Ben Patron veya Lider Değilim; Ben Bir Etkinleştiriciyim (Frank Cummings)

Ben Patron veya Lider Değilim; Ben bir Etkinleştiriciyim

Bloğun etrafında saymak istediğimden çok daha fazla kez bulundum. Yönlendirildim ve önderlik ettim. Ve ikisinin de seni gerçekten başarılı kılamayacağını anladım.

Büyük ya da küçük organizasyonlara liderlik etmek, başarılı olduğunuz anlamına gelmez. Bu, oyunu, sonucunun en azından küçük bir bölümünü yönlendirmesine izin verilecek kadar iyi oynadığınız anlamına gelir.

Gençliğimde ABD Ordusunda Onbaşılığa terfi ettim; Ordunun yasal tanımına göre ben bir liderdim. Adamlarımın sağlığından ve esenliğinden sorumluydum ve ayrıca gerekirse bir makineli tüfek yuvasını şarj etmelerini sağlamaktan da sorumluydum. Konuşmak
çelişkiler hakkında.

Bu tür bir liderlik, liderlik ettiğiniz kişilere işlerin nasıl olmasını istediğinizi göstermeye ve ardından tam olarak modellediğiniz şeyin performanslarına ince ayar yapmaya dayanır. Ancak bu liderlik tarzı Orduya ve bu tür diğer organizasyonlara aittir.
çok zorlayıcı ama sınırlı hedefler.

Başka bir liderlik tarzı, eğer buna diyebilirseniz, Patron olmaktır ki bu tamamen yanlıştır. Patron sürekli olarak iletim modundadır, başkalarına ne yapacaklarını ve nasıl yapacaklarını söyler. Bu tip Patron, daha iyi bir tanımla, bir (B)ig (O)bnoxious
(S)illy (S)h&^. Askeri eğitimdeki liderliğin aksine, The Boss, insanların büyüme olasılığını tüm zeminde bırakır ve üzerine basar.

Ordudan özel sektöre geçtiğimde, liderlik ettiklerimde büyümeye ve yüksek başarıya verilen bu vurguyu korumak istediğimi biliyordum. Bu yüzden Patron yerine “Etkinleştirici” olmayı seçtim.

Herkes bir etkinleştiriciyle çalışamaz; nasıl çalıştığımı söylediğime dikkat edin. Etkinleştiriciler, oluşturdukları ortamda büyümenizi veya ayrılmanızı gerektirir; o kısım değişmiyor. Bir Etkinleştirici ile değişen şey, bir olanaklar ortamının yaratılmasıdır.
ekibinizin etrafında oluşturulur.

İyi hatalar teşvik edilir ve gelecekte toplu olarak bunlardan kaçınılır. Hiç kimse geri tutulmuyor veya ileri itilmiyor. İnovasyon her yerdedir ve toplu olarak geliştirilmektedir ve inovasyon konusunda heyecanlı olan bireyler için ödüllendirici bir çalışma ortamıdır.
ve deney için enlem.

Kısacası, bir lider gösterir, Patron söyler ve bir Etkinleştirici uçmanıza izin verir.

Peki sen nesin? Bir etkinleştirici, belki?