یو پی اس در مقابل تیمسترها: یکی از بزرگترین حملات در تاریخ ایالات متحده در راه است

در سال گذشته، جنبش‌های کارگری نوپا در شرکت‌های قدرتمند مانند استارباکس و آمازون توجه ملی را به خود جلب کرده اند. اما درگیری پرمخاطره بین یکی از قدیمی ترین اتحادیه های آمریکا و بزرگترین پیک بسته جهان کمتر شناخته شده است.

قرار است مذاکرات قرارداد در بهار بین UPS و Teamsters Union قبل از انقضای قرارداد فعلی آنها در پایان ژوئیه 2023 آغاز شود. در حال حاضر، قبل از شروع مذاکرات، کارشناسان کارگری پیش بینی می کنند که رانندگان و گردانندگان بسته ها از کار خارج شوند. در اعتصاب.

تاد واچون، استاد روابط کار در راتگرز، گفت: «سوال این است که چقدر طول خواهد کشید. «رئیس اتحادیه با اتخاذ رویکردی ستیزه جویانه نامزد شد و پیروز شد. حتی اگر آنها بسیار نزدیک [به یک معامله] باشند، رتبه و پرونده برای تصاحب شرکت تشنه خواهند بود."

اگر این اتفاق بیفتد، اعتصاب در UPS تقریباً بر همه خانوارهای کشور تأثیر خواهد گذاشت. تخمین زده می شود که هر سال 6 درصد از تولید ناخالص داخلی کشور با کامیون های یو پی اس جابجا می شود. رشد انفجاری خرده‌فروشی آنلاین، این شرکت و محرک‌های آن را بیش از هر زمان دیگری برای زنجیره تامین کشور در حال مبارزه، حیاتی‌تر کرده است. علاوه بر تحویل در خانه، بسیاری از کالاهای موجود در فروشگاه ها، کارخانه ها و دفاتر را نیز تحویل می دهد.

حدود 350,000 تیم‌ستر از میان 534,000 کارمند دائمی جهانی به عنوان راننده و مرتب‌کننده بسته‌ها در UPS کار می‌کنند. و این به سرعت در حال رشد است - این شرکت از زمان شروع همه‌گیری، حدود 72,000 شغل با نمایندگی تیمستر اضافه کرده است.

آمازون در مقابل اتحادیه ها: چالش رای دادن در نیویورک شکست خورد

در حالی که خدمات رقیب در FedEx، خدمات پستی ایالات متحده و سرویس تحویل خود آمازون وجود دارد، هیچ یک از آنها ظرفیت رسیدگی به بخش کوچکی از 21.5 میلیون بسته ایالات متحده را که UPS روزانه جابجا می کند را ندارند.

این شرکت در بیانیه‌ای در این ماه گفت: «ما قراردادی می‌خواهیم که برنده‌ای را برای کارمندان ما فراهم کند و UPS انعطاف‌پذیری برای ماندن در رقابت در یک صنعت به سرعت در حال تغییر را فراهم کند.» "UPS و Teamsters تقریباً 100 سال است که برای رفع نیازهای کارکنان UPS، مشتریان و جوامعی که ما در آن زندگی و کار می کنیم، همکاری کرده اند. ما معتقدیم که به یافتن زمینه های مشترک با تیم های تیم ادامه خواهیم داد و به توافقی دست خواهیم یافت که برای همه افراد درگیر خوب است."

این اتحادیه تقریباً از یک سال پیش تاکنون علیه یو پی اس اعتصاب نکرده است اعتراض دو هفته ای در سال 1997. اگر اتحادیه دست به اعتصاب بزند، این بزرگترین اعتصاب علیه یک تجارت واحد در تاریخ یک کشور خواهد بود.

عصبانیت از قرارداد فعلی

مطمئناً نشانه‌هایی از تنش در روابط بین شرکت و اتحادیه وجود دارد - هم رهبری و هم اعضای اصلی آن.

اکثریت اعضا به تصویب قرارداد فعلی در سال 2018 رای منفی دادند، اما رهبری قبلی تیمستر به رهبری رئیس جمهور وقت جیمز هوفا، آن را در جای خود قرار داد زیرا تعداد کافی از اعضا در رای تصویب شرکت نکردند تا باعث اعتصاب شود.

فدرال رزرو: تسلا نمی تواند کارمندان را از پوشیدن پیراهن هایی با نشان اتحادیه باز دارد

رئیس جدید اتحادیه، شان اوبرایان، دفتر خود را در اوایل سال جاری با ساخت قرارداد UPS تمرکز اصلی کمپین او است. او قول داده است که UPS را مجبور کند این بار به اعضای تیمستر به مراتب بیشتر حقوق بدهد و اغلب در مورد صندوق اعتصاب 300 میلیون دلاری صحبت می کند که اتحادیه جمع آوری کرده است تا در صورت اعتصاب به اعضا پرداخت کند.

