वेब 3 के माध्यम से छंटनी स्वीप के रूप में फर्म क्रिप्टो विंटर से बचना चाहते हैं

• अधिक वेब 3 कंपनियां कथित तौर पर कर्मचारियों की छंटनी की घोषणा कर रही हैं, यह दर्शाता है कि उद्योग अभी भी क्रिप्टो सर्दियों के प्रभाव का अनुभव कर रहा है।
• Blockchain.com, Immutable, Polygon Labs, Magic Eden, Dapper Labs, Elliptic, और Chainalysis सहित कई कंपनियों ने पिछले साल क्रिप्टो इकोसिस्टम के सामने आने वाली चुनौतियों के कारण अपने कर्मचारियों की संख्या पहले ही कम कर दी है।
• छँटनी के कारण मांग के साथ उत्पाद की पेशकश को संतुलित करने के लिए सबसे महत्वपूर्ण परियोजनाओं के लिए संसाधनों को लगाने, कंपनी को सही आकार देने, कॉर्पोरेट पुनर्गठन और इस वर्ष के लिए समायोजित परिचालन व्यय से भिन्न होते हैं।

क्रिप्टोक्यूरेंसी सर्दियों का प्रभाव लगातार कई वेब 3 फर्मों द्वारा अनुभव किया जा रहा है क्योंकि क्रिप्टोक्यूरेंसी सेवाओं की पेशकश करने वाली अधिक परियोजनाएं और प्लेटफ़ॉर्म अभी भी अपनी मानव शक्ति को समाप्त कर रहे हैं। 

2022 में, 26,000 से अधिक कर्मचारियों ने क्रिप्टो-सर्दियों का हवाला देते हुए अधिकांश छंटनी के साथ अपनी क्रिप्टो-संबंधित नौकरियों को खो दिया था। यह दुर्भाग्य जनवरी तक जारी रहा, जब बिटपिनास ने कुल छह संस्थाओं को कवर किया, जिसने मेटावर्स में अपने कर्मचारियों की संख्या कम कर दी, जिसमें शामिल हैं Coinbase, जेनेसिस, सिल्वरगेट बैंक, हुओबी, सुपररेअर लैब्स और कॉन्सेनस। 

हालाँकि, छंटनी पिछले महीने ही समाप्त नहीं हुई, क्योंकि इस वर्ष वेब3 फर्मों द्वारा अधिक कर्मचारियों की छंटनी हुई, जैसे:

Blockchain.com

क्रिप्टोक्यूरेंसी ब्रोकरेज कंपनी ब्लॉकचैन डॉट कॉम ने 110 कर्मचारियों की छंटनी की है, जो फर्म के कर्मचारियों की संख्या का लगभग 28% है। 

लेकिन यह पहली बार नहीं है कि फर्म ने अपनी जनशक्ति को जाने दिया है, क्योंकि इसे जुलाई में लगभग 150 कर्मचारियों को कटौती करने के लिए मजबूर किया गया था, जो कि हेज फंड थ्री एरो कैपिटल को दिए गए ऋणों पर $ 270 मिलियन की मार का सामना करने के बाद हुआ था।

"क्रिप्टो इकोसिस्टम को महत्वपूर्ण बाधाओं का सामना करना पड़ रहा है क्योंकि इसका पाठ्यक्रम पिछले वर्ष की चुनौतियों से ठीक हो गया है। मांग के साथ उत्पाद की पेशकश को बेहतर ढंग से संतुलित करने के लिए, हमने कंपनी को सही आकार देने के लिए परिचालन लागत और कर्मचारियों की संख्या को कम करने का कठिन निर्णय लिया है।" Blockchain.com के प्रवक्ता ने समझाया। 

अडिग

सबसे पहले ऑस्ट्रेलियाई प्रकाशन द्वारा रिपोर्ट किया गया सिडनी मार्निंग हेराल्डक्रिप्टोक्यूरेंसी गेमिंग कंपनी इम्यूटेबल के सीईओ और सह-संस्थापक जेम्स फर्ग्यूसन ने पुष्टि की कि कंपनी ने अपने कर्मचारियों की संख्या में 11% की कटौती की है।

