มีพนักงานกี่คนที่จัดสรร Paycheck ให้กับ Bitcoin?

บริษัทที่อนุญาตให้พนักงานจัดสรรส่วนหนึ่งของเงินเดือนให้กับ bitcoin กำลังรายงานอัตราการนำไปใช้ในวงกว้างเนื่องจากความผันผวนของตลาด crypto ยังคงมีอยู่ 

ไม่กี่เดือนหลังจาก NYDIG เปิดตัวความสามารถสำหรับบริษัทต่างๆ ในการนำเสนอ บิตซีoในแผนออมทรัพย์ สำหรับคนทำงาน หัวหน้าเจ้าหน้าที่การตลาดของบริษัทกล่าวว่าจำนวนคนงานโดยเฉลี่ยที่จ่ายให้กับ bitcoin คือ $75 ต่อเช็คเงินเดือน

บริษัทให้บริการทางการเงินที่เน้น bitcoin แผนเปิดเผยครั้งแรก สำหรับการเสนอเงินออม ซึ่งทำให้พนักงานของบริษัทคู่ค้ามีทางเลือกในการรับเปอร์เซ็นต์ของรายได้หลังหักภาษีในสินทรัพย์ดิจิทัลในเดือนกุมภาพันธ์ จากนั้น NYDIG ก็เปิดตัวบริการในเดือนเมษายน พนักงานเลือกการจัดสรรที่จะเข้าสู่บัญชีเงินสดที่ใช้เพื่อซื้อ bitcoin โดยอัตโนมัติ  

NYDIG เห็นการเติบโตอย่างต่อเนื่องในแง่ของเงินที่ฝากเข้าในแผนการออมในแต่ละรอบเงินเดือนนับตั้งแต่เปิดตัวธุรกิจ Kelly Brewster หัวหน้าฝ่ายการตลาดของ NYDIG กล่าวกับ Blockworks

“แม้จะมีความปั่นป่วนในตลาด แต่ก็มีนักลงทุนจำนวนมากที่ตระหนักว่าการลงทุนใน bitcoin และการออมใน bitcoin นั้นเกี่ยวกับการเฉลี่ยต้นทุนดอลลาร์และมีมุมมองระยะยาว” เขาอธิบาย

บริษัทหลายสิบแห่งกำลังเสนอโอกาสให้พนักงานจัดสรรเงินจากเช็คเงินเดือนของพวกเขาผ่าน NYDIG รวมถึง fintech Q2, ผู้ขุดคริปโต Iris Energy, NVB Bank และ Vantage Bank NYDIG ยังได้ร่วมมือกับองค์กรกีฬาต่างๆ รวมถึง Houston Rockets และล่าสุด นิวยอร์ก แยงกี้ส์. 

โดยรวมแล้วระหว่าง 15% ถึง 20% ของพนักงานที่มีตัวเลือกในการนำเงินเข้าในแผนการออมของ Bitcoin ได้ทำเช่นนั้น Brewster กล่าว 

สำหรับบริษัทเล็กๆ ที่เน้นด้านเทคโนโลยี หรือบริษัทที่มีพนักงานอายุน้อยกว่า อัตราการรับเลี้ยงบุตรบุญธรรมอาจอยู่ในช่วงตั้งแต่ 70% ถึง 90% ของฐานพนักงาน CMO กล่าวเสริม บริษัทขนาดใหญ่ที่มีพนักงานหลายพันคนอยู่ในช่วงระหว่าง 10% ถึง 15% 

Eric Thompson หัวหน้าเจ้าหน้าที่ฝ่ายทรัพยากรบุคคลของ Vantage Bank บอกกับ Blockworks ว่าเกือบ 20% ของพนักงานประมาณ 450 คนได้ลงทะเบียนเพื่อนำส่วนหนึ่งของเงินเดือนไปเป็น bitcoin 

แม้ว่าพนักงาน Vantage บางคนแสดงความสนใจที่จะนำเช็คเงินเดือนส่วนใหญ่หรือทั้งหมดไปไว้ในแผนการออมทรัพย์ Thompson ตั้งข้อสังเกตว่าธนาคารชุมชนกำหนดวงเงิน 10% เนื่องจากบริษัทยังคงให้ความรู้แก่พนักงานเกี่ยวกับพื้นที่เข้ารหัสลับและโครงการ 

NYDIG เปิดตัวหลังจากพบใน สำรวจ เผยแพร่ในเดือนกุมภาพันธ์ว่าคนงาน 25% สนใจที่จะรับเงินเดือนส่วนหนึ่งเป็น bitcoin ร้อยละสามสิบเอ็ดของผู้ตอบแบบสอบถามอายุต่ำกว่า 30 ปีต้องการทำงานให้กับบริษัทที่เสนอทางเลือกดังกล่าว

การสำรวจล่าสุดโดย Bakkt แพลตฟอร์มสินทรัพย์ดิจิทัล ซึ่งดำเนินการในช่วงที่มีความผันผวนสูงระหว่างกลางเดือนมิถุนายนถึงต้นเดือนกรกฎาคม พบว่า เกือบ 50% ของคนทำงานกิ๊ก เปิดรับเงินส่วนหนึ่งในสกุลเงินดิจิทัล

บริวสเตอร์กล่าวว่าเป้าหมายคือให้บริษัทหลายพันแห่งจัดทำแผนการออมประเภทนี้สำหรับพนักงาน เขาสังเกตเห็นประโยชน์ที่เป็นไปได้สำหรับบริษัทค้าปลีกและการบริการ โดยเฉพาะอย่างยิ่ง โดยที่เขากล่าวว่าอัตราการลาออกของพนักงานอาจสูงเป็นพิเศษ

“เมื่อเรากำลังพูดคุยกับผู้มีความสามารถหน้าใหม่ แน่นอนว่าเป็นสิ่งที่เราพูดถึงและบอกว่าเราเสนอให้เป็นหนึ่งในข้อดีของเรา” ธอมป์สันกล่าว “ผลประโยชน์เป็นเรื่องใหญ่ในตอนนี้ มันไม่ใช่แค่เงินเดือน”

รับข่าวสารและข้อมูลเชิงลึกเกี่ยวกับการเข้ารหัสลับยอดนิยมประจำวันที่ส่งไปยังกล่องจดหมายของคุณทุกเย็น สมัครรับจดหมายข่าวฟรีของ Blockworks ขณะนี้