Uwaga wszyscy sojusznicy: dlaczego kobiet w nauce jest tak mało i jak można pomóc – Świat Fizyki

Pomimo lat kampanii, kobiety wciąż są niedostatecznie reprezentowane w nauce. Według UNESCO, tylko jedna trzecia naukowców to kobiety. W fizyce brak równowagi jest jeszcze wyraźniejszy, a kobiety nadrabiają zaległości poniżej ćwiartki licencjackich fizyków w Wielkiej Brytanii i tylko 10% profesorów fizyki. Na każdym etapie ich kariery widzimy coraz mniej reprezentowanych kobiet: spośród wszystkich laureatów nagrody Nobla w dziedzinie nauki tylko 4% to kobiety.

Jak więc znaleźliśmy się w tej okropnej sytuacji i dlaczego tak wiele kobiet jest wypychanych z nauki? To jedne z pytań poruszanych w Nie tylko dla chłopców: dlaczego potrzebujemy więcej kobiet w nauce by Atena Donald, który spędził ponad 50 lat w fizyce i jest obecnie magistrem Churchill College w Cambridge. Ta książka jest jej osobistym manifestem, w którym przedstawia swoją wizję przyszłości nauki, technologii, inżynierii i matematyki (STEM). Co najważniejsze, jako odnosząca sukcesy fizyk sama w sobie przedstawia, co każdy może zrobić, aby kształtować przyszłość.

Książka zaczyna się od przeglądu doświadczeń i poglądów niektórych z najsłynniejszych kobiet-naukowców z ostatnich czterech stuleci. Te wahają się od Margaret Cavendish, Karolina Herschel i Marii Sommerville do laureatów nagrody Nobla, takich jak Christiane Nüsslein-Volhard, May Britt-Moser i Donnę Strickland. Ci pierwsi pionierzy walczyli z istotnymi barierami w dążeniu do swojej pasji, ale Donald sprytnie wybiera wydarzenia z życia tych naukowców, które odzwierciedlają doświadczenia dzisiejszych kobiet.

Na przykład wspomina, jak kobiety-naukowcy otrzymują komentarze na temat swojego wyglądu, podczas gdy ich wkład naukowy jest odrzucany. Zauważa, że ​​kobiety czasami otrzymują niższe wynagrodzenie niż mężczyźni na tym samym stanowisku i jak niektóre kobiety-naukowcy muszą ukrywać swoją wiedzę, aby dopasować się do społecznej idei „kobiecości”. Pomimo znacznego postępu, jaki poczyniliśmy od XVII wieku, niewidzialne bariery, przed którymi stają kobiety, są równie podstępne jak zawsze.

Athene Donald opisuje kluczowe problemy, z jakimi borykają się dziś kobiety, oraz to, jak są one zniechęcane – i wypychane – z nauki na każdym etapie ich życia

Następnie Donald opisuje kluczowe problemy, z jakimi borykają się dziś kobiety, oraz sposób, w jaki są one zniechęcane – i wypychane – z nauki na każdym etapie ich życia. Od wpływu zabawek, rodziców i nauczycieli w dzieciństwie, po uprzedzenia w cytatach, listach referencyjnych i przydziałach funduszy jako zawodowy naukowiec, Donald obejmuje to wszystko. Wielu uzna obszerność tej książki za pouczającą i dogłębną, szczególnie dla tych, którzy nie są zaznajomieni z tematem; grupą docelową są tu rodzice, nauczyciele, politycy i naukowcy płci męskiej.

Najlepszą częścią tej książki jest sposób, w jaki Donald wplata własne doświadczenia w wiele kwestii, które omawia. Z pomocą cytatów innych czołowych naukowców, jej osobiste anegdoty humanizują rzeczywiste konsekwencje uprzedzeń, które mogą dotknąć nawet tych, którzy osiągnęli szczyt w swojej dziedzinie.

W jednej godnej uwagi historii Donald opowiada, jak była nękana na konferencji przez starszego naukowca płci męskiej. Zrównał jej badania mikroskopowej struktury skrobi (za którą teraz jest renomowany) z naukami domowymi, pomniejszając poważną fizykę, którą studiowała, i sugerując, że ta „zwykła kuchnia” była jedyną rzeczą, do której była zdolna jako kobieta. Pomimo tego niepokojącego incydentu, który miał miejsce ponad 25 lat temu, Donald wciąż pamięta, jak się wtedy czuła.