آیا اعضای ما هر روز از خواب بیدار می شوند که اعتصاب کنند؟ من می گویم نه اما آیا آنها خسته شده اند؟ اوبراین هفته گذشته به CNN Business گفت: بله، آنها خسته شده اند. این که آیا اعتصابی وجود دارد یا خیر، این کاملا به شرکت بستگی دارد. ما تا جایی که می توانیم از اهرم فشار استفاده خواهیم کرد تا اعضای خود را به قراردادی برسانیم که شایسته آن هستند.»

یو پی اس گفت که میانگین دستمزد برای رانندگان تحویل خود 95,000 دلار در سال است، با مزایایی مانند طرح بازنشستگی سنتی که ارزش 50,000 دلار اضافی در سال دارد. رانندگان نیمه تراکتور UPS حتی بیشتر دستمزد می گیرند. این به مراتب بالاتر از بیشتر دستمزدها در فدرال اکسپرس و آمازون است، جایی که بسیاری از رانندگان برای پیمانکاران مستقل کوچک کار می کنند.

قرارداد فعلی در ساعت 12:01 بامداد 1 اوت به پایان می رسد. اوبراین قول می دهد که اتحادیه هیچ گونه تمدید قرارداد را پس از این مهلت اعطا نخواهد کرد.

استارباکس قوانین کار ایالات متحده را در محدودیت حقوق و مزایا در فروشگاه های اتحادیه ها زیر پا می گذارد

و او این را اضافه کرد علاوه بر افزایش دستمزد و مزایا، اتحادیه خواستار شرایط کاری بهتر است، از جمله افزودن تهویه مطبوع در کامیون‌های پانل مورد استفاده برای تحویل UPS که به گفته اتحادیه برای رانندگان خطری برای سلامتی دارد.

او گفت: «نصب تهویه مطبوع برای شرکت آسانسور سنگینی نیست. گرمازدگی زیادی در حال وقوع است.

رکورد سود در UPS

این شرکت اغلب در مورد اینکه چقدر برای نیروی کار خود که توسط Teamster نمایندگی می شود، ارزش قائل است.

و از یک جهت مهم - تعداد اشتغال - UPS یکی از بهترین دوستانی است که کارگران در رده های مدیریت شرکت های ایالات متحده دارند، علی رغم تنش های آشکار. UPS یکی از معدود کارفرمایان اتحادیه ای است که به طور قابل توجهی لیست حقوق و دستمزد و عضویت در اتحادیه را اضافه می کند. در سایر مشاغل، تعداد اعضای اتحادیه به طور پیوسته یا چندین دهه در حال کاهش بوده است.

افزایش مشاغل Teamsters در UPS ناشی از رشد مداوم خریدهای آنلاین، به ویژه در دوران افزایش دوران همه‌گیری است. در سال گذشته، فقط نه ماه طول کشید تا آنچه قبلاً یک بود گزارش شود رکورد سود برای یک سال کامل. UPS سال 2021 را با درآمد عملیاتی 50 درصدی به 13.1 میلیارد دلار به پایان رساند. در نیمه اول سال جاری، درآمدها نسبت به سال گذشته 10 درصد افزایش یافته است.

کارگران اتحادیه گوگل از شرکت درخواست کردند تا حمایت های سقط جنین را برای کاربران و پیمانکاران گسترش دهد

اوبراین گفت: "همه به جز اعضای ما ثروتمندتر می شوند."

کارول توم، مدیر عامل UPS، که این کار را درست با شروع همه‌گیری آغاز کرد، می‌گوید که قرارداد اتحادیه این شرکت یک مزیت رقابتی در زمانی است که کمبود کارگر.

او همچنین در تلاش است تا به سرمایه گذاران و مشتریان UPS اطمینان دهد که در صورت اعتصاب اتحادیه، شرکت آماده خواهد بود. او از اظهار نظر در مورد این که این آمادگی ها چیست خودداری کرد.

او در ماه ژوئیه به سرمایه گذاران گفت: «هدف ما با تیم های تیم، برد-برد-برد است. اما او اضافه کرد که UPS در حال ساختن طرح های اضطراری است.

The-CNN-Wire™ & © 2022 Cable News Network, Inc.، یک شرکت Discovery Bros. تمامی حقوق محفوظ است.