फर्ग्यूसन के अनुसार, छंटनी का मुख्य कारण अपने संसाधनों को सबसे महत्वपूर्ण परियोजनाओं में लगाना था। प्रभावित कर्मचारियों को औसतन 10 सप्ताह का अतिरेक वेतन, लैपटॉप, परामर्श, कोचिंग और विस्थापन सेवाएं प्राप्त करने के लिए कहा गया था।

"मैं इन कार्यों के लिए पूर्ण स्वामित्व लेता हूं। इन परिवर्तनों से प्रभावित सभी अपरिवर्तनीयों के लिए मुझे खेद है," उन्होंने एक बयान में लिखा। 

बहुभुज लैब्स

FTX क्रिप्टो एक्सचेंज के विस्फोट और उसके बाद के मंदी के प्रभाव का हवाला देते हुए, एथेरियम स्केलिंग प्लेटफॉर्म पॉलीगॉन लैब्स, जो कि MATIC टोकन के पीछे भी फर्म है, ने घोषणा की कि उसने अपने कर्मचारियों के लगभग 20%, या कंपनी में लगभग 100 पदों को बंद कर दिया है। 

कटऑफ को ज्यादातर अमेरिका, कनाडा और भारत में कर्मचारियों को प्रभावित करने के लिए कहा गया है, जहां बहुभुज के अधिकांश कार्यबल स्थित हैं। 

"$250 मिलियन से अधिक और 1.9 बिलियन MATIC से अधिक के संतुलन के साथ खजाना स्वस्थ बना हुआ है, और हमने अगले कई वर्षों के लिए एथेरियम को स्केल करके Web3 को बड़े पैमाने पर अपनाने में मदद करने के लिए अपनी रणनीति को स्पष्ट किया है," बहुभुज लैब्स के सह-संस्थापक संदीप नाइलवाल ने ट्वीट किया। 

जादू ईडन

इस बीच, सोलाना एनएफटी, मैजिक ईडन के लिए शीर्ष बाजारों में से एक ने भी खुलासा किया है कि उसने क्रिप्टो अर्थव्यवस्था की कठोर सर्दी से बचने के लिए अपने 22 कर्मचारियों को निकाल दिया है। 

"एक कंपनी-व्यापी पुनर्गठन के हिस्से के रूप में, हमने 22 साथियों के साथ भाग लेने का कठिन निर्णय लिया है। इस निर्णय के बारे में कुछ भी लोगों के इस अविश्वसनीय समूह की प्रतिभा, कड़ी मेहनत और समर्पण को कम नहीं करता है।” मैजिक ईडन के सीईओ और सह-संस्थापक जैक लू ने ए में समझाया ट्विटर धागा. 

डॅपर लैब्स

फर्म की कॉर्पोरेट पुनर्गठन प्रक्रिया के हिस्से के रूप में, डैपर लैब्स के सीईओ रोहम घारेगोज़लौ ने टीम को एक पत्र भेजा और पुष्टि की कि कंपनी अपने पूर्णकालिक कर्मचारियों में से 20% की छंटनी कर रही है। 

दो साल से भी कम समय में कर्मचारियों की संख्या 100 से बढ़कर 600 हो जाने के कारण फर्म की बहुत तेजी से वृद्धि होने का हवाला देते हुए, डैपर लैब्स ने वादा किया कि प्रभावित कर्मचारियों को उदार मुआवजा, स्वास्थ्य निरंतरता लाभ, इक्विटी स्टॉक विकल्पों के लिए विस्तारित व्यायाम विंडो, और मानसिक स्वास्थ्य लाभ, साथ ही नौकरी खोज समर्थन।

"डैपर लैब्स बिना किसी बकाया ऋण के मजबूत नकदी की स्थिति में है। हम अपने प्रमुख उत्पादों के लिए प्रतिबद्ध हैं, इस साल आने वाले कई बड़े लॉन्च को लेकर बेहद उत्साहित हैं।” घारेगोज़लौ ने जोर दिया।

