ГАРНЕР – Коалиция сотрудников Amazon уволилась с работы в понедельник в Калифорнии, и последняя забастовка является еще одним признаком растущих разногласий среди сотрудников Amazon и увеличения требований к созданию профсоюзов. Это включает в себя и «Треугольник», поскольку сейчас рабочие добиваются создания профсоюза Amazon на предприятии компании в Гарнере.
Местная организация, Амазонцы Каролины объединились за солидарность и расширение прав и возможностейКомпания , сокращенно CAUSE, стремится объединить в профсоюз работников распределительного центра Amazon в Гарнере площадью более 2 миллионов квадратных футов, в котором работают более 4,000 человек. переправу ранее в августе газетой News & Observer.
Согласно отчету News & Observer, кампания началась в январе, и, хотя время прошло, CAUSE рассчитывает на 2023 год как на время, когда может состояться голосование за объединение в профсоюзы.
A видео на веб-сайте CAUSE отмечается, что рабочие были вдохновлены начать собственные усилия по созданию профсоюзов. после победы профсоюза в Стейтен-Айленде, Нью-Йорк. Организация не ответила на многочисленные просьбы прокомментировать эту историю от WRAL TechWire.
Последняя забастовка профсоюза Amazon
Коалиция сотрудников Amazon в понедельник уволилась с работы на авиаперевозочном предприятии в Сан-Бернардино, Калифорния, требуя улучшения оплаты и условий труда, что является последним признаком того, что усилия по организации работников продолжают распространяться по обширной розничной и логистической сети технологического гиганта.
Группа рабочих, организовавших забастовку, называет себя Объединением рабочих Амазонки Внутренней Империи и утверждает в онлайн-сообщениях, что более 150 сотрудников участвовали в их скоординированной остановке работы в понедельник. Amazon, однако, оспаривает эту цифру и утверждает, что в забастовке приняли участие 74 рабочих. В любом случае демонстранты представляли собой небольшую часть из 1,500 сотрудников авиапредприятия Amazon, известного как KSBD.
В заявление Организаторы, опубликованные в Интернете рабочей группой, заявили, что они собрали более 800 подписей под петицией, призывающей повысить базовую ставку заработной платы на предприятии до 22 долларов в час с 17 долларов. Рабочая организация в своем заявлении с требованием повышения заработной платы сослалась на рост арендной платы и стоимости жизни в этом районе.
В заявлении организаторы также утверждали На многих рабочих участках сохраняются «небезопасные жаркие условия», и он отметил, что в грузовом аэропорту Сан-Бернардино в течение двух десятков дней в прошлом месяце температура достигала 95 градусов по Фаренгейту или выше.
«Работая в жару, кажется, что ты задыхаешься», — сказала работница по имени Мелисса Охеда в заявлении, опубликованном группой. «Вам нужно делать перерывы, и вы можете очень легко перегреться. Они не позволяют легко делать перерывы, чтобы дать телу остыть».
ответ Амазонки
Пол Фланинган, представитель Amazon, заявил в заявлении, предоставленном CNN Business, что компания «гордится тем, что предоставляет штатным сотрудникам нашего аэроузла в Сан-Бернардино и во всем регионе минимальную стартовую заработную плату в размере 17 долларов в час». Фланинган добавил, что сотрудники, работающие полный рабочий день, могут зарабатывать до 19.25 долларов в час, а также получать «лучшие в отрасли льготы, включая медицинское обслуживание с первого дня, 401 (k) с 50% доплатой компании и до 20 недель оплачиваемого отпуска по уходу за ребенком».
«Несмотря на то, что существует множество устоявшихся способов гарантировать, что мы услышим мнение наших сотрудников внутри нашего бизнеса, мы также уважаем их право высказывать свое мнение за пределами компании», — добавлено в заявлении. «Хотя мы всегда прислушиваемся и ищем способы улучшения, мы по-прежнему гордимся конкурентоспособной заработной платой, комплексными льготами и интересным и безопасным опытом работы, который мы предоставляем нашим командам в регионе».
Исследование показало, что травмы на Amazon составляют почти половину всех травм на складах
Другие профсоюзы Amazon
Забастовка произошла вслед за усилия по объединению профсоюзов на других Amazon удобства. Ранее в этом году рабочие склада в Стейтен-Айленде, штат Нью-Йорк, проголосовали за создание первого профсоюза США в истории Amazon. (Amazon в настоящее время пытается добиться отмены результатов выборов.) Работники Amazon также настаивают на объединении в профсоюзы на предприятии в Бессемере, штат Алабама, и в магазине Amazon Fresh в Сиэтле.
Продолжающиеся организационные усилия внутри Amazon продолжают получать поддержку со стороны защитников труда и прогрессивных политиков по всей стране, включая сенатора Берни Сандерса, который уже давно является громким критиком компании.
«Я солидарна с работниками Amazon в Сан-Бернардино, штат Калифорния, которые сегодня уволились с работы в знак протеста против низкой заработной платы и небезопасных условий труда», — Сандерс. чирикнул Утро понедельника. Он также сослался на слова генерального директора Amazon Энди Ясси. общий компенсационный пакет, предоставленный в 2021 году, добавив: «Если Amazon сможет позволить себе выплатить своему генеральному директору 214 миллионов долларов в прошлом году, она сможет позволить себе повысить зарплату своим работникам на 5 долларов в час и обеспечить им безопасное рабочее место».
Я солидарен с работниками Amazon в Сан-Бернардино, Калифорния, которые сегодня уволились с работы в знак протеста против низкой заработной платы и небезопасных условий труда. Если Amazon сможет позволить себе выплатить своему генеральному директору 214 миллионов долларов в прошлом году, она сможет позволить себе повысить зарплату своим работникам на 5 долларов в час и обеспечить им безопасное рабочее место.
- Берни Сандерс (@BernieSanders) 16 августа 2022
Примечание редактора: отчет, следующий за первым разделом, включая оба раздела под подзаголовками «Последняя забастовка» и «Реакция Amazon», был написан Кэтрин Торбек и Риши Айенгаром из CNN Business и опубликован на CNN Business. Контент публикуется здесь в рамках партнерства, и эти разделы взяты из The-CNN-Wire™ и © Cable News Network, Inc., 2022 г., компания WarnerMedia. Все права защищены.
