Umowa kapitałowa dla pracowników: byli pracownicy Consensys pozywają założyciela, twierdząc, że „złamał słowo”.

<!–

->

Założyciel Consensys, Joseph Lubin, został wymieniony w nowym pozwie złożonym w Nowym Jorku przez ponad dwudziestu byłych pracowników Consensys.

Ponad dwudziestu byłych pracowników firmy Consensys zajmującej się infrastrukturą Ethereum złożyło nowy pozew przeciwko założycielowi i dyrektorowi generalnemu firmy, Josephowi Lubinowi, w związku z twierdzeniami, że rozwodnił akcje pracownicze wbrew wcześniejszym obietnicom.

Jak wynika z pisma powoda złożonego 2015 października w Sądzie Najwyższym stanu Nowy Jork, byli pracownicy twierdzą, że Lubin – który jest także współzałożycielem Ethereum – naruszył „obietnicę braku rozwodnienia” złożoną w 19 roku.

Powodowie twierdzą, że Lubin zwabił „inteligentnych i zmotywowanych” kolegów do pracy dla Consensys pod koniec 2014 roku, twierdząc, że firma stanie się „przyszłością kryptowaluty” i „krypto Google”.

Mniej więcej w tym czasie Lubin rzekomo oświadczył w dokumencie, że nie będzie rozwodnił akcji pracowniczych; powodowie twierdzą, że później złamał tę obietnicę.

„Moim zamiarem jest, aby procent otrzymywany przez członków Consensys nie został osłabiony przez dodatkową emisję” – stwierdzono podobno w dokumencie.

Powodowie argumentowali, że Lubin nie tylko złamał obietnicę, ale także „wzbogacił się” na niej, podczas gdy oni „nic nie dostali”.

„Złamał dane słowo [i] naruszył swoje zobowiązania prawne i obowiązki. Podczas gdy Lubin się wzbogacił, Powodowie nie otrzymali nic.”

Powodowie, którzy posiadali udziały w szwajcarskiej spółce holdingowej Consensys AG – dawniej Consensys Mesh – twierdzą, że akcje te stały się „bezwartościowe”, gdy Lubin przeniósł portfel kryptowalut MetaMask i inne aktywa do swojego nowego podmiotu z siedzibą w Stanach Zjednoczonych w 2020 roku.

Powodowie wskazali także bank inwestycyjny JPMorgan jako jednego z siedmiu pozwanych, utrzymując, że „odegrał kluczową rolę” w negocjacjach dotyczących przeniesienia aktywów i stał się nowym udziałowcem nowego amerykańskiego podmiotu:

„Lubin, jego najbliższe otoczenie i JPMorgan utrzymywali szczegóły negocjacji w tajemnicy – ​​powodowie pozostawali w niewiedzy.

„Lubin nie sprowadził wielu swoich pierwszych pracowników – tu Powodów – jako akcjonariuszy nowej spółki. Zamiast tego nadal posiadali udziały w znacznie mniej wartościowym podmiocie, któremu pozbawiono majątku” – dodali powodowie.

Consensys twierdzi, że roszczenia powodów są „bezpodstawne”

W rozmowie z Cointelegraph rzecznik Consensys nazwał te roszczenia „niepoważnymi” i powiedział, że powodowie próbują teraz szczęścia na amerykańskiej arenie prawnej po „dwóch latach bezskutecznych dochodzenia swoimi frywolnymi roszczeniami” przed szwajcarskim sądem.

„[Powodowie] uważają obecnie, że ich bezpodstawne roszczenia mają większą szansę na otrzymanie wypłaty, jeśli oszukają amerykańskie sądy i wciągną Consensys Software i inne niepowiązane strony w spory sądowe”. Przedstawiciel Consensys dodał:

„W pełni oczekujemy, że powodowie, którzy nigdy nie byli pracownikami Consensys Software, wkrótce uznają ten chwyt za kolejną bezowocną próbę wzbogacenia się na sukcesie innych”.

Pomimo twierdzeń, że skarga powoda „donikąd” nie dotarła w Szwajcarii, Sąd Najwyższy tego kraju w Zug wydał wyrok na korzyść powodów.

Powodowie twierdzą, że orzeczenie potwierdza ich stanowisko, że Lubin naruszył swoje obowiązki.

Consensys została założona w październiku 2014 r., około dziewięć miesięcy przed uruchomieniem blockchainu Ethereum w połowie 2015 r.

Firma opracowuje i obsługuje projekty infrastrukturalne, które stanowią podstawę dużej części sieci Ethereum.

Powodowie dochodzą odszkodowania w ramach sześciu odrębnych powództw, a kwota zostanie ustalona na rozprawie.