Leta 2023 bodo Afričanom na voljo kripto delovna mesta

• Število posameznikov, ki delajo v industriji blockchain, se je od junija 76 povečalo za 2022 odstotkov medletno
• Dostop do izobraževanja se je v Afriki v zadnjem desetletju hitro povečal, samopoučevanje pa je enako učinkovito kot pouk fizičnega pouka.
• Obstajajo zaposlitvene deske, ki se osredotočajo na kriptoindustrijo, na primer CryptoJobsList, Alliance in Angelist.

Leta 2023 bodo Afričanom na voljo kripto delovna mesta

Ekosistem Web3 in blockchain se izkazujeta kot prelomnica pri zmanjševanju stopnje brezposelnosti, ki je v glavnem zmanjšala število mladih, zlasti na svetovnem jugu. Po podatkih OKX se je število posameznikov, ki delajo v industriji blockchain, junija 76 medletno povečalo za 2022 odstotkov. Združene države, Indija in Kitajska so na vrhu seznama držav z najboljšimi talenti za blockchain, kar razkriva visoko stopnjo industrije povpraševanja.

Glede na to, da kripto svet še vedno doživlja medvedje značilnosti, se lahko posledično povpraševanje po strokovnjakih za kripto tehnologijo samo poveča. Afrika je odlična priložnost za ustvarjanje teh talentov zaradi visoke populacije mladih in vse večje hitrosti dostopa do interneta v večjih mestih po vsem svetu. Dostop do izobraževanja se je v Afriki v zadnjem desetletju hitro povečal in samopoučevanje je enako učinkovito kot učenje pri fizičnem pouku.

Eden najučinkovitejših načinov za začetek učne poti je prepoznavanje niše. Tukaj je nekaj zaposlitvenih priložnosti, ki se jih lahko mladi naučijo o kripto ekosistemu in jih spremenijo v vir dohodka.

Se glasi: Najbolje plačana IT delovna mesta, ki ne zahtevajo nobenih univerzitetnih kvalifikacij

Blockchain/razvijalci pametnih pogodb

Razvoj blokovnih verig vključuje napredne tehnične vloge pri gradnji pametne pogodbe. Ti strokovnjaki so med najbolje plačanimi priložnostmi v ekosistemu blockchain. Vendar so znanja programiranja ključnega pomena za pridobitev te vloge v industriji. Vloga zahteva dobro razumevanje programskih jezikov pametnih pogodb, kot so C++, Rust, Solidity, Python in SQL. Ti jeziki razvijalcem pomagajo pri komunikaciji z bazami podatkov in izdelavi interaktivnih nadzornih plošč.

Druge veščine, potrebne za razvoj verige blokov, vključujejo globlje razumevanje kriptografije, arhitekture verige blokov in financ.

Spletni razvijalci

Spletni razvijalec se od razvijalca blockchain nekoliko razlikuje po tem, da prvi razvija spletne aplikacije s pomočjo izdelkov spletnega arhitekta. Slednji hkrati gradi aplikacije, ki temeljijo na arhitekturi in protokolu blockchain. Spletni razvoj vključuje pisanje kode za sprednji in zadnji del spletnega mesta, ki uporabnikom omogoča nemoteno interakcijo z ustvarjenim izdelkom. Odgovorni so tudi za vzdrževanje spletne strani in njeno nenehno posodabljanje za izboljšanje uporabniške izkušnje ob zagotavljanju varnosti.

Med prednostmi spletnega razvijalca je, da je spretnost povezana s kripto in vsakim delovnim okoljem v velikih korporacijah po vsem svetu.

Tehnično pisanje

Druga zaposlitvena priložnost, ki je na voljo Afričanom v kripto svetu, je tehnično pisanje. Tehnični pisci so odgovorni za učinkovito sporočanje kompleksnih informacij. Kriptopodjetja pogosto najamejo tehnične pisce, da pripravijo bele knjige njihovih izdelkov v preprostem jeziku, ki je razumljiv ciljnemu občinstvu.

Afričani so se izkazali za dobre tehnične pisce, kot je razkrilo nedavno objavljeno poročilo o tem, kako pomagajo učencem v drugih delih sveta, da se izkažejo pri svojih diplomah in magistrskih tečajih.

Upravitelji skupnosti

Da bi katerikoli izdelek prodrl na afriški trg, ustvarjalci potrebujejo ljudi, ki bolje razumejo, kako lahko izdelek najbolje prodajajo lokalnim ljudem. Produktni vodje imajo dobre komunikacijske sposobnosti in so splošno sprejeti na svojem področju delovanja.

Lokalni produktni menedžerji (vodje skupnosti) nadzirajo fazo razvoja produkta z ustvarjanjem načrtov, strategij vključevanja in urnikov.

Obravnavajo vprašanja strank, od njih zahtevajo, da so dobro seznanjeni s podrobnostmi projekta in imajo dobre sposobnosti za ljudi. Več startupov Web3 je osredotočenih na afriški trg, menedžerji skupnosti pa so prednostna naloga v njihovem portfelju razporejanja delovne sile.

Kje dobiti zaposlitvene priložnosti za kriptovalute

LinkedIn in Indeed sta glavni platformi za iskanje teh služb, če ima nekdo zgoraj omenjeno znanje ali katero koli drugo znanje v kripto industriji.

Vendar pa obstajajo zaposlitvene deske, ki se osredotočajo na kripto industrijo, na primer Seznam CryptoJobs, Alliance in Angelist. Poleg tega ustvarjalci oglašujejo svoje izdelke na svojih spletnih mestih in straneh družbenih medijev. Mreženje je koristno tudi za iskalce zaposlitve, da svoje kvalifikacije odprejo širšemu občinstvu. Kot pravi pregovor, je vaše omrežje vaša neto vrednost.

Med največjimi napačnimi predstavami o zgoraj poudarjenih delovnih mestih je, da so na voljo samo tistim, ki imajo osnovne informacije o panogi. Pripoved nadalje navaja, da pridobivanje teh informacij ni za vsakogar. Vendar pa je naloga tako lahka, kot je volja, da jo človek doseže. Pripravljeni se morate učiti, eksperimentirati in izvajati!

Se glasi: Afriške vlade veliko vlagajo v opolnomočenje digitalnega gospodarstva

• Distribucija vsebine in PR s pomočjo SEO. Okrepite se še danes.
• PlatoData.Network Vertical Generative Ai. Opolnomočite se. Dostopite tukaj.
• PlatoAiStream. Web3 Intelligence. Razširjeno znanje. Dostopite tukaj.
• PlatoESG. Avtomobili/EV, Ogljik, CleanTech, Energija, Okolje, sončna energija, Ravnanje z odpadki. Dostopite tukaj.
• PlatoHealth. Obveščanje o biotehnologiji in kliničnih preskušanjih. Dostopite tukaj.
• ChartPrime. Izboljšajte svojo igro trgovanja s ChartPrime. Dostopite tukaj.
• BlockOffsets. Posodobitev okoljskega offset lastništva. Dostopite tukaj.
• vir: https://web3africa.news/2023/08/30/news/crypto-jobs-available-for-africans-in-2023/