Toyota City, Japonia, 21 marca 2024 r. – (JCN Newswire) – Toyota Motor Corporation (TMC) wyjaśniła role i oczekiwania wobec zewnętrznych członków Zarządu oraz Rady ds. Audytu i Nadzoru (zwanych dalej „zewnętrzną kadrą kierowniczą”), zrewidowała kryteria oceny niezależności zewnętrznej kadry kierowniczej (zwanych dalej „Kryteria oceny niezależności”) oraz ogłosiła zmiany w składzie Zarządu oraz członków Audytu i Rady Nadzorczej po 120. Zwyczajnym Walnym Zgromadzeniu (zwanym dalej „Walnym Zgromadzeniem”).
1. Wyjaśnienie roli i oczekiwań wobec zewnętrznej kadry kierowniczej oraz rewizja Kryteriów Oceny Niezależności
Opierając się na filozofii Toyoty, TMC pracuje nad wzmocnieniem ładu korporacyjnego w celu osiągnięcia zrównoważonego wzrostu, zwiększania wartości przedsiębiorstwa w perspektywie średnio- i długoterminowej oraz rozwiązywania problemów społecznych. Aby zapewnić, że nasza zewnętrzna kadra kierownicza uczestniczy w podejmowaniu decyzji z niezależnego punktu widzenia i odzwierciedla opinie bardziej zróżnicowanych interesariuszy w kierownictwie, TMC wyjaśniła wyjątkowe role i oczekiwania wobec zewnętrznej kadry kierowniczej TMC oraz zrewidowała Kryteria oceny niezależności.
Powyższe było wielokrotnie omawiane na Spotkaniu Nominacyjnym Zarządu, w którym większość uczestników to osoby spoza Zarządu i zostało zatwierdzone przez Zarząd za zgodą wszystkich członków Komisji Rewizyjnej i Rady Nadzorczej. Zmienione Kryteria Oceny Niezależności wejdą w życie po odbyciu Walnego Zgromadzenia.
(1) Role i oczekiwania wobec zewnętrznej kadry kierowniczej
– Wierzyć w filozofię Toyoty i ją podtrzymywać, bardzo interesować się działalnością i ludźmi naszej firmy oraz rozumieć naszą firmę i jej otoczenie poprzez prowadzenie bliskiego dialogu z najwyższym kierownictwem. – Przyczynianie się do podejmowania decyzji dotyczących zrównoważonego wzrostu naszej firmy i średnich - w celu długoterminowego wzmacniania wartości naszej firmy oraz rozwiązywania problemów społecznych
– Zewnętrzni członkowie Zarządu będą przyczyniać się do większej wartości dodanej procesu decyzyjnego Zarządu, nadzorując realizację działalności, wykorzystując swoje bogate doświadczenie i zaawansowaną wiedzę specjalistyczną opartą na uznawaniu opinii różnorodnych interesariuszy
– Zewnętrzni członkowie Zarządu będą udzielać porad i wsparcia w kluczowych kwestiach i strategiach biznesowych itp., oprócz spraw przedstawianych Zarządowi
– Zewnętrzni członkowie Rady Audytu i Rady Nadzorczej przeprowadzają audyty z uczciwego i neutralnego punktu widzenia, wykorzystując swoje bogate doświadczenie i zaawansowaną wiedzę specjalistyczną
(2) Kryteria oceny niezależności
Zewnętrzni członkowie kadry kierowniczej, którzy spełniają wymogi określone w ustawie o spółkach i nie należą do żadnej z poniższych kategorii, są uważani za niezależnych.
1. Historia przynależności do spółek powiązanych: Osoby, które obecnie pełnią funkcję dyrektorów wykonawczych, członków Rady Audytu i Rady Nadzorczej, dyrektorów operacyjnych lub pracowników naszej spółki i jej skonsolidowanych spółek zależnych. Lub ci, którzy pełnili funkcję dyrektorów wykonawczych, członków Rady ds. Audytu i Nadzoru, dyrektorów operacyjnych lub pracowników w dowolnym momencie w ciągu ostatnich dziesięciu lat.
2. Główni partnerzy biznesowi: Osoby prowadzące działalność w spółkach itp. (dyrektorzy wykonawczy, członkowie kadry kierowniczej, członkowie zarządu, pracownicy lub ich odpowiedniki; to samo dotyczy niniejszych Warunków;), gdy kwota transakcji z naszą spółką i jej skonsolidowanymi spółkami zależnymi przekracza 2 % skonsolidowanej sprzedaży netto ich spółki lub naszej spółki i jej skonsolidowanych spółek zależnych w którymkolwiek z ostatnich trzech lat obrotowych.
3. Główni pożyczkodawcy: Osoby prowadzące działalność w spółkach, od których nasza spółka i jej skonsolidowane spółki zależne pożyczyły środki pieniężne w wysokości przekraczającej 2% skonsolidowanej sumy aktywów naszej spółki i jej skonsolidowanych spółek zależnych w którymkolwiek z ostatnich trzech lat obrotowych.
