Homethrive s'associe à TOOTRiS pour lutter contre la crise nationale de la garde d'enfants

Le partenariat TOOTRiS élargit la plateforme de soins de Homethrive pour aider les employés à trouver facilement des services de garde d'enfants accessibles et abordables dans tout le pays.

NORTHBROOK, Illinois–(BUSINESS WIRE)–#soins–Avec des parents absents du travail à numéros d'enregistrement en raison de problèmes de garde d'enfants, Homethrive, l'un des principaux avantages de coordination de la garde familiale, s'associe à TOOTRiS pour fournir aux entreprises et à leurs employés un accès direct et en temps réel à près de 200,000 XNUMX fournisseurs de services de garde d'enfants agréés à travers le pays.

Les défis liés à la garde d'enfants sont une menace directe pour les entreprises, ayant un impact sur leur main-d'œuvre et leurs résultats. Une ReadyNation 2019 étude sur la crise de la garde d'enfants ont constaté un coût économique annuel de 57 milliards de dollars en perte de revenus, de productivité et de revenus. En s'associant à TOOTRiS, Homethrive étend sa plateforme de soins familiaux qui prend en charge les soins aux proches vieillissants et aux personnes ayant des besoins spéciaux pour inclure désormais des prestations de garde d'enfants pour un soutien complet de bout en bout.

«La prestation de soins est difficile, surtout au travail», a déclaré la vice-présidente du marketing de Homethrive, Bonni Kaplan DeWoskin. « Je travaille à temps plein et je m'occupe de mon jeune fils et de mes parents vieillissants. Je sais à quel point c'est stressant, surtout quand je ne trouve pas de garderie de qualité. C'est pourquoi Homethrive a élargi sa plateforme de prestation de soins pour inclure également les prestations de garde d'enfants alimentées par TOOTRiS. Il s'agit de loin de la plateforme d'accès à la garde d'enfants la plus complète disponible. Nous pouvons désormais aider encore plus d'employés de manière globale. »

Lorsque les clients choisissent d'ajouter la navigation de garde d'enfants à la plateforme de soins de Homethrive, leurs employés, qui ont déjà accès à des ressources de soins complètes, auront également un accès clé en main au réseau national de fournisseurs de TOOTRiS, y compris des services à temps plein, sans rendez-vous, des baby-sitters, des services d'été camps, avant/après l'école, tutorat, et plus encore.

"Les parents ne devraient pas avoir à choisir entre travailler et s'occuper de leurs enfants", a déclaré le co-PDG et co-fondateur de Homethrive, Dave Jacobs. « Et les employeurs ne devraient pas perdre des travailleurs de qualité à cause de problèmes de garde d'enfants. Maintenant, chaque dollar qu'un employeur investit dans ces solutions de prestations de garde d'enfants lui fera économiser en moyenne 2.33 $ en coûts de capital humain.

"Les facteurs liés à la main-d'œuvre sont au cœur du succès de toute entreprise", a déclaré Alessandra Lezama, PDG de TOOTRiS et membre privilégié du Groupe de travail du PDG de ReadyNation sur la petite enfance. «Nous sommes fiers de nous associer à Homethrive pour rendre l'innovation en matière de garde d'enfants facilement accessible à leurs clients. En supprimant le coût excessif, le fardeau et la complexité liés à l'accès à des services de garde d'enfants fiables pour les employés, nous permettons aux employeurs de maximiser leurs performances commerciales.

À propos de Homethrive

Homethive est l'innovateur de la prochaine génération en matière d'avantages pour proches aidants qui révolutionne le soutien aux aidants familiaux non rémunérés et à leurs proches. Grâce à sa plate-forme de soins familiaux à fort impact, Dari, Homethrive brise le moule du soutien aux soins en mélangeant habilement les soins numériques en libre-service et le soutien à la santé avec une interaction humaine experte pour des soins efficaces et efficients à la bonne taille pour de grandes populations. Les membres ont accès 24 heures sur 7 et XNUMX jours sur XNUMX à des ressources uniques sur des sujets tels que l'assurance-maladie, la maladie d'Alzheimer, les soins de longue durée, les soins et la dynamique de la famille, les soins personnels, le soutien aux besoins spéciaux, etc. Les membres qui ont besoin de plus de soutien individuel sont jumelés à un expert accrédité en matière de soins et de vieillissement, appelé un guide de soins, qui se tient côte à côte avec eux (virtuellement) pour fournir des conseils, des conseils et une coordination des soins de niveau concierge adaptés à leurs besoins.

Il a été prouvé que Homethrive : soutient les stratégies de gestion des talents avec une réduction de 80 % du roulement volontaire et 100 % des employés se sentent plus soutenus par leur employeur ; augmenter la productivité et le présentéisme en économisant aux membres une moyenne de 16.4 heures de travail par mois; améliorer le bien-être des employés avec 96 % des employés signalant une réduction significative du stress ; réduire de 75 % à 10 % le besoin de soins dans des résidences pour personnes âgées à coût élevé ; et une baisse du coût des sinistres de 24 % par rapport au groupe témoin.

À propos de TOOTRIS

TOOTRIS réinvente l'industrie de la garde d'enfants comme la première et la seule technologie qui unit toutes les parties prenantes clés - parents, fournisseurs, employeurs, agences - en une seule plateforme leur permettant de se connecter et d'effectuer des transactions en temps réel. Cela permet employeurs pour fournir des prestations de garde d'enfants entièrement gérées, donnant à leur main-d'œuvre la flexibilité et le soutien familial dont ils ont besoin, tandis que les organisations cherchent à augmenter la productivité et le retour sur investissement. Grâce à TOOTRiS, parents ainsi que fournisseurs également se connecter directement, permettant aux parents qui travaillent de trouver et d'obtenir rapidement une garde d'enfants de qualité tout en permettant aux fournisseurs de libérer leur potentiel et de monétiser pleinement leur programme.

Contacts

Mike Petchénik

mpetchenik@homethrive.com

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• La source: https://www.fintechnews.org/homethrive-partners-with-tootris-to-tackle-national-childcare-crisis/