeerisime mitmetesse agtech-ettevõtetesse, mis rakendavad jätkusuutlikke digitaalseid lahendusi, kasutades mullabioloogia analüütikat ja tehisintellekti tööriistu, et leida põllukultuuridele kõige jätkusuutlikumad lahendused, tegeledes samal ajal konkreetsete kliima- ja sotsiaalse kaasamise väljakutsetega. Need prioriteedid on kooskõlas meie toetusega ringmajanduse uuendustele, et leevendada ja vähendada keskkonnajalajälge.

Veelgi käegakatsutavamalt väljendub hea jõud olemine tööhõivena. Sõltumatu uurimus iFoodi toiduainete kohaletoimetamise kohta Brasiilias näitas, et ettevõte lõi 730. aastal oma väärtusahela osana ligikaudu 000 0.72 töökohta (ametlik ja mitteametlik) ehk 2020% hõivatud elanikkonnast. Lisaks märgiti uuringus, et iFoodi juhid saavad tunnipalka, mis on võrreldav ametlikus sektoris töötamisega.

Heaks jõuks olemine kehtib samamoodi ka kriisiolukordades. Kohutav sõda Ukrainas on eelkõige inimlik tragöödia. Enne invasiooni valmistus meie OLX-i ettevõte olukorra halvenemiseks, rajades oma meeskondadele ja nende peredele riigi lääneosas majutuse, tõstes palku ja luues regulaarsed kontaktid kõigiga. Kui invasioon algas, pakkusime ümberpaigutamist turvalisematesse piirkondadesse riigis ja väljaspool Ukrainat. Lisaks panustame 10 miljoni USA dollariga, et aidata humanitaarabi andmisel Ukrainas. Meie Ukraina ja Poola töötajad on kaasatud selle toetuse saamiseks sobivate registreeritud ja asutatud heategevusorganisatsioonide valimisse. Sõja alguses tegime ka 350 000 USA dollari suuruse annetuse Punase Risti rahvusvahelisele komiteele.

Tasu vastavusse viimine tulemuslikkuse ja väärtuse loomisega

Meie kontsern tegutseb tiheda konkurentsiga ja kiiresti muutuvatel turgudel, millest paljusid iseloomustab võtmeoskuste nappus. Seetõttu keskenduvad meie tasustamisstruktuurid parimate inimeste meelitamisele, motiveerimisele ja hoidmisele, et luua jätkusuutlikku aktsionäride väärtust.

Meie strateegiline lähenemine inimressurssidele ja tasustamisele võimaldab meil paremini konkureerida meie äritegevuse keskmes olevate digitaalsete talentide pärast. Meie tasustamise eesmärgid on lihtsad: edendada paremaid tulemusi; keskenduda töötajatele peamiste ärieesmärkide saavutamisele; ja teenida töötajate kulutustelt tõhusat tulu. Võrdsus ja järjepidevus on juurutatud grupi palgapraktikatesse, kui ehitame oma mitmekesiseid ja kaasavaid töökohti. Meie palgatavad üle maailma on õiglased, konkurentsivõimelised ja üle miinimumpalga standardid.

Oluline on see, et jätkame aktsionäridega suhtlemist tasustamise teemadel. See tagasiside on konstruktiivne nii meie avalikustamise kui ka preemiastruktuuride läbipaistvuse pideval parandamisel.

Vaadeldaval perioodil aitasid mitmed tegurid kaasa meie kauplemisväärtuse allahindluse suurendamisele osade summa väärtuse suhtes kõrgeima tasemeni. Kuigi me keskendume pikas perspektiivis endiselt olulise osa tegevdirektorite stiimulitest grupi mitte-Tencenti osadele, usume, et selle allahindluse vähendamisel on oluline kasu.

Seetõttu tegime 23. majandusaastal ettepaneku oluliselt suurendada tegevjuhi ja finantsjuhi lühiajalist muutuva hüvitise riskipositsiooni, et vähendada allahindlust. Samal ajal oleme oluliselt vähendanud iga-aastase hüvitise jääki, et rõhutada selle allahindlusele suunatud stiimuli olulisust ja viia töötasu vastavusse aktsionäride ootustega.

Lisaks, arvestades meie kindlat veendumust, et allahindluse vähendamine on aktsionäride tulu maksimeerimiseks ülioluline, ei andnud komitee 23. majandusaastaks pikaajalisi stiimuleid.

Kooskõlas oma pühendumusega suuremale läbipaistvusele parandasime taas juhtide töötasude avalikustamist, kirjeldades 22. majandusaasta lühiajalisi stiimulite eesmärke ja saavutusi. Usume, et STI eesmärkide üksikasjade avaldamine konkurentidele enne majandusaasta lõppu ei ole meie aktsionäride huvides, seega avalikustame need eesmärgid alates 23. majandusaastast tagasiulatuvalt.

