CLAYTON, Carolina del Nord — Alcune ore dopo un rapporto di 5 On Your Side sui clienti scontenti di un'azienda di pannelli solari, il presidente dell'azienda ha inviato un'e-mail a tutti i dipendenti per informarli che l'azienda avrebbe chiuso.
Nella lettera e-mail ottenuta da WRAL, la dirigenza di Pink Energy afferma che "le difficoltà finanziarie derivanti da problemi con le apparecchiature Generac e un calo delle vendite complessive" hanno costretto la decisione di chiudere i battenti dell'azienda "completamente e immediatamente".
Jayson Waller, CEO e co-fondatore di Pink Energy, formalmente noto come PowerHome Solar, ha dichiarato a WRAL News che i reclami sul malfunzionamento dei pannelli solari potrebbero essere attribuiti a un componente difettoso realizzato da terzi.
Pink Energy ha intentato una causa federale contro il fornitore, la società quotata in borsa Generac, che produce una parte nota come SnapRS.
"Ciò ha portato a migliaia di clienti insoddisfatti e ha paralizzato tutte le parti della nostra attività, portando ai nostri licenziamenti", ha detto Waller all'inizio di questo mese.
Un portavoce di Generac ha puntato il dito contro gli installatori Pink Energy.
Keely Arthur di 5 On Your Side ha intervistato Waller il 14 settembre. Durante l'intervista, Arthur ha chiesto a Waller se avrebbe chiuso gli affari a causa di ciò. "È molto possibile", ha risposto Waller.
Non è chiaro se Waller sapesse durante quell'intervista che la società era diretta verso una chiusura completa, ma a quel punto erano in piena fase di licenziamento.
Due giorni prima della nostra intervista, Pink Energy ha inviato un avviso di AVVISO al Dipartimento del Commercio della Carolina del Nord, dicendo che avrebbero chiuso una struttura fuori Charlotte che impiegava 500 persone.
Un avviso WARN dovrebbe proteggere i lavoratori, le loro famiglie e le comunità richiedendo ai datori di lavoro di fornire un preavviso di 60 giorni in caso di chiusura di uno stabilimento o licenziamento di massa.
Ma Pink Energy non ha dato il preavviso di 60 giorni richiesto, ha inviato la lettera e ha iniziato a licenziare le persone prima ancora che il Dipartimento del Commercio la ricevesse.
Il motivo del mancato preavviso secondo Pink era "circostanze commerciali imprevedibili legate a una recessione economica imprevista che incideva sulla domanda dei nostri prodotti e servizi".
5 On Your Side ha contattato direttamente il CEO di Pink Jayson Waller e un portavoce di Pink per un commento sulla chiusura, ma non abbiamo ricevuto risposta.
L'ufficio del procuratore generale della Carolina del Nord ha detto a 5 On Your Side di essere a conoscenza della lettera inviata ai dipendenti e di aver contattato Pink per ulteriori informazioni.
