Clientes da Voyager dizem não à oferta de bônus de 'retenção' de funcionários

A Voyager, que atualmente está passando por um processo de falência no Tribunal de Falências dos EUA para o Distrito Sul de Nova York, pediu a um juiz federal que aprovasse US$ 1.9 milhão de seus fundos para um “Plano de Retenção de Funcionários-Chave” (KERP), o que significa bônus para 38 funcionários que a empresa alegou serem vitais para sua operação e reestruturação contínuas. Na sexta-feira, o Comitê Oficial de Credores Quirografários – um grupo de clientes da Voyager – se opôs, dizendo que os funcionários da Voyager “já são bem remunerados” e argumentando que a empresa fez pouco para reduzir custos.