Väljamaksed aktsionäridele

Ettevõtte direktorite nõukogu kavandatud väljamaksed (“juhatus”) on aktsionäride poolt heaks kiidetud. Selle alusel on lihtaktsiate N omanikel õigus saada kapitali tagasimakse vormis brutomakset 14 eurosenti aktsia kohta, lihtaktsiate A1 omanikud saavad summa, mis on võrdne valemikomplekti tulemusega aktsia kohta. põhikirja punktis 30.4, milleks on 1.118 eurosenti lihtaktsia A1 kohta, ning lihtaktsiate B omanikele makstakse 0.000014. märtsil 31 lõppenud aasta eest dividende 2022 eurosenti aktsia kohta.

Reede, 2 (dividendide arvestuskuupäev) seisuga N lihtaktsiate omanikud, kes ei soovi saada kapitali tagasimakset, saavad valida selle asemel dividendi. Ühe valiku valimine tähendab teisest valikust loobumist. Valimised kapitali tagasimakse asemel dividendi saamiseks peavad lihtaktsiate N omanikud tegema esmaspäevaks, 2022. septembriks 19. Kapitali tagasimaksed ja dividendid makstakse dividendide kirjendamise päeval raamatupidamises kajastatud aktsionäridele, mis on välja makstud pärast teisipäeva, 2022.

Dividendid ja kapitali tagasimaksed deklareeritakse ja makstakse eurodes. Nende omanike eest, kes omavad oma lihtaktsiat N Lõuna-Aafrikas Strate'i kaudu, saavad brutoväljamakse 236.28080 Rand senti lihtaktsiate kohta N. Lõuna-Aafrika lihtaktsiate A1 omanikud saavad brutodividendi 18.86871 Rand senti lihtaktsia A1 kohta. B-lihtaktsiate omanikele jaotatakse dividende 0.00024 Rand senti iga B-lihtaksia kohta. See põhineb EUR/ZAR vahetuskursil 16.8772 24. augusti 2022 seisuga.

Üldjuhul saavad aktsionärid, kes omavad Lõuna-Aafrika registris oma lihtaktsiat N ja otsustavad saada dividendi, netoväljamakse vähemalt 153.58252 Rand senti lihtaktsia N kohta. Maksimaalselt peetakse kinni 82.69828 Rand senti (millest 15% on hollandlased dividendide kinnipeetav maks pluss 20% SA dividendimaks). Seda 15% Hollandi dividendide kinnipeetavat maksu võidakse vähendada, kui aktsionärid esitavad ABN AMRO platvormi kaudu tõendid selle kohta, et neil on õigus saada maksulepingu soodustusi. Täiendavalt tasumisele kuuluva Lõuna-Aafrika dividendimaksu summa arvutamisel arvatakse 20% Lõuna-Aafrika Vabariigi dividendimaksust maha tagasimakse, mis on võrdne dividendilt tasutud Hollandi dividendide kinnipeetava maksuga (ilma tagasinõudmisõiguseta). Nendele aktsionäridele, välja arvatud juhul, kui nad on dividendimaksu maksmisest vabastatud või neil on kohaldatava maksulepingu alusel õigus saada vähendatud kinnipeetavat maksumäära, tuleb maksta maksimaalselt 20% dividendimaksu, mis võrdub 47.25616 Rand sendiga.

Ameerika Ühendriikides börsiväliselt kaubeldavate Prosus American depositooriumide omanikud saavad dividende.

Tähtsamad kuupäevad:

Kolmapäev, 24 august 2022	Korraline üldkoosolek (kaasa arvatud dividendi/kapitalimakse kinnitamise otsus) Korralise üldkoosoleku tulemused ja valuuta konverteerimise teadaanne (st Prosuse jaotuse ZAR-i ekvivalent, mis on määratud JSE omanikele)
Kolmapäev, 24 august 2022	Dividendi/kapitalimakse lõppkuupäev
Teisipäev, 30 august 2022	Viimane kuupäev JSE-l kauplemiseks, et olla aktsionäride registris ja osaleda dividendide/kapitali tagasimaksmises
Kolmapäev, 31 august 2022	JSE dividendide/kapitali tagasimakse kuupäev. Viimane kuupäev Euronext Amsterdamil kauplemiseks, et olla aktsionäride registris ja osaleda dividendide/kapitali tagasimaksmises.
Neljapäev, 1 september 2022	Euronext Amsterdami dividendide/kapitali tagasimakse kuupäev
Reede, 2 september 2022	Kirjekuupäev aktsionäride registrisse kandmiseks ja dividendi/kapitali tagasimaksmises osalemiseks
Esmaspäev, 5. september 2022 – esmaspäev, 19. september 2022	Dividendi/kapitali tagasimakse valimisperiood
Teisipäev, 27 september 2022	Dividendi/kapitali tagasimakse kuupäev
Teisipäev, 18 oktoober 2022	Vahendajate lõppkuupäev Hollandi DWT tagasinõuete üleslaadimiseks