Ta historia jest doskonałym przykładem tego, jak incydenty seksizmu i mizoginii mogą powodować fale w życiu ludzi, które są nadal odczuwalne dziesiątki lat później. Ale to, co pojawia się również w całej książce, to miłość Donalda do nauki. Z entuzjazmem opowiada o tym, jak zabawne i ekscytujące mogą być badania naukowe, co widać wyraźnie w opowieściach z jej wczesnych lat kariery.

Ta pasja wyraźnie napędza trwającą całe życie kampanię Donalda na rzecz równości płci w STEM. Nauka nie tylko traci potencjalnych naukowców, ale także kobiety tracą inspirujące i ekscytujące kariery. Każdy może być naukowcem, argumentuje Donald. Potrzebują tylko ciekawości, kreatywności, odporności i odrobiny szczęścia. W obecnej sytuacji kobiety potrzebują jednak większej odporności niż mężczyźni, aby przełamać napotykane bariery.

Tematem przewijającym się przez całą książkę jest znaczenie męskich sojuszników i zwolenników

Tematem przewijającym się przez całą książkę jest znaczenie męskich sojuszników i zwolenników. Wracając do nękania, którego doświadczyła na tej konferencji wiele lat temu, Donald opisuje, jak wielką różnicę zrobiło, gdy jej przyjaciel był świadkiem tego wydarzenia. Później był w stanie potwierdzić fakt, że Donald nie zrobił nic, co uzasadniałoby ten atak i że nie powinna czuć się winna ani winna za to, co się stało.

Ten konkretny kolega wspierał ją w złożeniu skargi do organizatorów konferencji, co ostatecznie spowodowało, że starszy naukowiec nie mógł już nigdy więcej uczestniczyć w tym konkretnym wydarzeniu. Donald mówi też osobiście o tym, jak ważne było to dla niego jej mąż – matematyk naukowy – aby zrobić krok w tył w swojej karierze, aby pozwolić jej rozkwitnąć po urodzeniu dzieci.

Athene Donald: dlaczego nawet wielcy fizycy tacy jak ona cierpią na syndrom oszusta

Wizja Donalda dotycząca przyszłości STEM jest prosta: przeciętne kobiety powinny mieć takie same wskaźniki sukcesu jak przeciętni mężczyźni. Problem polega na tym, że kobiety, które mają wiele negatywnych doświadczeń w nauce, mogą ostatecznie zdecydować się na odejście z zawodu. Nawet jeśli te doświadczenia z osobna mogą wydawać się nieistotne, to wszystko staje się męczące, gdy ciągle się z nimi mierzysz. Małe akty wsparcia i sojuszu mogą jednak spowodować poważną zmianę.

Nie mówimy o wielkim poświęceniu. Mogą to być po prostu fizycy przeciwstawiający się niewłaściwemu zachowaniu. Może to być nominowanie kobiet do nagród. Lub może to być odmowa udziału w panelach lub konferencjach jednopłciowych bez odpowiedniej liczby zaproszonych kobiet mówców. Wszystkie takie działania mogą odgrywać rolę w tworzeniu zmian. W rzeczywistości, jeśli chcesz pomóc w budowaniu przyszłości, w której kobiety naukowcy mogą po prostu być naukowcami, ale nadal nie masz pewności, co możesz zrobić, przeczytanie tej książki jest dobrym miejscem do rozpoczęcia.

• 2023 Oxford University Press 288 stron 16.99 GBP

• Dystrybucja treści i PR oparta na SEO. Uzyskaj wzmocnienie już dziś.
• PlatoData.Network Pionowe generatywne AI. Wzmocnij się. Dostęp tutaj.
• PlatoAiStream. Inteligencja Web3. Wiedza wzmocniona. Dostęp tutaj.
• PlatonESG. Motoryzacja / pojazdy elektryczne, Węgiel Czysta technologia, Energia, Środowisko, Słoneczny, Gospodarowanie odpadami. Dostęp tutaj.
• Przesunięcia bloków. Modernizacja własności offsetu środowiskowego. Dostęp tutaj.
• Źródło: https://physicsworld.com/a/attention-all-allies-why-there-are-so-few-women-in-science-and-how-you-can-help/