امین پرونده ورشکستگی سلسیوس از طرح پاداش 2.96 میلیون دلاری انتقاد کرد

• در بیانیه حمایتی خود در 27 اکتبر برای اعتراض، متولی به شدت از درجه سانتیگراد انتقاد کرد.
• پرداخت بیشتر به مدیران در انتظار سازماندهی مجدد ممکن است معکوس به نظر برسد.

متولی آمریکا ویلیام هرینگتون به الف اعتراض دارد سانتیگراد حرکت - جنبش. به این ترتیب 2.96 میلیون دلار پاداش نگهداری به 62 نفر از 275 کارگر شرکت پرداخت می شود. در بیانیه حمایتی خود در 27 اکتبر برای اعتراض، متولی به شدت از درجه سانتیگراد انتقاد کرد.

در اعتراض کتبی به موارد زیر اشاره شده است:

این منطق را نادیده می گیرد، و به قانون ورشکستگی اشاره نکنیم، که شرکتی که اکثریت فعالیت های آن دیگر خدمات ارائه نمی دهد، اکنون یک طرح پاداش چند میلیون دلاری را پیشنهاد می کند.

KERP با وجود ادعاهای ورشکستگی

متولی می گوید که درجه سانتیگراد باید ثابت کند که مشوق ها با توجه به شرایط منصفانه هستند. قبل از اینکه "حرکت پاداش"، همانطور که به درستی عنوان شده است، ممکن است تایید شود. متولی ادعا می کند که از آنجایی که هیچ معیار قابل اندازه گیری اعلام نشده است، درجه سانتیگراد کاهش یافته است.

این انتقاد نشان نمی دهد که کارگران درجه سانتیگراد شایسته برنامه حفظ کارکنان کلیدی نیستند (KERP) بلکه داده های ارائه شده توسط سلسیوس برای تضمین چنین مبلغ هنگفتی کافی نیست.

با ایجاد انگیزه برای تغییر رفتار مثبت در طول فرآیند سازماندهی مجدد، KERPها به دستیابی به نتایج مطلوب کمک می کنند. پرداخت بیشتر به مدیران در انتظار سازماندهی مجدد ممکن است معکوس به نظر برسد، اما معمولاً به نفع شرکت است.

اطلاعات ذینفعان KERP بر خلاف اطلاعات طلبکاران سلسیوس محرمانه نگه داشته شده است. یک تفکیک ویرایش نشده فقط به دادگاه، کمیته رسمی بستانکاران بدون وثیقه و امین ارائه شده است.

متولی همچنین اعتراضاتی را مطرح کرده و گفته است که اشخاص ثالث نمی توانند وضعیت بالقوه شرکت کنندگان را به عنوان افراد داخلی به چالش بکشند و از این رو KERP واجد شرایط نیست. پیشنهاد پاداش توسط سلسیوس در 11 اکتبر ارائه شد و جلسه استماع در مورد این پیشنهاد و کمک های مربوط به آن برای 1 نوامبر برنامه ریزی شد.

توصیه شده برای شما:

JPMorgan پرسنل سابق درجه سانتیگراد را به عنوان رئیس سیاست کریپتو استخدام می کند