JSE ja Euronext Amsterdami erinevate dividendide väljamaksmise kuupäevade tõttu ei ole lubatud N lihtaktsiat JSE ja Euronext Amsterdami vahel ajavahemikus teisipäevast, 30. augustist 2022 kuni reedeni, 2. septembrini 2022 (mõlemal kuupäeval kaasa arvatud).

Lisaks Hollandi dividendide kinnipeetavale maksumäärale kuni 15%, kohaldatakse Lõuna-Aafrika registris olevate N-lihtaktsiate pealt makstavatelt dividendidelt ka Lõuna-Aafrika Vabariigi dividendimaksu määraga kuni 20%. aktsionärid, kellel ei ole õigust Lõuna-Aafrika dividendimaksust vabastamisele. Täiendavalt tasumisele kuuluva Lõuna-Aafrika dividendimaksu summa suhtes võidakse kohaldada selliselt dividendilt makstud Hollandi dividendide kinnipeetava maksu mahaarvamist ilma ühegi isiku poolt sissenõudmiseta, nii et summaarne dividendimaks oleks sellistel juhtudel maksimaalselt 20%. .

Lõuna-Aafrika ettevõtted, kes omavad 5% või rohkem Prosuse aktsiatest, võivad saada Hollandi siseriikliku maksuvabastuse Hollandi dividendide kinnipeetavast maksust.

Lõuna-Aafrika ja Hollandi vaheline leping märgib, et Hollandi dividendide kinnipeetavat maksu võidakse alandada 15%-lt 10%-le. See vähendamine kehtib võrdselt ettevõtetele, kellele kuulub alla 10% Prosuse kapitalist, üksikisikutele ja teistele isikutele, kes kvalifitseeruvad lepingu alusel Lõuna-Aafrika residentidena. Kui aktsionärid või nende maksunõustajad jõuavad järeldusele, et neil on õigus saada maksulepingust tulenevaid soodustusi, peaksid sellised aktsionärid järgima maksuvabastuse taotlemiseks maksulepingus ette nähtud protsessi.

Need aktsionärid, kes kvalifitseeruvad maksusoodustusele või vähendamisele, peavad kuni 18. oktoobrini 2022 esitama ABN AMRO-le tõendid selle kohta, et nende dividend vastab Hollandi dividendide kinnipeetava maksu vähendamisele.

Pange tähele, et aktsiakapitali tagasimaksetelt Hollandi dividendide kinnipeetavat maksu ei peeta. Samuti ei kohaldata aktsiakapitali tagasimaksete pealt Lõuna-Aafrika dividendimaksu.

Mõju maksudele

1. Hollandi maksumõju

1.1. Üldine

Kapitali tagasimakseid makstakse aktsiakapitalist. Aktsionäridele makstud kapitali tagasimaksete summadelt Hollandi dividendide kinnipeetavat maksu ("DWT") kinni ei peeta.

Kui aktsionär otsustab saada dividendi, peab Prosus tavaliselt rahalise dividendi pealt kinni 15% DWT, jättes aktsia kohta väljamaksesumma, millest on maha arvatud see 15% Hollandi DWT, välja arvatud juhul, kui:

1.1.1. aktsionär kvalifitseerub Madalmaade DWT-st vabastamisele või vähendamisele Hollandi siseriikliku õiguse (sealhulgas EL direktiivide rakendamise) ja/või Madalmaade sõlmitud maksulepingu alusel; ja

1.1.2. Madalmaade DWT-st vabastamise või vähendamise vorminõuded on täidetud (niivõrd kui see on kohaldatav).

Prosus peab esialgu kinni 15% KÕIGILT teisipäeval, 27. septembril 2022 väljamakstud raha dividendidelt. Järgmise sammuna, kui ja selles ulatuses on Prosusele esitatud enne 18. oktoobrit 2022 tõend selle kohta, et aktsionäril on õigus saada erandit või alandamist. Madalmaade siseriikliku õiguse alusel makstakse 15% ja kinnipeetava Hollandi DWT vahe aktsionärile välja pärast seda, kui Prosus on esitanud Hollandi DWT deklaratsiooni ja/või Hollandi DWT teatise koos Hollandi maksuga. ametiasutused. Prosus edastab Hollandi DWT-deklaratsiooni alusel kinnipeetava Hollandi DWT Madalmaade maksuametile.

