A kriptográfiai adó ösztönzi az Indian CoinDCX 12%-os állását

A kriptográfiai adó ösztönzi az Indian CoinDCX 12%-os álláscsökkentését

Crypto Tax Drives Indian CoinDCX's 12% Job Cut PlatoBlockchain Data Intelligence. Vertical Search. Ai.

Nehéz
makrogazdasági feltételek és a kriptovaluta elhúzódó medvepiaca
iparág érintette egy másik digitális eszköz tőzsdét, amely bejelentette a
foglalkoztatás csökkentése. KuCoin, Luno és Gemini hasonló lépéseit követően,
az indiai CoinDCX tőzsde megvál néhány alkalmazottjától. Egy bejegyzés
hivatalos blogja bejelentette, hogy alkalmazottainak körülbelül 12%-a elveszíti állását.

híd
a munkaerő-leépítést bejelentő kriptovaluta tőzsdék általában attribútum
döntésük a magas infláció, a nehéz gazdasági feltételek és acrypto
tél
(az alacsony árak elhúzódó időszaka). A CoinDCX alapítói, Sumit Gupta és
Neeraj Khandelwal hasonló okokra hivatkozott, és egy harmadikkal egészítette ki a listát.

Ez a harmadik
Az ok a forrásból levont adó (TDS) szabályozásának hatása
az indiai kormány által végrehajtott adók forrásánál történő beszedésére
jövedelem. A TDS egy olyan adóbeszedési mód, ahol az összeg kifizetője levon
bizonyos százalékos adót a fizetéskor.

Egyszer
levonva ezt az összeget letétbe helyezik a kormánynál. Lényegében az adó az
a bevételi forrásnál kell begyűjteni, nem pedig később. Crypto
a tranzakciókra 1%-os TDS vonatkozik 2022 júliusától. A CoinDCX azt állítja, hogy ez így van
negatívan befolyásolta a hazai kriptovaluta tőzsdék volumenét és bevételeit.

A
csere optimalizálták a költségeket, és automatizálásba fektettek a változásokhoz való alkalmazkodás érdekében
körülmények. Ezenkívül úgy döntött, hogy néhány kiválasztott termékre és
hosszú távú üzleti stratégiájának részeként.

"Nak nek
továbbá biztosítsa, hogy egészségesebb vállalkozásként működjünk, haladva a jelenlegi
A helyzet megköveteli, hogy hatékonyabb csapatstruktúrával működjünk. Ehhez
végén meghoztuk azt a nehéz döntést, hogy átméretezünk bizonyos csapatokat és irányítjuk a
az üzleti élet a nyereséges és fenntartható növekedés felé” – Gupta és Khandelwal
kommentálta egy hivatalos blogbejegyzésben.

Körülbelül 12%
az elbocsátott állományból végkielégítésből álló támogatási csomagot kapnak
egyenlő a teljes felmondási idővel plusz egy teljes hónap, a fel nem használt összeg elszámolása
szabadság, és az egészségbiztosítás meghosszabbítása.

"Ért,-ra,-re, mert, mivelhogy
azok, akik továbbra is velünk maradnak, továbbra is bizakodunk az indiai lehetőséggel kapcsolatban
és elkötelezettek vagyunk küldetésünk mellett, hogy 3-re tereljük a kriptográfia és a web50 bevezetését
millió ember 2025-re” – összegezték a CoinDCX vezetői.

Senki sincs megmentve a
Cuts

Át a
az elmúlt kilenc hónapban, Pénzügyi mágnesek gyakran beszámolt róla tömeges munka
vágások
a kriptovaluta iparban és a szélesebb pénzügyi szektorban.

A múlt hónapban,
pletykák arról szóltak KuCoin készülődött 30%-át kitevő tömeges elbocsátások miatt
alkalmazottak. A csere azonban elhatárolódott ettől a hírtől, és elnevezte
„foglalkoztatás értékelése”. Ugyanabban az időben, kiskereskedelem óriás Robinhood
jelentős csökkentést, jelölést jelentett be harmadszor úgy döntött
csökkentse a munkaerőt. 2022 óta a cég 1,150-nel vált meg
alkalmazottak.

A
Winklevoss ikrek tulajdonában lévő kriptovaluta tőzsde, Ikrek, szintén csökkentették a munkaerőt
egy éven belül háromszor
. Sok más eszmecseréhez hasonlóan a döntés az volt
az alacsony kriptovaluta eszközértékeknek és a befektetők hanyatlásának tulajdonítható
aktivitást.

Annak ellenére
A Bitcoin (BTC) közel 60%-ot emelkedett 2023-ban, jelenleg 26,000 XNUMX dollár az ára.
2022-ben csaknem 65%-kal esett vissza, 50,000 16,000 dollárról mindössze XNUMX XNUMX dollárra. Mert
kriptovaluta cégeknél ez gyakran a bevétel többszörös csökkenését jelentette,
ami sokkal nehezebbé teszi a túlélést ebben az egyre versenyképesebb ágazatban. Például, A kriptobányászok 6 milliárd dollárral kevesebbet kerestek 2022-ben, mint a rekordot döntõ 2021-ben.

