Friss hírek a kriptográfiai munkaerő-felvételről: A cégek magas rangú szerepköröket töltenek be az elbocsátások során, és folytatják a PlatoBlockchain adatintelligenciát. Függőleges keresés. Ai.

A legfrissebbek a kriptográfiai munkaerő-kölcsönzésben: A cégek magas rangú szerepeket töltenek be, miközben az elbocsátások folytatódnak

Kriptokölcsönzési munkák
  • A vezetők továbbra is többnyire védve vannak a kriptográfiai szűkítéstől
  • A nagy zsebekkel rendelkező hagyományos és decentralizált pénzügyi cégek álláslehetőségeket jelentenek be, miközben a nehézségekkel küzdő kriptovállalatok csökkentik

Decentralizált kereskedési platform A Labs lecserélése behozták Stacy Cunningham, a New York-i Értéktőzsde korábbi elnöke, ezen a héten tanácsadóként. A vállalat reméli, hogy Cunningham tapasztalata a hagyományos pénzügy legfelső szintjén betekintést ad a protokollba.

CoinFund kijelölt Margaret Gabriel mint a cég tehetségvezetője. Gabriel fogja vezetni a CoinFund tehetségszerzési programját, és tanácsot ad a cég portfólióvállalatainak új munkaerővel kapcsolatban. Gabriel korábban a Gemininél és a Google-nál dolgozott toborzási pozíciókban. 

Kriptofizetési szolgáltatás BitPay készült Allison Raley megfelelőségi igazgatója. A bérlés a Kongresszus súlya kriptoszabályozás a széles körben elterjedt decentralizált pénzügyi (DeFi) likviditási problémák közepette. Miután megszerezte jogi diplomáját a Baylor Egyetemen, Raley korábban egy arkansasi ügyvédi irodánál dolgozott a digitális eszközök megfelelőségének területén.

Kraken Product Manager Pierre Rochard értesítette a társaságot nyugdíjba vonulásáról. Rochard, aki majdnem három évig volt a cserénél, ragaszkodott a Twitteren, hogy távozása lehetővé teszi számára, hogy "több időt tölthessen a családjával", és nincs összefüggésben az utóbbi időben rosszul működő vállalati kultúrával jelentett írta a The New York Times.

elbocsátások bővelkedett a kriptoiparban a múlt héten – azzal Crypto.com, blokk fi, Coinbase és a Gemini, többek között létszámleépítést jelentett be – de a tér legnagyobb alapjai közül többen eddig elkerülték a létszámleépítést, és új álláslehetőségeket hirdetnek. 

A Binance vezérigazgatója, Changpeng Zhao Twitteren azt írta, hogy a kereskedési platform 2,000 új alkalmazott felvételét tervezi, és Kraken írt egy blogbejegyzésben, amely szerint a cég 500 állás betöltését reméli 2022 végéig. Az FTX, az OpenSea, az Everstake, a Polygon és a Ripple is jelezte, hogy új alkalmazottakat szeretnének felvenni.

A hagyományos pénzügyi cégek megnyitják kapuikat a közelmúltban elbocsátott kriptopénzek egy része előtt. A CryptoJobsList.com kutatása szerint a Deloitte 144 kriptográfiai szomszédos álláslehetőséget sorolt ​​fel, míg a CashApp és a Jack Dorsey's Block szintén több tucat kriptográfiai pozíció betöltésére törekszik. 

Az elbocsátások várhatóan folytatódni fognak, amint a piac csúszik, de a kriptotél átvészeléséhez elegendő erőforrással rendelkező cégek profitálni fognak a rendelkezésre álló munkaerő bővülő készletéből.


Minden este megkapja a nap legfontosabb kriptográfiai híreit és betekintést a postaládájába. Iratkozzon fel a Blockworks ingyenes hírlevelére most.


A poszt A legfrissebbek a kriptográfiai munkaerő-kölcsönzésben: A cégek magas rangú szerepeket töltenek be, miközben az elbocsátások folytatódnak jelent meg először Blockworks.

Időbélyeg:

Még több Blockworks