1.2. Siseriiklikud erandid Hollandi DWT-st

1.2.1. Üldine

Ettevõtete aktsionärid võivad olla Hollandi siseriikliku õiguse alusel vabastatud Hollandi DWT-st, kui:

1.2.1.1. Aktsionär on Madalmaade maksuresident ja talle kuulub 5% või rohkem Prosuse aktsiakapitalist, eeldusel, et Hollandi osaluse maksuvabastuse kohaldamise edasised nõuded on täidetud. Erieeskirjad võivad kehtida ettevõtete aktsionäride suhtes, keda peetakse nende asukohariigis maksude suhtes läbipaistvaks või Madalmaade maksustamise seisukohast läbipaistvaks; või

1.2.1.2. Aktsionäri peetakse EL-i või EMP maksuresidendiks või ta on maksuresident riigis, millega Holland on sõlminud maksulepingu, mis sisaldab dividendide maksustamise artiklit (nt Lõuna-Aafrika Vabariik), ja üldreeglina ettevõtte aktsionär on Prosuse jaotatud dividendide tegelik tulusaaja ja talle kuulub 5% või rohkem Prosuse aktsiakapitalist. Lisaks osalusnõudele peab aktsionär täitma ka teatavaid muid Madalmaade osaluse maksuvabastuse kohaldamisega seotud tingimusi, mis määratakse kindlaks nii, nagu oleks ettevõtte aktsionär Madalmaade maksuresident.

Ülaltoodud erandid ei ole saadaval kuritarvitamise korral, mille puhul kohaldatakse põhieesmärgi testi ja kunstliku paigutuse testi.

Kui aktsionäril on õigus saada Hollandi DWT-st vabastamist või vähendamist, peab aktsionär sellisele vabastusele või vähendamisele tuginemiseks esitama ABN AMRO-le teatud teabe, nagu allpool kirjeldatud.

1.2.2. Hollandi ettevõtete aktsionärid, kellele kuulub 5% või rohkem Prosuse aktsiakapitalist

Sellele ülaltoodud punktis 1.2.1.1 kirjeldatud Hollandi DWT-le siseriiklikule erandile tuginemiseks peaks aktsionär esitama ABN AMRO-le oma vahenduspanga kaudu: (i) oma nime, aadressi ja elukoha ning vastava väljavõtte Hollandi keelest. Kaubanduskoda; (ii) Prosuse aktsiate arv ja protsent; iii) pangakonto andmed; ja iv) avaldus, mis kinnitab, et Hollandi osaluse maksuvabastust kohaldatakse dividendide suhtes Hollandi äriühingu aktsionäri tasandil. See teave tuleks esitada enne teisipäeva, 18. oktoobrit 2022.

Nagu eespool märgitud, peab Prosus üldreeglina esialgu kinni 15% KÕIGILT teisipäeval, 27. septembril 2022 väljamakstud dividendidelt. Kui aga Prosusele on esitatud teda rahuldav tõend lõpuks enne 18. oktoobrit 2022, et kui asjaomane aktsionär vastab Hollandi DWT-st vabastamisele, siis DWT summat kinni ei peeta ja 15% DWT, mis muidu oleks kinni peetud, maksab Prosus otse asjaomasele aktsionärile pärast seda, kui Prosus on DWT deklaratsiooni esitanud. Madalmaade maksuametiga.

1.2.3. EL/EMP või maksulepingu riigi residendist äriaktsionärid, kes omavad 5% või rohkem

Selleks, et ettevõtte aktsionär saaks tugineda ülaltoodud punktis 1.2.1.2 kirjeldatud riigisisesele erandile Hollandi DWT-st, peaks aktsionär esitama ABN AMRO-le oma vahenduspanga kaudu: i) oma nime, aadressi ja elukoha; (ii) Prosuse aktsiate arv ja protsent; iii) tema asukohariigi väljastatud maksuresidentsuse tunnistus; iv) pangakonto andmed; ja v) avaldus, mis kinnitab, et kõik DWT-vabastuse asjakohased tingimused on täidetud.

Kontakt

Päringud

Investoripäringud
Eoin Ryan, investorite suhete juht

+ 1 347-210-4305

Meediaküsimused
Shamiela Letsoalo, meediasuhete direktor

+ 27 78 802 6310

Loe kogu lugu siit