Blockchain

Cytaka recompensa a los desarrolladores centrados en ciberseguridad con premios de un millón de dolares

Chroń połączony świat, za każdym razem nowy milioner deweloper

TEL AVIV, Izrael i DUBAJ, Zjednoczone Emiraty Arabskie, 11 sierpnia 2021 r. / PRNewswire / – Doron Amir, dyrektor generalny firmy Cytaka, pasjonuje się cyberbezpieczeństwem. Marzy o bezpieczniejszym połączonym świecie. Chce położyć kres cyberatakom, nie ścigając sprawców, ale zapobiegając lukom w kodzie, które czynią z nich łatwy cel.

Codziennie widzimy kolejny nagłówek o cyberataku.

„Czas zmienić globalną kulturę celebrytów z siły i piękna na inteligencję” – powiedział Amir. „Chcemy tworzyć „cyberbohaterów”. Naszym celem jest znalezienie najmądrzejszych ludzi w świecie tworzenia oprogramowania i zapewnienie im sławy i chwały, na jaką zasługują”.

Platforma Cytaka oferuje edukację i szkolenia z kodowania ukierunkowane na cyberbezpieczeństwo, specjalnie dla twórców oprogramowania. Dostają punkty za wykonane zadania, a także otrzymują gotówkę – milion dolarów miesięcznie, jeśli dotrą do zawodów na żywo.

Pierwszy konkurs odbędzie się 15 sierpnia w Dubaju.

Poprzez pomyślne ukończenie wyzwań na wszystkich poziomach Aplikacja CyTaka – Początkujący, Student, Profesjonalista i Ekspert, w tym wyzwania Złotego Eksperta, użytkownicy zdobywają punkty, które pozwalają im zarobić od 50 do 7,000 USD od Cytaki. Konkurs jest „resetowany” co miesiąc, dając mniej doświadczonym uczestnikom szansę zostania jednym z 10 najlepszych graczy.

Aplikacja posiada darmową wersję oraz model abonamentowy, w którym członkowie mają możliwość zdobycia wyższych nagród. Można go pobrać z Google Play i App Store. Uczestnictwo w aplikacji wymaga szczegółowej osobistej weryfikacji, aby uniknąć oszustwa.

„Cytaka to żywa, oddychająca i rozwijająca się aplikacja, tworząca wszechstronne środowisko uczenia się” – powiedział Amir. „Nasi uczestnicy będą mieli okazję zapoznać się z najnowszymi osiągnięciami i trendami w dziedzinie cyberbezpieczeństwa i DevSecOps, co pozwoli im być na bieżąco, poszerzać swoją wiedzę zawodową, jednocześnie bezpośrednio zajmując się niedoborem personelu ds. cyberbezpieczeństwa”.

„Nasi partnerzy aplikacyjni to główni gracze w przestrzeni oprogramowania” – kontynuował Amir. „Globalne firmy mają bezpośrednią motywację do zatrudniania naszych graczy, ponieważ będą uznawani za naprawdę najlepszych i najzdolniejszych w dziedzinie tworzenia oprogramowania”.

Informacje dotyczące umiejętności i cech zawodowych uczestnika są zebrane na jego „stronie osiągnięć” i są w 100% rzeczowe z aktualnymi informacjami. Cytaka pozwala teraz pracodawcy lub firmie HR znaleźć w ciągu kilku sekund potencjalnych kandydatów, którzy faktycznie spełniają wymagania zawodowe i cechy pracodawcy, niezależnie od miejsca zamieszkania, płci, wieku, przekonań; umożliwienie ludziom z mniej rozwiniętych regionów lub społeczności łatwiejszego wejścia na światową siłę roboczą jako dobrze opłacani profesjonaliści.

Pracodawcy będą zamieszczać własne wyzwania w dziale pracy na Cytaka. Gdy użytkownik pomyślnie ukończy te wyzwania, pracodawca będzie miał dostęp do swojej strony osiągnięć. Zyskują w ten sposób zarówno potencjalny pracownik, jak i pracodawca. Jako zwycięzcy wyzwań kandydaci mają znacznie silniejszą pozycję przetargową, a pracodawca ma dostęp do najlepszych kandydatów o sprawdzonych referencjach.

„Chociaż oferowanie pieniędzy i nagród zwiększy świadomość cyberbezpieczeństwa wśród programistów, nasze cele są znacznie szersze” – powiedział. „Szkolenie ich, aby byli wyjątkowo świadomi bezpieczeństwa i skupienie się na pisaniu bezpieczniejszego, silniejszego i mniej podatnego kodu, bezpośrednio rozwiąże kryzys cyberbezpieczeństwa”.

„Uczynienie najmądrzejszych na świecie bohaterów programistów sprawi, że kodowanie i cyberbezpieczeństwo będą o wiele bardziej efektowne, inspirując przyszłe pokolenia” – kontynuował. „Ponadto kolejna wersja aplikacji jest dopracowywana tak, aby była „przyjazna dla dzieci”, aby następne pokolenie mogło rozpocząć swoją przygodę z cyberbezpieczeństwem”.

„Specjalnym sosem” aplikacji, który zwiększa zaangażowanie, jest wykorzystanie zewnętrznej i wewnętrznej motywacji.

„Poza nagrodami pieniężnymi wykorzystujemy konkurencyjną naturę ludzi” – powiedział Amir. „Uczestnicy aplikacji będą publicznie oceniani, aby mogli zobaczyć, co muszą osiągnąć, aby przewyższyć swoich rówieśników. Otrzymają również swój osobisty ranking, pokazujący, jak daleko zaszli od początku, wzmacniając ich motywację do dalszych osiągnięć, aby naprawdę wykorzystać swój potencjał. “

Cały ekosystem Cytaka to

tylko pierwszy krok.

„Zajmujemy się najpilniejszymi i najtrudniejszymi problemami, przed którymi stoimy jako globalnie połączone społeczeństwo. Przekształcenie programistów w ekspertów ds. cyberbezpieczeństwa to dopiero pierwszy krok” – podsumował Amir.

Aby dołączyć do aplikacji, odwiedź www.cytaka.com

O Cytaka

Cytaka oferuje edukację i szkolenia z zakresu cyberbezpieczeństwa dla programistów. Celem firmy jest przekształcenie programistów w ekspertów od cyberbezpieczeństwa. Użytkownicy aplikacji Cytaka nie tylko zdobywają punkty za ukończone wyzwania, ale mogą również wymieniać je na nagrody finansowe. Co miesiąc Cytaka będzie gospodarzem konkursów na żywo o 10 najlepszych osiągnięć aplikacji, rozdając ponad 1 milion dolarów w nagrodach. Aby uzyskać więcej informacji, odwiedź www.cytaka.com.

Źródło: https://www.prnewswire.com/news-releases/cytaka-recompensa-a-los-desarrolladores-centrados-en-ciberseguridad-con-premios-de-un-millon-de-dolares-832362143.html