डैपर लैब्स एनबीए टॉप शॉट्स एनएफटी संग्रह और ओजी ब्लॉकचैन गेम, क्रिप्टोकरंसीज के डेवलपर हैं। 

अंडाकार का

199 के कुल कार्यबल के साथ, ब्लॉकचेन एनालिटिक्स फर्म एलिप्टिक ने भी अपने 10% कर्मचारियों को बंद कर दिया है, यह कहते हुए कि यह प्रक्रिया इस वर्ष के लिए समायोजित परिचालन व्यय का हिस्सा थी।

"यह एक कठिन निर्णय था, लेकिन क्रिप्टो में वित्तीय अपराध के खिलाफ लड़ाई में एक ब्लॉकचेन एनालिटिक्स पार्टनर के रूप में क्रिप्टो उद्योग को जिस तरह के जिम्मेदार नेतृत्व की जरूरत है, उसे प्रदर्शित करता है।" अंडाकार प्रवक्ता ने कहा, डिजिटल मीडिया प्रकाशन डीएल न्यूज के अनुसार।

इस महीने की शुरुआत में, फर्म ने अपनी वैश्विक नेतृत्व टीम का हिस्सा बनने के लिए दो वरिष्ठ कर्मचारियों को नियुक्त किया, न्यूयॉर्क में एक मुख्य वित्तीय अधिकारी और लंदन में एक मुख्य जन अधिकारी नियुक्त किया। 

Chainalysis

डिजिटल-परिसंपत्ति की कीमतों और व्यापार की मात्रा में गिरावट के रूप में निजी क्षेत्र की मांग के पतन का उल्लेख करना और वित्त क्षेत्र और सार्वजनिक ग्राहकों पर केंद्रित नए उत्पादों के विकास पर ध्यान केंद्रित करना।

चायनालिसिस के संचार निदेशक, मैडी कैनेडी ने पुष्टि की कि फर्म ने 5% से कम कर्मचारियों की "पुनर्गठन" की थी, जहां कुछ कर्मचारियों की नई भूमिकाएं और रिपोर्टिंग लाइनें होंगी, जबकि अन्य, मुख्य रूप से बिक्री में, जाने देंगे।

कंपनी के अनुसार, यह क्रिप्टो विंटर के कारण डिजिटल संपत्ति और क्रिप्टोकरेंसी में जनता और सरकार दोनों के हित में गिरावट से काफी प्रभावित है। चायनालिसिस का पारंपरिक रूप से अमेरिकी संघीय जांच ब्यूरो, ड्रग एन्फोर्समेंट एडमिनिस्ट्रेशन और सिक्योरिटीज एंड एक्सचेंज कमीशन सहित सरकारी संस्थाओं पर बड़ा ध्यान है, जो ऐतिहासिक रूप से लगभग 60% बिक्री के लिए जिम्मेदार है।

प्रोटोकॉल लैब्स

प्रोटोकॉल लैब्स के सीईओ जुआन बेनेट ने 2013 के बाद से सक्रिय रूप से प्रोटोकॉल, नेटवर्क और परियोजनाओं का निर्माण करते हुए एक बयान के माध्यम से घोषणा की कि वह पीएलजीओ टीमों में 89 कर्मचारियों को काट रहा है, जिसमें पीएल कॉर्प, पीएल सदस्य सेवाएं, नेटवर्क सामान, पीएल आउटरकोर और पीएल स्टारफ्लीट शामिल हैं।

"यह सुनिश्चित करने के लिए कि इस विस्तारित सर्दी के मौसम में टीमों को अच्छी तरह से तैनात किया गया है, हमें लागत को और कम करना होगा। हालांकि हमने इससे बचने के लिए बहुत मेहनत की, लेकिन हमने अपने कार्यबल को 89 भूमिकाओं (लगभग 21%) तक कम करने का कठिन निर्णय लिया है। हमें सबसे प्रभावशाली और व्यावसायिक महत्वपूर्ण प्रयासों के खिलाफ अपने कर्मचारियों की संख्या पर ध्यान केंद्रित करना पड़ा है।" विवरण पढ़ें। 

