Turn의 향상된 "스크린" 플랫폼은 인력 팀이 최고의 것을 찾을 수 있도록 보장합니다…

혁신적인 HR 기술 회사인 Turn은 오늘 업계에서 가장 빠르고 저렴한 당일 배경 조사 플랫폼인 "Screen"이라는 첫 번째 플랫폼의 재출시를 발표했습니다. 이를 통해 HR 팀은 기록적인 시간 내에 가장 자격을 갖춘 직원을 찾고 Turn의 이중 언어 인증 고객 서비스 담당자와 협력할 수 있습니다.

“신원조회는 채용에서 가장 비용과 시간이 많이 소요되는 부분입니다. Turn은 인공 지능을 사용하여 후보자의 작업 습관과 이력을 예측한 다음 신원 조사를 실행하기 전에 취업 기회에 부합하는지 여부를 결정합니다.”라고 Turn의 창립자이자 CEO인 Rahier Rahman이 말했습니다.

Screen은 조직이 최고의 기록을 보유한 가장 자격을 갖춘 비정규직 및 시간제 근로자에 ​​접근할 수 있도록 속도와 정확성에 최적화되어 있습니다. 플랫폼:

  • 10,000개 이상의 글로벌, 연방, 주 및 지역 데이터베이스를 사용합니다.
  • HRIS 타사 통합 지원
  • 참고 자료 연방신용보고법(FRCA), 전문 배경 심사 협회(PBSA) 및 서비스 조직 통제(SOC2)

특히 턴의 기본 심사는 업계 표준인 몇 시간에 비해 1.19초 만에 완료된다. 플랫폼은 또한 온보딩을 가속화합니다. 기본 배경 조사에는 사회보장번호 추적, 주소 기록, 전국 범죄 및 성범죄자 데이터베이스 조사가 포함됩니다. 후보자가 운전자인 경우 DMV 기록 검색도 포함됩니다.

Rahman은 “Turn은 HR 기술 분야에서 가장 완벽한 인재 확보 플랫폼입니다. “우리는 단편화된 공간을 활용하여 사용자 친화적인 단일 대시보드에서 채용 마케팅, 선택, 온보딩, 일정 관리 및 결제를 관리하는 데 필요한 도구를 모두 제공했습니다. 우리의 독특한 인재 확보 도구 제품군은 Screen을 기반으로 합니다.”

고용주는 선별 기준을 맞춤화하거나 선별 질문 라이브러리에서 선택할 수 있습니다. 또한 이 플랫폼은 고용주와 후보자가 양 당사자의 기대치를 가장 잘 관리할 수 있도록 직무 요구 사항에 동의할 수 있도록 직무 시뮬레이션을 제공합니다.

HR 팀은 Screen을 사용하여 간소화된 단일 워크플로를 만들어 후보자 소싱을 단순화할 수 있습니다. 실제로 Turn 클라이언트는 책임감 있게 업무를 수행할 수 있는 신뢰할 수 있는 개인을 고용할 수 있습니다.

턴 소개

기업이 가장 자격을 갖춘 시간제 근로자를 대규모로 찾고 고용하는 데 도움이 됩니다. Turn.ai는 세계적 수준의 개발 팀과 이중 언어 지원 직원이 지원하는 자율적인 채용, 소싱 및 인력 배치 플랫폼을 통해 파트너에게 힘을 실어줍니다. 30개 이상의 산업 분야에 걸쳐 Turn의 SaaS 플랫폼은 기업이 시간과 비용을 절약하는 데 도움이 됩니다. Turn은 Inc 8 목록에서 HR 부문 5000위를 차지했으며, 169년 전체 2022위로 데뷔했습니다.

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