Nehéz
makrogazdasági feltételek és a kriptovaluta elhúzódó medvepiaca
iparág érintette egy másik digitális eszköz tőzsdét, amely bejelentette a
foglalkoztatás csökkentése. KuCoin, Luno és Gemini hasonló lépéseit követően,
az indiai CoinDCX tőzsde megvál néhány alkalmazottjától. Egy bejegyzés
hivatalos blogja bejelentette, hogy alkalmazottainak körülbelül 12%-a elveszíti állását.

híd
a munkaerő-leépítést bejelentő kriptovaluta tőzsdék általában attribútum
döntésük a magas infláció, a nehéz gazdasági feltételek és acrypto
tél
(az alacsony árak elhúzódó időszaka). A CoinDCX alapítói, Sumit Gupta és
Neeraj Khandelwal hasonló okokra hivatkozott, és egy harmadikkal egészítette ki a listát.

Ez a harmadik
Az ok a forrásból levont adó (TDS) szabályozásának hatása
az indiai kormány által végrehajtott adók forrásánál történő beszedésére
jövedelem. A TDS egy olyan adóbeszedési mód, ahol az összeg kifizetője levon
bizonyos százalékos adót a fizetéskor.

Egyszer
levonva ezt az összeget letétbe helyezik a kormánynál. Lényegében az adó az
a bevételi forrásnál kell begyűjteni, nem pedig később. Crypto
a tranzakciókra 1%-os TDS vonatkozik 2022 júliusától. A CoinDCX azt állítja, hogy ez így van
negatívan befolyásolta a hazai kriptovaluta tőzsdék volumenét és bevételeit.

A
csere optimalizálták a költségeket, és automatizálásba fektettek a változásokhoz való alkalmazkodás érdekében
körülmények. Ezenkívül úgy döntött, hogy néhány kiválasztott termékre és
hosszú távú üzleti stratégiájának részeként.

"Nak nek
továbbá biztosítsa, hogy egészségesebb vállalkozásként működjünk, haladva a jelenlegi
A helyzet megköveteli, hogy hatékonyabb csapatstruktúrával működjünk. Ehhez
végén meghoztuk azt a nehéz döntést, hogy átméretezünk bizonyos csapatokat és irányítjuk a
az üzleti élet a nyereséges és fenntartható növekedés felé” – Gupta és Khandelwal
kommentálta egy hivatalos blogbejegyzésben.

Körülbelül 12%
az elbocsátott állományból végkielégítésből álló támogatási csomagot kapnak
egyenlő a teljes felmondási idővel plusz egy teljes hónap, a fel nem használt összeg elszámolása
szabadság, és az egészségbiztosítás meghosszabbítása.

"Ért,-ra,-re, mert, mivelhogy
azok, akik továbbra is velünk maradnak, továbbra is bizakodunk az indiai lehetőséggel kapcsolatban
és elkötelezettek vagyunk küldetésünk mellett, hogy 3-re tereljük a kriptográfia és a web50 bevezetését
millió ember 2025-re” – összegezték a CoinDCX vezetői.

Senki sincs megmentve a
Cuts

Át a
az elmúlt kilenc hónapban, Pénzügyi mágnesek gyakran beszámolt róla tömeges munka
vágások
a kriptovaluta iparban és a szélesebb pénzügyi szektorban.

A múlt hónapban,
pletykák arról szóltak KuCoin készülődött 30%-át kitevő tömeges elbocsátások miatt
alkalmazottak. A csere azonban elhatárolódott ettől a hírtől, és elnevezte
„foglalkoztatás értékelése”. Ugyanabban az időben, kiskereskedelem óriás Robinhood
jelentős csökkentést, jelölést jelentett be harmadszor úgy döntött
csökkentse a munkaerőt. 2022 óta a cég 1,150-nel vált meg
alkalmazottak.

A
Winklevoss ikrek tulajdonában lévő kriptovaluta tőzsde, Ikrek, szintén csökkentették a munkaerőt
egy éven belül háromszor
. Sok más eszmecseréhez hasonlóan a döntés az volt
az alacsony kriptovaluta eszközértékeknek és a befektetők hanyatlásának tulajdonítható
aktivitást.

Annak ellenére
A Bitcoin (BTC) közel 60%-ot emelkedett 2023-ban, jelenleg 26,000 XNUMX dollár az ára.
2022-ben csaknem 65%-kal esett vissza, 50,000 16,000 dollárról mindössze XNUMX XNUMX dollárra. Mert
kriptovaluta cégeknél ez gyakran a bevétel többszörös csökkenését jelentette,
ami sokkal nehezebbé teszi a túlélést ebben az egyre versenyképesebb ágazatban. Például, A kriptobányászok 6 milliárd dollárral kevesebbet kerestek 2022-ben, mint a rekordot döntõ 2021-ben.

Időbélyeg:

Még több Pénzügyi mágnesek