Platform "Layar" Turn yang Disempurnakan Memastikan Tim Orang Menemukan yang Terbaik…

Perusahaan teknologi SDM yang inovatif, Turn, hari ini mengumumkan peluncuran kembali platform perdananya yang disebut “Screen,” platform pemeriksaan latar belakang pada hari yang sama yang tercepat dan paling terjangkau di industri. Dengan itu, tim HR dapat menemukan pekerja paling berkualitas dalam waktu singkat dan bekerja dengan perwakilan layanan pelanggan bersertifikat bilingual Turn.

“Pemeriksaan latar belakang adalah bagian perekrutan yang paling mahal dan memakan waktu. Dengan menggunakan kecerdasan buatan, Turn memprediksi kebiasaan dan riwayat kerja seorang kandidat, lalu menentukan apakah mereka selaras dengan peluang kerja sebelum melakukan pemeriksaan latar belakang,” kata Rahier Rahman, pendiri dan CEO Turn.

Layar dioptimalkan untuk kecepatan dan akurasi guna memastikan organisasi memiliki akses ke kontingen paling berkualitas dan pekerja per jam dengan catatan terbaik. Platformnya:

  • Menggunakan lebih dari 10,000 database global, federal, negara bagian, dan lokal
  • Mendukung integrasi pihak ketiga HRIS
  • Referensi Federal Credit Reporting Act (FRCA), Professional Background Screening Association (PBSA), dan Service Organization Control (SOC2)

Khususnya, penyaringan dasar Turn diselesaikan dalam 1.19 detik dibandingkan standar industri yang memakan waktu beberapa jam. Platform ini juga mempercepat orientasi. Pemeriksaan latar belakang dasar mencakup penelusuran Nomor Jaminan Sosial, riwayat alamat, dan pemeriksaan basis data pelaku kriminal dan seksual nasional. Jika kandidatnya adalah seorang pengemudi, pencarian catatan DMV juga disertakan.

“Turn adalah platform talent acquisition terlengkap di bidang HR tech,” kata Rahman. “Kami telah mengambil ruang yang terfragmentasi dan menyediakan alat yang diperlukan untuk mengelola pemasaran rekrutmen, seleksi, orientasi, penjadwalan, dan pembayaran, semuanya dalam satu dasbor yang mudah digunakan. Rangkaian alat akuisisi bakat kami yang unik didukung oleh Screen.”

Pengusaha dapat menyesuaikan kriteria penyaringan atau memilih dari kumpulan pertanyaan penyaringan. Platform ini juga menyediakan simulasi pekerjaan untuk memastikan pemberi kerja dan kandidat menyetujui persyaratan pekerjaan untuk mengelola harapan kedua belah pihak dengan sebaik-baiknya.

Dengan menggunakan Screen, tim HR dapat menyusun alur kerja tunggal yang efisien untuk menyederhanakan pencarian kandidat. Faktanya, klien Turn dapat mempekerjakan individu yang dapat dipercaya dan dapat diandalkan untuk melakukan pekerjaan mereka secara bertanggung jawab.

Tentang Giliran

Mengubah membantu perusahaan menemukan dan mempekerjakan pekerja per jam yang paling berkualitas dalam skala besar. Turn.ai memberdayakan mitra kami dengan platform perekrutan, pengadaan, dan penempatan staf yang otonom yang didukung oleh tim pengembangan kelas dunia dan staf pendukung bilingual. Mencakup lebih dari 30 industri, platform SaaS Turn membantu perusahaan menghemat waktu dan uang. Menjadi peringkat No. 8 di HR untuk daftar Inc 5000 di mana mereka memulai debutnya di No. 169 secara keseluruhan pada tahun 2022.

Bagikan artikel di media sosial atau email:

Stempel Waktu:

Lebih dari Keamanan komputer