HR Dünya Zirvesi'nin 3. Edisyonu, Suudi Arabistan'da Yetenek Yönetiminin Geleceğini Yeniden Tanımlayacak

HR Dünya Zirvesi'nin 3. Edisyonu, Suudi Arabistan'da Yetenek Yönetiminin Geleceğini Yeniden Tanımlayacak

RİYAD, 25 Ocak 2024 – (ACN Newswire) – İnsan kaynakları yönetimi (İKY) alanı, inovasyon ve teknolojinin iş dünyasının itici güçleri olduğu hızlı tempolu Suudi Arabistan ekonomisinde önemli bir dönüşüm geçiriyor. Suudi Arabistan'daki işletmeler liderliği, çalışan gelişimini ve yetenek kazanmayı yeniden tanımlamak için yapay zeka (AI) ve insan kaynakları yönetimini (İKY) kullanıyor. Bu değişiklik Suudi Arabistan'ın yüksek hedefleri olan Vizyon 2030'u ile tutarlıdır.

HR Dünya Zirvesi'nin 3. Baskısı, Suudi Arabistan'da Yetenek Yönetiminin Geleceğini Yeniden Tanımlayacak PlatoBlockchain Veri Zekası. Dikey Arama. Ai.

Vizyon 2030, Suudi Arabistan'ın geleceği için, insan sermayesi ve bilgiye dayalı bir ekonomi oluşturmaya güçlü bir vurgu yapan, oyunun kurallarını değiştiren bir plandır. Yapay zeka bu çabada çok önemlidir çünkü vizyoner liderlere gerçek zamanlı bilgi ve veriye dayalı içgörüler sağlar. Suudi Arabistan şirketleri, yapay zekanın İKY'ye entegrasyonuyla hayati operasyonları düzene sokarak ve verimliliği artırarak Vizyon 2030 hedeflerine ulaşabilirler.

Liderler, yapay zekayı insan girdisiyle tamamlayarak, Suudi Arabistan toplumunun temel değerlerini koruyan ve ilerleme için modern teknolojiyi benimseyen bir iş gücü geliştirebilir. Suudi Arabistan şirketleri, yapay zeka destekli İKY çağına girerken Vizyon 2030'un ilkelerine bağlılıklarında kararlı kalmalılar. İK yöneticileri, öğrenme ve uyum sağlama kültürünü teşvik etmede ve ekiplerin yapay zekayı verimli bir şekilde kullanmak için gerekli araçlara sahip olmalarını sağlamada çok önemlidir.

Suudi Arabistanlı liderler, yapay zekanın İKY'deki potansiyelini benimseyerek ve Vizyon 2030'un hedeflerine bağlı kalarak kuruluşlarının olağanüstü başarıya ulaşmasını sağlıyor. Bu, ülkenin zengin ve sürdürülebilir bir geleceğe doğru ilerlemesini hızlandırıyor.

İK DÜNYA ZİRVESİ HAKKINDA – SUUDİ ARABİSTAN

Suudi Arabistan'daki İK liderlerine yönelik, yalnızca davetle katılılabilen özel bir etkinlik olan İK Dünya Zirvesi'nde bize katılın. Bu kişisel stratejik toplantı, öğrenme ve ağ oluşturma, sektördeki zorlukları ele alma ve en iyi uygulamaları belirleme için benzersiz bir platform sunuyor.

Mevcut İK sorunlarını ele almanın ve geleceğe hazırlanmanın öneminin bilincinde olarak, CHRO'lar, Direktörler ve çeşitli alanların Başkanları da dahil olmak üzere 150'den fazla İK profesyonelinin katıldığı zirve, İK girişimlerini ulusal vizyon ve organizasyonel vizyonlarla uyumlu hale getirmek için dönüştürücü içgörüler ve temel araçlar sağlıyor. hedefler.

Etkinlik aşağıdaki gibi konuları kapsayacaktır:

  • Suudi Arabistan'ın 2030 Vizyonunda İnsan Kaynaklarının Oynadığı Hayati Rol.
  • İşin Geleceği Ortaya Çıktı – Liderlik Dönüşümü ve Kuralları Yıkan İnovasyon Yoluyla Yarının İşyerinde Yön Bulma.
  • Birliğin Serbest Bırakılması – Suudi Arabistan'ın İşgücünde Çeşitliliği ve Katılımı Teşvik Etmek.
  • İK Mükemmeliyetini Ortaya Çıkarmak – Dijital Dönüşümü Kucaklamak ve Teknoloji Entegrasyonunda Uzmanlaşmak.
  • Gelişen Zihinler, Gelişen Yaşamlar – Çalışan Refahını ve Zihinsel Dayanıklılığı Beslemek.

CHRO Dünya Zirvesi hakkında daha fazla bilgi için: https://exito-e.com/hrworldsummit/

Çıkış Hakkında

İspanyolca'da başarı anlamına gelen Exito, müşterilerimizin başarısına olan bağlılığımızı somutlaştırır. Her yıl, dünya çapında 240'tan fazla sanal ve yüz yüze konferansa ev sahipliği yapıyor ve izleyicileri, sektörlerden birinci sınıf düşünce liderleri ve üst düzey yöneticilerle bir araya getiriyoruz. Kapsamlı araştırmalara ve değerli sektör içgörülerine dayanan titizlikle hazırlanmış gündemlerimiz, markalar için iş, bilgi aktarımı, anlaşma akışı ve etkili mesajlaşmayı kolaylaştırır.

Medya Soruları için iletişim:
Kasturi Nayak (Kıdemli Pazarlama Yöneticisi)
Kasturi.nayak@exito-e.com
Soruşturma@exito-e.com
Exito Medya Kavramları


Konu: Basın bülteni özeti
Kaynak: Başarı

Sektörler: Fuarlar, HR
https://www.acnnewswire.com

Asya Kurumsal Haber Ağından

Telif Hakkı © 2024 ACN Newswire. Her hakkı saklıdır. Asia Corporate News Network'ün bir bölümü.

Zaman Damgası:

Den fazla ACN Haber Teli