어치버스와 퀘스트 다이아그노스틱스, 인재 관리 부문 직원 인정 프로그램 최우수 발전 부문 금상 수상
토론토–(Business Wire)–#직원경험– 업계를 선도하는 직원 경험 소프트웨어 플랫폼인 Achievers는 세계 최고의 진단 정보 서비스 제공업체인 Quest Diagnostics(NYSE: DGX)의 고객 사례 연구로 Brandon Hall Group이 공동으로 금상을 수상했다고 발표했습니다.
인재 관리 부문의 Best Advance in Employee Recognition Program 내에서 이 수상은 조직의 작업장 전략과 성과 및 비즈니스 결과를 개선하기 위해 직원을 보상하고 인정하는 접근 방식을 강조합니다.
어치버스의 CEO 제프 케이츠(Jeff Cates)는 “우리 고객과 그들의 인정 프로그램의 성공은 매일 우리에게 영감을 줍니다. “이 권위 있는 수상을 통해 Quest Diagnostics와의 XNUMX년 간의 관계를 축하하게 되어 영광입니다. 수년에 걸쳐 우리는 뛰어난 인정 문화를 만들기 위한 Quest의 헌신을 목격할 수 있었습니다. 직원 인식이 Quest의 직원 기반 전체에 미친 극적인 영향을 보는 것은 모든 고객이 가질 수 있는 긍정적인 결과를 지속적으로 상기시켜 줍니다.
수상 경력에 빛나는 어치버스의 직원 인정 및 참여 솔루션을 통해 Quest Diagnostics는 감사의 문화를 조성하는 동시에 모든 인정, 수상 및 임기를 하나의 플랫폼으로 통합한다는 목표를 달성할 수 있었습니다.
Quest Diagnostics의 SVP 겸 CHRO인 Cecilia McKenney는 "2020년 팬데믹이 한창이던 RecognitionQuest를 다시 시작했을 때 우리는 Quest에서 진정한 감사 문화를 구축한다는 목표로 프로그램을 새로운 차원으로 끌어올렸습니다."라고 말했습니다. “그 결과 이정표 달성을 인정하는 것 외에도 일상적인 기여와 각 직원이 가져오는 가치를 축하하도록 장려하는 보다 능률적이고 사용자 친화적이며 재미있는 프로그램이 탄생했습니다. 우리는 이 프로그램과 Brandon Hall Group의 인정을 매우 자랑스럽게 생각합니다.”
출품작은 필요에 적합, 프로그램 설계, 기능, 혁신 및 전반적으로 측정 가능한 이점과 같은 기준에 따라 베테랑, 독립적인 선임 산업 전문가, Brandon Hall Group 분석가 및 경영진으로 구성된 패널에 의해 평가되었습니다.
Brandon Hall Group의 COO이자 HCM Excellence Awards 프로그램의 리더인 Rachel Cook은 "Excellence Award 수상자들은 인적 자본 관리의 모든 기능이 통합되어 있으며 비즈니스를 발전시키기 위해 함께 협력해야 한다는 점을 점점 더 이해하고 있음을 통해 두각을 나타내고 있습니다."라고 말했습니다. “더 많은 조직이 기능 전반에 걸쳐 협력하고 획기적인 HCM 관행을 통해 측정 가능한 이점을 제공하는 데 있어 더욱 정교해지고 성취되는 것을 보게 되어 기쁩니다. 예를 들어, 다양성, 형평성 및 포용성 이니셔티브가 사람과 비즈니스 전략 및 문화에 점점 더 많이 포함되는 것을 보는 것은 고무적이었습니다. 올해 우리는 HCM과 비즈니스 목표가 그 어느 때보다 더 많이 일치하는 것을 보았습니다.”
Excellence Award 수상자는 31월 2일부터 2023월까지 Brandon Hall Group의 HCM Excellence Conference에서 수상할 예정입니다. XNUMX년 XNUMX월 XNUMX일, 플로리다주 힐튼 웨스트 팜 비치에서. 선정된 수상자는 또한 분과 세션에서 발표자로 활동하여 컨퍼런스 중에 주요 사례를 공유합니다.
Brandon Hall Group의 CEO인 Mike Cooke는 “우리의 수상자들은 미지의 하이브리드 작업 환경에서 탁월한 능력을 발휘하는 데 필요한 비전, 민첩성 및 혁신을 보여주었습니다. "우리는 최고의 HCM 사례를 검증할 뿐만 아니라 모든 사람에게 높은 기준을 설정한 다음 사례를 요청하고 인정할 수 있도록 시상 범주를 추가하고 수정했습니다."
어치버스 소개
어치버스의 직원 음성 및 인식 솔루션은 직원 참여를 활성화하고 성과 문화를 가속화하여 조직의 가치와 전략에 생명을 불어넣습니다. 어치버스는 행동 변화 이면의 과학을 활용하므로 직원과 조직이 지속 가능한 데이터 기반 비즈니스 결과를 경험할 수 있습니다. 우리를 방문 www.achievers.com.
퀘스트 진단 정보
Quest Diagnostics는 사람들이 건강 결과를 개선하기 위한 조치를 취할 수 있도록 지원합니다. 세계 최대 규모의 임상 실험 결과 데이터베이스에서 파생된 당사의 진단 통찰력은 질병을 식별 및 치료하고 건강한 행동을 고취하며 의료 관리를 개선할 수 있는 새로운 방법을 제시합니다. Quest는 매년 성인 미국인 50,000명 중 XNUMX명과 미국 내 의사 및 병원의 절반에게 서비스를 제공하고 있으며, XNUMX명의 직원은 올바른 사람과 올바른 상황에서 우리의 진단 통찰력이 삶을 변화시키는 행동에 영감을 줄 수 있음을 이해합니다. www.QuestDiagnostics.com
브랜든 홀 그룹 소개
Brandon Hall Group은 HCM(Human Capital Management) 부문에서 가장 규모가 크고 가장 오래 지속되는 시상식 프로그램을 운영하고 있습니다. 독립적인 HCM 연구 및 분석 회사로서 그들은 학습 및 개발, 인재 관리, 리더십 개발, 다양성, 평등 및 포함, 인재 확보 및 HR/인력 관리에 대한 연구를 수행합니다. 이러한 벤치마크 연구는 성장 및 비즈니스 결과를 담당하는 임원 및 실무자에게 전략적 통찰력을 제공함으로써 조직을 돕습니다. Brandon Hall Group은 연구 조사와 어워드의 모범 사례를 결합하여 전 세계적으로 10,000명 이상의 고객을 도왔고 28년 이상 세계적 수준의 연구 및 자문을 제공했습니다. 당사 제품의 핵심에는 연구, 벤치마킹, 데이터 및 분석가에 대한 무제한 액세스를 결합한 멤버십 프로그램이 있습니다. 회원 자격을 통해 경영진과 실무자는 사람, 프로세스 및 시스템에 대해 올바른 결정을 내릴 수 있으며, 실용적이고 효율적인 방식으로 연구를 실행하는 것을 목표로 하는 분석가 자문 서비스와 결합됩니다. Brandon Hall Group은 또한 비즈니스 및 인적 자본 관리 전문가를 위한 전문 인증을 시작하여 자신의 기술을 향상하고 경력 발전을 위한 자격을 얻습니다. (www.brandonhall.com)
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시드니 뮬러
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