Salon de l'emploi dans le domaine quantique pour lancer des carrières d'études supérieures – Physics World

<a href="https://platoblockchain.com/wp-content/uploads/2024/03/quantum-jobs-fair-for-kick-starting-graduate-careers-physics-world-1.jpg" data-fancybox data-src="https://platoblockchain.com/wp-content/uploads/2024/03/quantum-jobs-fair-for-kick-starting-graduate-careers-physics-world-1.jpg" data-caption="Compétences pour le quantique Katherine Skipper s'adresse aux participants au salon Careers in Quantum pour promouvoir le Monde de la physique Réseau de contributeurs doctorants. (Autorisation : Daniel Marchant)(Autorisation : Daniel Marchant)”>

Plus tôt ce mois-ci, j'ai assisté à la Carrières dans le domaine quantique foire au Université de Bristol, organisé par le Centre d'ingénierie quantique pour la formation doctorale (CDT). Il y avait un buzz enthousiaste dans l’air – ce qui n’est peut-être pas surprenant si l’on considère que l’année dernière, le gouvernement britannique a annoncé £ 2.5bn financement pour le développement de technologies quantiques dans le cadre du programme gouvernemental Stratégie quantique nationale, qui comprend un plan visant à doubler le nombre de CDT quantiques. L'événement était animé par les étudiants du CDT et présentait des stands de près de 30 entreprises quantiques ainsi qu'un programme de conférences et de discussions.

La journée a été lancée par Winfried Hensinger, chercheur à l'Université du Sussex et co-fondateur de Quantique universel. L'objectif de l'entreprise est de construire un ordinateur quantique d'un million de qubits, Hensinger affirmant qu'il souhaitait qu'Universal Quantum soit « l'AWS [Amazon Web Services] de l'informatique quantique ». Le défi de la mise à l'échelle des ordinateurs quantiques revenait sans cesse, et le discours ambitieux de Hensinger – dans lequel il révélait qu'il souhaitait construire un ordinateur quantique depuis son doctorat – a donné le ton de l'événement.

La première table ronde portait sur la création d’une entreprise quantique. Remarquant immédiatement la composition exclusivement masculine, les panélistes ont tenu à encourager les fondatrices féminines, et le déséquilibre entre les sexes ne s'est heureusement pas reflété dans le reste de la journée. Deux panélistes – Josh Silverstone of Qcontrôle et les Dominique Sulway of Photonique de traces lumineuses – avaient séparé leurs entreprises de leurs doctorats.

Bien qu’un doctorat soit idéal pour développer vos connaissances et compétences techniques, le consensus était qu’un doctorat n’est pas toujours nécessaire pour réussir dans le secteur. Cette notion sera reprise plus tard dans le dernier discours de la journée par Harry Bromley de Aégiq, qui a évoqué sa décision de poursuivre une carrière dans le quantique dès la sortie de sa maîtrise.

L'importance des compétences en communication pour présenter aux investisseurs et décrire les concepts techniques de manière accessible a également été soulignée – j'étais en partie là pour faire une brève présentation promouvant le Monde de la physique Réseau de contributeurs doctorants, j'espère donc que c'est quelque chose que les participants ont pris à cœur.

L'après-midi a commencé par une autre table ronde, cette fois sur les applications à court terme de la technologie quantique. Andrew Weld de QLM prédit que dans 10 ans, « personne ne parlera du quantique », car la technologie sera si répandue que « technologie quantique » deviendra une expression dénuée de sens.

L'événement a été dominé par les start-ups, avec de nombreuses discussions sur les défis du recrutement, de l'attraction des investissements et de la recherche de clients. Cependant, l'une des participantes à ce panel était Zoe Davidson, une chercheuse spécialisée dans les réseaux optiques pour British Telecom (BT) – qui emploie plus de 100,000 XNUMX personnes. Elle a parlé des projets de l'entreprise et de ce que signifie déployer une technologie de pointe dans une grande organisation.

Le reste des discussions incluait plusieurs anciens élèves de l'Université de Bristol (et organisateurs de conférences précédentes) qui étaient revenus en tant que conférenciers, discutant de leur travail à Informatique ORCA et les Photonique ondulatoire. La majeure partie de la conférence était centrée sur le Royaume-Uni, mais Sofie Lindskov Hansen, du Danemark, a également pris la parole. Moineau quantique et Jonas Philips de la société basée en Allemagne Quix quantique – Philips soulignant la nécessité d’une chaîne d’approvisionnement quantique européenne.

Faire un doctorat en quantique semble être une valeur sûre pour décrocher un emploi, mais les étudiants ont encore beaucoup de choix à faire concernant leur avenir. Sur la base du nombre d'intervenants qui ont créé une entreprise à partir de leurs recherches, il est probable que certains des étudiants qui se promènent dans la salle, discutent avec des entreprises et récupèrent des stylos gratuits soient assis sur la prochaine grande start-up quantique.

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• La source: https://physicsworld.com/a/quantum-jobs-fair-for-kick-starting-graduate-careers/