Пять финтех-компаний, помогающих работодателям помочь сотрудникам достичь финансового благополучия, образования и инклюзивности

Одним из наиболее интересных событий в сфере финансовых технологий за последние годы стало то, как ряд новаторов стремились использовать рабочее место как способ сделать финансовое благополучие, образование и инклюзивность реальностью для работников. В сегодняшней колонке будут представлены пять финтех-компаний — все выпускники Finovate, — которые приносят преимущества финтех-инноваций не только там, где живут пользователи, но и там, где они работают.

Цифровое выравнивание | Фремонт, Калифорния | FinovateВесна 2019

Консультационная компания по цифровой трансформации Digital Align представила Выравнивание денег решение на FinovateSpring два года назад. Предложение является первой в мире цифровой платформой «Банковское обслуживание как преимущество», которую работодатели могут предложить своим сотрудникам, помогая компаниям как привлекать, так и удерживать таланты. AlignMoney позволяет сотрудникам легко получать различные банковские продукты и услуги — от сбережений, чеков и кредитных карт до ипотечных кредитов, страхования и инвестиций.

План экономии Icon | Сан-Франциско, Калифорния | FinovateОсень 2021

Дебютировав в Finovate в рамках нашей полностью цифровой финтех-конференции в 2020 году, Icon Savings Plan вернулся на сцену Finovate год спустя для FinovateFall в Нью-Йорке. Нововведением компании является портативный пенсионный план, который заменяет сложность и раздробленность 401(k) на недорогой персонализированный план сбережений и инвестиций как для W2, так и для 1099 сотрудников. И когда сотрудник уходит от своего работодателя, его план сбережений Icon остается с ним без каких-либо изменений в обслуживании или хлопот — и потенциальных затрат — на необходимость переноса учетной записи.

Держите финансовый | Атланта, Джорджия | FinovateВесна 2022

Keep Financial, среди новейших выпускников Finovate, дебютировала в Finovate в начале этого года на FinovateSpring. Компания со штаб-квартирой в Атланте, штат Джорджия, и основанная в январе 2022 года, получила награду Best of Show за свои планы распределения денежных средств, которые помогают компаниям решать проблемы с наймом и удержанием сотрудников, согласовывая интересы сотрудников и работодателей. Планы распределения денежных средств Keep Financial — это больше, чем обычные бонусы, они со временем переходят в наличные, позволяя работникам получать вознаграждение за их постоянный вклад в компанию. Планы работают как ссуды под 0%, из которых сотрудники могут использовать в любое время и на любую сумму. Заемные средства возвращаются на каждом этапе наделения правами, пока сотрудник продолжает работать в компании.

ЗарплатаFits | Лондон, Великобритания | FinovateОсень 2019

Точно так же, как финтехи ​​призывают банки использовать свои отношения с клиентами для предоставления новых и более качественных финансовых продуктов и услуг, SalaryFits стремится использовать отношения между работником и работодателем для предоставления более качественных и справедливых финансовых решений. Лондонская компания связывает предложения продуктов от финансовых учреждений с платежной ведомостью компаний. Это позволяет предприятиям способствовать финансовому благополучию своих сотрудников и дает поставщикам возможность выйти на более широкий рынок потенциальных клиентов. Финансовые решения от более чем 100 финансовых учреждений доступны через облачную платформу SalaryFit.

SecureSave | Киркленд, Вашингтон | FinovateВесна 2021

Компания SecureSave, впервые вышедшая на сцену Finovate два года назад в FinovateSpring, Киркленд, Вашингтон, предлагает новый тип программы сбережений на рабочем месте, которая помогает сотрудникам создавать и поддерживать сберегательный счет на случай чрезвычайных ситуаций. SecureSave предоставляет сотрудникам бесплатное приложение для сбережений на случай чрезвычайных ситуаций, которое упрощает и автоматизирует процесс отчислений в фонд на случай чрезвычайных ситуаций за счет отчислений из заработной платы. Компания сотрудничает с работодателями, брокерскими фирмами и поставщиками финансовых услуг, чтобы сделать сбережения на случай чрезвычайных ситуаций компонентом целостной программы финансового благополучия.

Фото Клема Оноджегуо