By Kenna Hughes-Castleberry lagt ut 23. november 2022
Fordi kvanteindustrien er så ny, jobber mange enkeltpersoner med å finne måter å bringe inn talent, partnerskap og generell bevissthet om økosystemet. En av disse personene. er Dr. Chiara Decaroli, Quantum Innovation Sector Lead ved National Quantum Computing Center (NQCC) i Storbritannia. Decarolis arbeid bygger bro mellom teknisk vitenskap og nettverksbygging når hun bidrar til å berike kvantesamfunnet. Med instrumentelt arbeid som å organisere og lede det første NQCC Quantum Hackathon, Decaroli skiller seg ut som en pilar for innovasjon i dette stadig voksende rommet.
Takket være en leseklubb på videregående skole ble Decaroli interessert i kvantefysikk. «Min fysikklærer på den tiden foreslo en bok av Amir D. Aczel med tittelen forviklinger, og til tross for at jeg forsto en minimal prosentandel av boken, hektet det meg virkelig," forklarte Decaroli, "Jeg følte det som om jeg hadde snublet over et emne som var virkelig fascinerende og komplekst som føltes som det mest grunnleggende og dypeste laget av virkeligheten. Jeg var interessert i å lære mer." Hennes tilsynelatende bunnløse nysgjerrighet drev Decaroli til å studere eksperimentell fysikk ved University of Edinburgh etterfulgt av en Ph.D. på ETH Zürich Universitet med fokus på bruk fanget ioner å bygge kvantedatamaskiner . Selv nå bruker Decaroli henne fortsatt nysgjerrighet for å brenne lidenskapen hennes. Som hun forklarte: «Generelt har jeg alltid vært ærefrykt for naturen og måten ting rundt oss fungerer på. Jeg er litt sta, så jeg har en tendens til å ikke være fornøyd med overfladiske svar, jeg må komme til bunns i det!»
Etter å ha flyttet til Storbritannia, fant Decaroli seg på NQCC. "Jeg startet med en rolle fokusert på sluttbrukerengasjement, noe som gjorde at jeg kunne utnytte mine teknisk kunnskap samt fokus på å bygge en økosystem," hun sa. "Jeg skapte relasjoner med en rekke interessenter i feltet, alt fra folk som jobbet i industri, myndigheter, regulatoriske organer, forskning og selvfølgelig allmennheten også." Mer nylig har Decaroli flyttet inn i rollen som Quantum Innovation Sector Lead ved NQCC. "Min posisjon er i grensesnittet mellom en teknisk rolle - som innebærer å holde seg på toppen av den siste fremgangen og utviklingen innen maskinvare-, programvare- og algoritmeforskning; og en innovasjonsrolle, som involverer å pleie relasjoner, bygge et økosystem og sette opp aktiviteter og programmer for å støtte de som er interessert i å engasjere seg i teknologien, sa Decaroli. Foruten å organisere og lede det første NQCC Quantum hackathon, Decaroli har ledet mange andre vellykkede initiativ. "Jeg har jobbet med et prosjekt for å utvikle et pedagogisk nettkurs om kvanteberegning, og jeg har koordinert en rekke aktiviteter rettet mot forretnings- og finans tjenestesektorer.” Takket være Decarolis initiativer, er NQCC i stand til å gi verdifullt ressurser for mange som er interessert i å lære om kvanteberegning.
Gjennom sin tidligere akademiske karriere var Decaroli sterkt involvert i mangfold og inkluderingsaktiviteter – noe som førte til at hun vant den første ETH Diversity-prisen i 2021. Som et resultat av hennes innsats rundt dette emnet, og hennes interaksjoner med kvinner forskere i kvantefysikken, mener hun at det må gjøres mange endringer i kvanteindustrien for å gjøre den mer inkluderende, spesielt i bedriftskulturen. "Enkle eksempler er valg av emner som diskuteres i lunsjen, måtene folk samhandler med hverandre på, nivået av takknemlighet og støtte som uttrykkes av kolleger," forklarte Decaroli. "Alle disse kan bidra til å skape miljøer som er svært utfordrende for kvinner å trives, som et resultat av at de ender opp med å forlate feltet." Foruten disse eksemplene tilbød Decaroli andre, inkludert å tillate kvinner å innlemme barnepass i karrieren. "Vi må også slutte å oppmuntre til en arbeidsnarkomankultur i akademia, som er fullstendig uforenlig med en familielivsstil som kvinner i slutten av tjueårene kan ha lyst til," la Decaroli til. "Vi må begynne å gjenkjenne andre mål på suksess, ikke bare tekniske prestasjoner, men også hvor mange mennesker en person har veiledet, hvor mange samarbeid de har opprettholdt, hvor knyttet de er til sine kolleger, og aktiviteter de har forfulgt utenfor sin snevre rolle. ."
I tillegg til alt dette, mener Decaroli inkludering til syvende og sist koker ned til representasjon. Som hun forklarte, "Vi må absolutt øke antallet kvinnelige ledere innen kvanteteknologi. Hvis du er en ambisiøs kvinnelig student/ansatt, vil du raskt begynne å tenke for deg selv, 'er det virkelig plass for meg å vokse og sikte høyt på dette feltet, eller er det bare for menn?'»
Kenna Hughes-Castleberry er stabsskribent ved Inside Quantum Technology og Science Communicator ved JILA (et partnerskap mellom University of Colorado Boulder og NIST). Skriverytmene hennes inkluderer dypteknologi, metaverset og kvanteteknologi.