उसी पत्र में, बेनेट ने वादा किया था कि उनकी प्रतिभा टीम रिज्यूमे को चमकाने, प्रासंगिक भूमिकाओं को सामने लाने और प्रभावितों को सिफारिशें प्रदान करने में मदद करने के लिए कार्यालय समय की पेशकश करेगी।

Bittrex

अपने कर्मचारियों के लिए एक लीक ईमेल में, नौ वर्षीय क्रिप्टो एक्सचेंज बिट्ट्रेक्स ने कहा कि यह "आक्रामक रूप से" खर्चों को कम करने और दक्षता बढ़ाने में विफल रहा, जिससे कंपनी को 80 से अधिक कर्मचारियों द्वारा अपने कार्यबल को कम करने के लिए मजबूर होना पड़ा। 

“क्रिप्टो इकोसिस्टम में कई विफलताओं के कारण बाजार में गिरावट साल के अंत तक पूरी तरह से गिर गई। इन घटनाओं ने हमें अपनी रणनीति को रीसेट करने और अपने निवेश को उस नए आर्थिक वातावरण के साथ संतुलित करने के लिए प्रेरित किया है जिसमें हम खुद को पाते हैं।" बिट्ट्रेक्स के सीईओ रिची लाई ने समझाया। 

अंतिम शब्द

क्रिप्टो सर्दी के कारण इन फर्मों के अपने कार्यबल में कटौती करने के इतने अच्छे कदम के बावजूद, क्रिप्टोकुरेंसी और वेब 3 प्रौद्योगिकियों ने हाल के वर्षों में अभी भी जबरदस्त वृद्धि देखी है। जैसे-जैसे अधिक व्यवसाय और व्यक्ति इन नवीन तकनीकों को अपनाना शुरू करते हैं, क्रिप्टो और वेब3 स्पेस में कुशल पेशेवरों की मांग बढ़ रही है।

डिजिटल मीडिया प्रकाशन द वॉल स्ट्रीट जर्नल की एक रिपोर्ट में, सर्किल इंटरनेट फाइनेंशियल लिमिटेड, स्थिर मुद्रा यूएसडी कॉइन (यूएसडीसी) के जारीकर्ता ने इस वर्ष अपने कार्यबल को 25% तक बढ़ाने की घोषणा की, क्योंकि यह विस्तार के साथ आगे बढ़ता है। सार्वजनिक और उद्योगव्यापी छंटनी के लिए इसका हाल ही में रद्द किया गया सौदा।

यदि आप फिलीपींस में क्रिप्टो और वेब3 उद्योग में करियर की तलाश कर रहे हैं, तो आप भाग्यशाली हैं। सॉफ्टवेयर विकास और डेटा विश्लेषण से लेकर मार्केटिंग और ग्राहक सेवा तक नौकरी के ढेर सारे अवसर उपलब्ध हैं। कोई फर्क नहीं पड़ता कि आपका कौशल सेट या अनुभव स्तर क्या है, एक ऐसी स्थिति होने की संभावना है जो आपके लिए उपयुक्त हो।

BitPinas ने देश में उपलब्ध वेब3-संबंधित नौकरियों की सूची तैयार की है, चाहे पूर्णकालिक, अंशकालिक, या यहां तक ​​कि दूरस्थ नौकरियां, यहाँ उत्पन्न करें.

यह लेख बिटपिनस पर प्रकाशित हुआ है: वेब 3 के माध्यम से छंटनी स्वीप के रूप में फर्म क्रिप्टो विंटर से बचना चाहते हैं

अस्वीकरण: बिटपिनास लेख और इसकी बाहरी सामग्री वित्तीय सलाह नहीं हैं। टीम फिलीपीन-क्रिप्टो और उससे आगे की जानकारी प्रदान करने के लिए स्वतंत्र, निष्पक्ष समाचार देने का कार्य करती है।

• एसईओ संचालित सामग्री और पीआर वितरण। आज ही प्रवर्धित हो जाओ।
• प्लेटोब्लॉकचैन। Web3 मेटावर्स इंटेलिजेंस। ज्ञान प्रवर्धित। यहां पहुंचें।
• स्रोत: https://bitpinas.com/business/crypto-layoffs-continue/