برای اخراج کارکنان و تمرکز مجدد بر روی فعالیت های اصلی حلقه بزنید

Circle، شرکت پشتیبان استیبل کوین USDC، اخیراً بخشی از نیروی کار خود را در بحبوحه یک سال پرتلاطم برای صنعت دارایی دیجیتال اخراج کرده است. به گفته این شرکت، اخراج های اخیر با هدف حفظ ترازنامه قوی صورت گرفته است. و با ساده‌سازی نیروی کار و کاهش هزینه‌ها، این شرکت ممکن است موقعیت بهتری برای مقابله با شرایط چالش‌برانگیز بازار داشته باشد.

سیرکل اخراج‌های اخیر را به‌عنوان کاهش حاشیه‌ای در تعداد کارکنان توصیف می‌کند که بخشی از تلاش گسترده‌تر برای کاهش هزینه‌های عملیاتی و توقف سرمایه‌گذاری در فعالیت‌های غیر اصلی است.

به گزارش رویترز گزارشسخنگوی حلقه گفت:

دایره تمرکز خود را بر فعالیت‌ها و اجرای اصلی کسب‌وکار دو چندان می‌کند. حوزه‌های جدیدی را برای سرمایه‌گذاری شناسایی کرده است و به استخدام در حوزه‌های کلیدی با تمرکز بر مبنای جهانی ادامه می‌دهد.

دایره قبلاً برنامه هایی برای گسترش نیروی کار بیان کرده بود

با توجه به اینکه جرمی فاکس گرین، رئیس امور مالی شرکت، خبرهای اخیر کاهش نیروی کار Circle تعجب آور است. اعلام کرد اوایل امسال که صادرکننده USD Coin برنامه های دیگری داشت.

Fox-Geen اشاره کرد که Circle قصد دارد این تعداد را تا پایان سال 15٪ به 25٪ افزایش دهد که به 900 کارمند خود اضافه می کند. با وجود کاهش اخیر نیروی کار، Circle نشان داده است که هنوز به طور فعال برای "حوزه های اصلی تمرکز" استخدام می کند.

خواندن مرتبط: سلسیوس اقدام قانونی علیه StakeHound برای کسر 150 میلیون دلار انجام می دهد

فاکس گرین گفت که این شرکت است "در حال رشد و سرمایه گذاری و ما خوش شانس هستیم که در موقعیت مالی هستیم که بتوانیم سرمایه گذاری های خود را حفظ کنیم."

تصمیم سیرکل برای افزایش 25 درصدی نیروی کار خود در سال جاری نشان دهنده نرخ رشد کمتری نسبت به سال 2022 است که این شرکت تعداد کارکنان خود را نسبت به سال قبل دو برابر کرده بود.

در اخبار دیگر، دایره داشت تازه مدیر ارشد حقوقی جدید خود، هیث تاربرت، که قبلا به عنوان رئیس کمیسیون معاملات آتی کالا (CFTC) خدمت می کرد، اعلام کرد.

به گفته Jeremy Allaire، مدیر عامل Circle، این شرکت قصد دارد شکاف بین امور مالی سنتی و Web3 را پر کند و تجربه و تخصص حقوقی تاربرت در پیشبرد ارزش سودمندی استیبل کوین USDC در سراسر جهان بسیار موثر خواهد بود.

بر توسعه در مقابل، Circle در هفته گذشته هنگامی که مدیر عامل اجرایی Jeremy Allaire اعلام کرد که این شرکت کیف پول‌های قابل برنامه‌ریزی خود را به مرحله آزمایشی تولیدی راه‌اندازی کرده است، پیشرفت قابل‌توجهی کرد، که نقطه عطفی در عرضه خدمات Web3 Circle است.

کیف پول های قابل برنامه ریزی به گونه ای طراحی شده اند که توسعه دهندگان را قادر می سازد تا برنامه های غیرمتمرکز (dApps) را در بلاک چین اتریوم بسازند و به کار گیرند.

در چند ماه گذشته، تعدادی از شرکت‌های مطرح در صنعت ارزهای دیجیتال این کار را انجام داده‌اند اعلام کرد کاهش نیروی کار در میان آنها می توان به شرکت های معروفی مانند Blockchain.com، Coinbase، Genesis، Huobi و SuperRare اشاره کرد.

حدود یک ماه پیش، بایننس انجام اخراج کارمندان را به عنوان بخشی از تلاش هایش برای ارزیابی اینکه آیا استعداد مناسبی برای هدایت بازار ارزهای دیجیتال دارد یا خیر.

خواندن مرتبط: قیمت Chainlink در سطح پشتیبانی کلیدی متوقف می شود، آیا خرس ها زمام امور را به دست گرفته اند؟

به نظر می رسد صنعت ارزهای دیجیتال در یک دوره طولانی تعدیل قرار دارد. و هنوز هیچ نشانه ای مبنی بر کاهش روند کاهش نیروی کار به زودی وجود ندارد.

تصویر ویژه از The Economic Times ، نمودار از TradingView.com

• محتوای مبتنی بر SEO و توزیع روابط عمومی. امروز تقویت شوید.
• PlatoData.Network Vertical Generative Ai. به خودت قدرت بده دسترسی به اینجا.
• PlatoAiStream. هوش وب 3 دانش تقویت شده دسترسی به اینجا.
• PlatoESG. خودرو / خودروهای الکتریکی، کربن ، CleanTech، انرژی، محیط، خورشیدی، مدیریت پسماند دسترسی به اینجا.
• BlockOffsets. نوسازی مالکیت افست زیست محیطی. دسترسی به اینجا.
• منبع: https://www.newsbtc.com/crypto/circle-to-lay-off-staff-and-refocus-on-core-activities/