誰が雇っているのか、誰が雇っていないのか

プラトン再発行

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16 年 2022 月 XNUMX 日 / アンチェインドデイリー / ローラシン

デイリービット

トロンDAOリザーブプラン Binanceから2.5億TRX（125億1万ドル）を引き出し、USDDの価格をXNUMXドルに再ペッグしようとします。
摂氏はワーキング CEOによると「ノンストップ」ですが、撤退を再開する計画はまだ発表されていません。
摂氏も任命されたシティグループは、撤退凍結後の可能な解決策について貸し手に助言します。
MetaMask、Phantom、およびその他のブラウザウォレットが正常にパッチを当てた攻撃者がそれを利用できるようになる前のセキュリティの脆弱性。
Chainlinkの価格フィードはライブ Moonbeamで。
主要株主償還された今週は1.6億ドル相当のUSDT。
ナンセン打ち上げ NansenConnectと呼ばれるweb3メッセージングアプリ。
元ニューヨーク証券取引所の社長であるステイシー・カニンガムは、参加したアドバイザーとしてのユニスワップラボ。

今日の暗号の採用…

FINRAは雇う暗号通貨の従業員を解雇しました。

$$$コーナー…

AR に特化した企業 Kaleidoco 発表の 7万ドルのシードラウンド。
NFTポート隆起したシリーズAの資金調達ラウンドで26万ドル。

あなたは何をミームしますか？

ポッピンとは？

暗号交換：雇うのか、それとも解雇するのか？

最近の市場の低迷は、暗号通貨の雇用市場にかなりの影響を及ぼしています。

業界最大の企業のXNUMXつ、Coinbase、 Crypto.com （開示：スポンサー）、およびBlockFiは、今週すべてレイオフを発表しました。

Coinbaseを手放す大体「長期間」続く可能性のある「暗号通貨の冬」の可能性があるため、月曜日には1,100人の従業員（従業員の18％）。

Crypto.com は従業員5人を解雇した後、週末に従業員数を260％削減した。

暗号貸付プラットフォームBlockFiは減らします TwitterのCEOZacPrinceによると、従業員は20％増加し、マーケティング費用の削減、重要でないベンダーの排除、役員報酬の削減などの他のコスト削減策もあります。

ただし、すべての暗号通貨会社がダウンマーケットで労働力の数を削減しているわけではありません。たとえば、BinanceCEOのChangpengZhao（CZ）言う現在、取引所は2,000人の募集職種を採用しています。

Kraken（開示：以前のスポンサー）、CEOのJesse Powell（書いた今日のRecommendedReadsのNYTストーリーにリンクされている、Krakenの文化に関する非常に興味深いスレッド）も、求人掲示板で500以上の募集職種をまだ採用していることを明らかにしました。「私たちは採用計画を調整しておらず、一時解雇をするつもりもありません」とKrakenは次のように書いています。ブログ投稿.

FTXも、規模ははるかに小さいものの、採用を検討しています。 FTXのCEO、サム・バンクマン・フリードによると、同社は期待する来年には300人から400人の従業員に成長する予定です。