4. Wysoko opłacani eksperci: Konsultanci, księgowi lub prawnicy, którzy w dowolnym z ostatnich trzech lat obrotowych zarabiali ponad 120,000 XNUMX USD rocznie bezpośrednio od naszej firmy i jej skonsolidowanych spółek zależnych (z wyjątkiem pełnienia funkcji zewnętrznej kadry kierowniczej).
5. Duży wkład: Osoby, które (lub osoby należące do organizacji) otrzymały darowizny o wartości ponad 120,000 XNUMX USD rocznie od naszej firmy i jej skonsolidowanych spółek zależnych w którymkolwiek z ostatnich trzech lat obrotowych.
6. Główni akcjonariusze: Osoby prowadzące działalność w spółkach itp., które zajmują dziesiąte lub wyższe miejsce pod względem udziału w akcjach naszej spółki lub dla których nasza spółka znajduje się na dziesiątym lub wyższym miejscu pod względem udziału w ich udziałach.
7. Powiązane firmy audytorskie: Osoby, które obecnie należą lub w dowolnym momencie w ciągu ostatnich dziesięciu lat należały do firm audytorskich pełniących funkcję audytorów księgowych naszej spółki i jej skonsolidowanych spółek zależnych.
8. Bliscy krewni: Małżonkowie lub krewni do drugiego stopnia pokrewieństwa członków Zarządu i Rady Nadzorczej i Audytu, dyrektorzy operacyjni, kluczowi pracownicy naszej spółki i jej skonsolidowanych spółek zależnych lub osoby mieszczące się w powyższych pozycjach od 1 do 6 (z wyłączeniem osób niebędących -kluczowe osoby).
9. Wzajemna wysyłka wykonawcza: Osoby prowadzące działalność w spółkach, które przyjmują jednego lub więcej członków Zarządu lub Rady ds. Audytu i Nadzoru z naszej spółki i jej skonsolidowanych spółek zależnych.
10. Kadencja: Osoby, których kadencja na stanowisku dyrektora zewnętrznego jest dłuższa niż 12 lat.
Osoby mieszczące się w którejkolwiek z powyższych kategorii mogą zostać uznane za niezależne, pod warunkiem ujawnienia przez naszą spółkę powodu takiego ustalenia, jeżeli osoby te spełniają wymogi dotyczące zewnętrznej kadry kierowniczej określone w Ustawie o spółkach oraz są zasadniczo niezależne, a zatem , uznaje się, że konflikt interesów wobec akcjonariuszy ogólnych nie występuje.
2. Zmiany w składzie Zarządu oraz Członków Rady Nadzorczej i Audytu po 120. Zwyczajnym Walnym Zgromadzeniu
Obecnych dziesięciu dyrektorów będzie nadal pełnić tę funkcję, a my będziemy kontynuować prace nad przekształceniem TMC w firmę zajmującą się mobilnością i rozwiązaniem problemów społecznych.
Jeśli chodzi o członków Rady ds. Audytu i Rady Nadzorczej, TMC zarejestrowała Pana Ryuji Sakai, członka Rady ds. Audytu i Rady Nadzorczej naszej firmy, jako niezależnego urzędnika. Jednakże według zmienionych Kryteriów Oceny Niezależności należy on do kategorii „głównego partnera biznesowego”. W związku z tym po zamknięciu obrad Walnego Zgromadzenia złoży rezygnację z pełnienia funkcji członka Komisji ds. Audytu i Rady Nadzorczej. Kandydat na nowych Członków Rady Audytu i Rady Nadzorczej był rozpatrywany ze względu na rolę i oczekiwania wobec zewnętrznej kadry kierowniczej oraz wspomniane powyżej Kryteria Oceny Niezależności, a także równowagę wiedzy, doświadczenia, umiejętności itp. posiadanych przez każdego Dyrektora i Członek Rady Nadzorczej i Audytu.
Formalne powołanie członków Zarządu oraz Członków Rady Nadzorczej i Audytu nastąpi po zatwierdzeniu przez Walne Zgromadzenie. Wybór członków zarządu o określonych tytułach oraz członków zarządu posiadających osobowość prawną do reprezentowania TMC zostanie dokonany na posiedzeniu Zarządu po Walnym Zgromadzeniu. Rezygnacja ustępującego Zarządu oraz Członków Rady Nadzorczej i Audytu stanie się oficjalna po zamknięciu Walnego Zgromadzenia.
- Dystrybucja treści i PR oparta na SEO. Uzyskaj wzmocnienie już dziś.
- PlatoData.Network Pionowe generatywne AI. Wzmocnij się. Dostęp tutaj.
- PlatoAiStream. Inteligencja Web3. Wiedza wzmocniona. Dostęp tutaj.
- PlatonESG. Węgiel Czysta technologia, Energia, Środowisko, Słoneczny, Gospodarowanie odpadami. Dostęp tutaj.
