La terza edizione dell'HR World Summit è destinata a ridefinire il futuro della gestione dei talenti in Arabia Saudita

RIYADH, 25 gennaio 2024 – (Newswire ACN) – Il campo della gestione delle risorse umane (HRM) sta subendo una trasformazione significativa nella frenetica economia dell’Arabia Saudita, dove l’innovazione e la tecnologia sono le forze trainanti del business. Le aziende dell’Arabia Saudita utilizzano l’intelligenza artificiale (AI) e la gestione delle risorse umane (HRM) per ridefinire la leadership, lo sviluppo dei dipendenti e l’acquisizione di talenti. Questo cambiamento è coerente con la Vision 2030 dell’Arabia Saudita, che si pone obiettivi ambiziosi.

Vision 2030 è un piano rivoluzionario per il futuro dell’Arabia Saudita che pone una forte enfasi sulla costruzione del capitale umano e di un’economia basata sulla conoscenza. L’intelligenza artificiale è essenziale in questo sforzo perché fornisce informazioni in tempo reale e approfondimenti basati sui dati ai leader visionari. Le aziende dell’Arabia Saudita possono raggiungere gli obiettivi della Vision 2030 razionalizzando le operazioni vitali e aumentando l’efficienza con l’integrazione dell’intelligenza artificiale nella gestione delle risorse umane.

Integrando l’intelligenza artificiale con il contributo umano, i leader possono sviluppare una forza lavoro che sostiene i valori chiave della società saudita abbracciando al tempo stesso la tecnologia moderna per il progresso. Le aziende dell’Arabia Saudita devono rimanere salde nella loro adesione ai principi di Vision 2030 mentre entrano nell’era della gestione delle risorse umane basata sull’intelligenza artificiale. I direttori delle risorse umane sono essenziali nel promuovere una cultura dell’apprendimento e dell’adattabilità e nel garantire che i team dispongano degli strumenti necessari per utilizzare l’intelligenza artificiale in modo efficiente.

I leader dell’Arabia Saudita stanno consentendo alle loro organizzazioni di ottenere un successo eccezionale abbracciando il potenziale dell’intelligenza artificiale nella gestione delle risorse umane e aderendo alle ambizioni di Vision 2030. Ciò sta spingendo il progresso del Paese verso un futuro ricco e sostenibile.

SUL HR WORLD SUMMIT – ARABIA SAUDITA

Unisciti a noi all'HR World Summit, un evento esclusivo solo su invito per i leader delle risorse umane in Arabia Saudita. Questo incontro strategico di persona offre una piattaforma unica per l'apprendimento e il networking, affrontando le sfide del settore e identificando le migliori pratiche.

Riconoscendo l'importanza di affrontare le attuali questioni relative alle risorse umane e di prepararsi per il futuro, il vertice, a cui hanno partecipato oltre 150 professionisti delle risorse umane, tra cui CHRO, direttori e responsabili di vari settori, fornisce approfondimenti trasformativi e strumenti essenziali per allineare le iniziative delle risorse umane con le visioni nazionali e le politiche organizzative. obiettivi.

L’evento tratterà argomenti come:

• Il ruolo vitale svolto dalle risorse umane nella visione 2030 dell'Arabia Saudita.
• Il futuro del lavoro svelato: orientarsi nel luogo di lavoro di domani attraverso la trasformazione della leadership e l'innovazione rivoluzionaria.
• Liberare l’unità: promuovere la diversità e l’inclusione nella forza lavoro dell’Arabia Saudita.
• Liberare l’eccellenza delle risorse umane: abbracciare la trasformazione digitale e padroneggiare l’integrazione tecnologica.
• Menti fiorenti, vite fiorenti: coltivare il benessere dei dipendenti e la resilienza mentale.

Per ulteriori informazioni sul CHRO World Summit: https://exito-e.com/hrworldsummit/

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Argomento: riepilogo del comunicato stampa
Fonte: Successo
Settori: Fiere, HR
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