A CGFNS International bemutatja az új Think Tankot az egészségügyi munkaerő-fejlesztési ösztöndíj és megoldások előmozdítására világszerte

A CGFNS International bemutatja az új Think Tankot az egészségügyi munkaerő-fejlesztési ösztöndíj és megoldások előmozdítására világszerte

PHILADELPHIA, PA, 24. február 2024. – (ACN Newswire) – A CGFNS International ma bejelentette, hogy létrehozta a Globális Egészségügyi Munkaerő Fejlesztési Intézetet. Az új agytröszt eredeti kutatásokat fog végezni, és a CGFNS által a hitelesítési szolgáltatásokat nyújtó fél évszázada során kifejlesztett tudást – valamint a munkaerő mobilitási kérdéseivel kapcsolatos hatalmas tapasztalatait – felhasználja, hogy előmozdítsa a tudományos ismereteket az egészségügyi munkaerő szerepének alakulásáról és az egészségügy fejlődéséről. hitelesítési és tanúsítási programok és szabályzatok.

CGFNS International

CGFNS International

Az Intézet hosszú távú célja olyan szigorú globális tanúsítási programok létrehozása, amelyek ésszerűsítik a gyakorlati kompetenciák értékelését és elismerését. Ezek lehetővé teszik az ápolók és más egészségügyi szakemberek számára, hogy szerte a világon elérjék a „munkakészültséget”, függetlenül attól, hogy hol alkalmazzák tudásukat és készségeiket, miközben lehetővé teszik számukra, hogy bemutassák kompetenciáikat a munkaadók, szabályozó hatóságok és oktatók számára világszerte.

„Példátlan egészségügyi munkaerő-válság közepette, valamint az éghajlatváltozás és a fegyveres konfliktusok miatt egyre több egészségügyi dolgozó kiszorulásával az országok közötti szabványok és képesítések foltos paplanja azzal fenyeget, hogy megakadályozza az egészségügyi dolgozókat abban, hogy képességeik szerint gyakoroljanak. segít csökkenteni a munkaerőhiányt a nagy rászoruló országokban, és javítani az egészségügyi ellátáshoz való hozzáférést a rosszul ellátott lakosság körében” – mondta Peter Preziosi, a CGFNS elnök-vezérigazgatója.

„Ez az új intézet lesz a középpontjában azon erőfeszítéseinknek, hogy megbirkózzunk ezzel a kihívással, és megkönnyítsük az egészségügyi dolgozók mobilitását, hogy ott gyakorolhassanak, ahol akarnak, és ahol szükség van rájuk” – tette hozzá.

Az új intézetet vezetőként Julia To Dutka, EdD vezeti, a mandátumértékelés és a globális munkaerő-mobilitás világhírű szakértője és stratégája, aki széles körben publikál az oktatás, a szabályozás, valamint a nyelvoktatás és -tesztelés területén. Dr. To Dutka a CGFNS-nél eltöltött sokéves szolgálatából, valamint a felsőoktatásból és az értékelési ágazatból szerzett tapasztalatok egyedülálló integrálását hozza az Intézetbe, ahol nagyszabású globális értékelési kezdeményezéseket vezetett.

Az intézet három kiválósági központból áll majd:

  • A Globális Értékelési és Tanúsítási Központ vezeti majd a globális szabványok megállapítására és az egészségügyi szakmák kompetenciáinak értékelésére irányuló erőfeszítéseket. Vezető igazgatója, Joseph McClintock, PhD, több mint 20 éves tapasztalattal rendelkezik a tanúsítás és az oktatási értékelés minden területén, beleértve a tesztek tervezését és létrehozását, a tételek és tesztek fejlesztését, a szabványok meghatározását és a munkafeladatok elemzését. Azután csatlakozik az intézethez, hogy a Measurement, Inc. alelnökeként szolgált, amely a testreszabott oktatási értékelési szolgáltatások vezető szolgáltatója.
  • A Center for Knowledge Management fogja kezelni a CGFNS International kiterjedt nemzetközi oktatási és egészségügyi szabályozási adatbázisait, valamint egyéb tudásvagyont, különös tekintettel az oktatási és szabályozási adatok kiaknázására a kezdeményezések, politikák és további kutatások előmozdítása érdekében a globális egészségügyi munkaerő-fejlesztés terén. A vezető igazgatója, Emily Tse, MPhil, elismert szakértő a bizonyítványértékelés területén, korábban a Nemzetközi Oktatáskutatási Alapítványnál (IERF) vezette a világ oktatási rendszereiről szóló országindex sorozatot.
  • A Globális Kutatási és Politikai Központ katalizálja a robusztus kutatási és fejlesztési menetrendet, és hozzájárul az egészségügyi ösztöndíjak globális humán erőforrásához a globális egészségügyi munkaerő-fejlesztés, az ellátás és az egész életen át tartó tanulás kérdéseivel kapcsolatos kutatások révén. A vezető igazgatója, Lauren Herckis, PhD, csatlakozik a CGFNS-hez a Carnegie Mellon Egyetem karáról, ahol olyan interdiszciplináris kutatási erőfeszítéseket vezetett, amelyek a feltörekvő oktatási technológiák különféle kulturális kontextusokban való felhasználásának bizonyítékokon alapuló gyakorlatára összpontosítottak.

„A közel 50 éves küldetésünk során, hogy értékeljük azokat az ápolónőket és rokon egészségügyi szakembereket, akik úgy döntöttek, hogy a választott országukban élnek és dolgoznak, tanulmányi és szakmai bizonyítványra összpontosító értékelési protokollok segítségével, itt az ideje, hogy a CGFNS újra elkötelezze magát az egészség és az egészség javítása mellett. a világ lakosságának jóléte” – mondta To Dutka. "Az Intézet lehetővé teszi a CGFNS számára, hogy gondolatvezetőként szolgáljon, új és innovatív tanúsítási rendszereket fejleszthessen, és támogassa az egészségügyi munkaerő növekedését és fejlődését világszerte felgyorsító ellátási modelleket."

A CGFNS International, Inc.-ről

Az 1977-ben alapított és philadelphiai székhelyű CGFNS International egy bevándorlási szempontból semleges non-profit szervezet, amely büszkén szolgálja a világ legnagyobb ápolói és rokon egészségügyi szakmák bizonyítványértékelő szervezetét. A CGFNS International az Egyesült Nemzetek Gazdasági és Szociális Tanácsában (ECOSOC) konzultatív státuszú civil szervezet, és tagja az Egyesült Nemzetekkel Konzultatív Kapcsolatban Nem kormányzati szervezetek Konferenciájának (CoNGO).

Elérhetőség:
Dávid St. John
dstjohn@cgfns.org

FORRÁS: CGFNS International

.

Tekintse meg az eredetit sajtóközlemény a newswire.com oldalon.


Téma: Sajtóközlemény összefoglaló
Forrás: CGFNS International

Ágazatok: Biotech, Healthcare & Pharm, HR
https://www.acnnewswire.com

Az Asia Corporate News Network-től

Szerzői jog © 2024 ACN Newswire. Minden jog fenntartva. Az Asia Corporate News Network részlege.

Időbélyeg:

Még több ACN Newswire