- Platon Zdrowie. Inteligencja w zakresie biotechnologii i badań klinicznych. Dostęp tutaj.
- Źródło: https://www.jcnnewswire.com/pressrelease/89710/3/
- :ma
- :Jest
- :nie
- :Gdzie
- 000
- 1
- 12
- 2%
- 2024
- 7
- a
- zdolności
- powyżej
- obfity
- akceptując
- odpowiednio
- Konto
- Księgowość
- osiągnięcia
- działać
- w dodatku
- dodatek
- zaawansowany
- Rada
- Powiązane
- Po
- przed
- zmierzać
- Wszystkie kategorie
- ilość
- an
- i
- ogłosił
- każdy
- Aplikuj
- spotkanie
- zatwierdzenie
- zatwierdzony
- SĄ
- AS
- oceniając
- oszacowanie
- Aktywa
- At
- Audyt
- audytorzy
- kontrole
- Bilans
- na podstawie
- BE
- stają się
- być
- uwierzyć
- należący
- deska
- członek zarządu
- Rada dyrektorów
- POŻYCZONY
- biznes
- by
- kandydat
- kategorie
- Kategoria
- Zmiany
- Miasto
- wyjaśnione
- Zamknij
- zamknięcie
- Firmy
- sukcesy firma
- warunek
- Prowadzenie
- konflikt
- zgoda
- za
- Konsultanci
- kontynuować
- przyczynić się
- wkład
- składki
- Korporacyjny
- KORPORACJA
- Kryteria
- Aktualny
- Obecnie
- Podejmowanie decyzji
- uważane
- Stopień
- determinacja
- ustalona
- dialogi
- bezpośrednio
- Dyrektor
- Dyrektorzy
- Ujawnia
- omówione
- wysyłka
- inny
- do
- podczas
- każdy
- zdobył
- efekt
- wyłaniać się
- pracowników
- wzmocnienie
- zapewnić
- Wchodzę
- Środowisko
- odpowiedniki
- itp
- z pominięciem
- wykonywania
- egzekucja
- wykonawczy
- kierownictwo
- oczekiwania
- doświadczenie
- ekspertyza
- eksperci
- sprawiedliwy
- Spadać
- Falling
- Spada
- firmy
- następujący
- W razie zamówieenia projektu
- formalny
- od
- funkcjonować
- funkcjonowanie
- fundusze
- Ogólne
- zarządzanie
- większy
- Wzrost
- Have
- mający
- he
- Wysoki
- wyższy
- wysoko
- jego
- historia
- przytrzymanie
- Jednak
- in
- wzrastający
- niezależność
- niezależny
- odsetki
- najnowszych
- problemy
- JEGO
- Japonia
- jcn
- Klawisz
- wiedza
- duży
- Nazwisko
- Regulamin
- kredytodawców
- długo
- długoterminowy
- dłużej
- zrobiony
- poważny
- Większość
- i konserwacjami
- zniszczyć
- Matters
- Może..
- średni
- Spotkanie
- członek
- Użytkownicy
- wzmiankowany
- mobilność
- jeszcze
- Silnik
- mr
- wzajemny
- netto
- Neutralny
- Nowości
- Newswire
- numer
- of
- Biurowe
- Oficer
- Oficerowie
- urzędnik
- on
- ONE
- operacyjny
- Opinie
- or
- zwykły
- organizacji
- ludzkiej,
- Nasza firma
- zewnętrzne
- koniec
- płatny
- Uczestnicy
- uczestniczyć
- partnerem
- wzmacniacz
- Ludzie
- osób
- filozofia
- plato
- Analiza danych Platona
- PlatoDane
- Post
- przedstawione
- zapewniać
- w rankingu
- stosunek
- powód
- Odebrane
- uznanie
- , o którym mowa
- odzwierciedlić
- zarejestrowany
- krewni
- wynagrodzenie
- reprezentować
- wymagania
- Rezygnacja
- rozwiązywanie
- role
- s
- sole
- taki sam
- zaspokoić
- druga
- wybór
- służyć
- służąc
- Akcjonariusze
- Akcje
- Obserwuj Nas
- kwestie społeczne
- Rozwiązania
- Rozwiązywanie
- specyficzny
- interesariusze
- punkt widzenia
- Rynek
- strategie
- Wzmacniać
- w zasadzie
- taki
- wsparcie
- otaczający
- zrównoważone
- Zrównoważony wzrost
- dziesięć
- semestr
- REGULAMIN
- niż
- że
- Połączenia
- ich
- tych
- trzy
- A zatem
- czas
- czasy
- tytuły
- do
- Top
- Kwota produktów:
- toyota
- transakcja
- transformatorowy
- dla
- zrozumieć
- wyjątkowy
- Utrzymuj
- Wykorzystując
- wartość
- była
- we
- DOBRZE
- jeśli chodzi o komunikację i motywację
- który
- Podczas
- KIM
- którego
- będzie
- w
- w ciągu
- Praca
- pracujący
- rok
- lat
- zefirnet