Останні новини в криптографії: компанії займають високопоставлені посади, оскільки звільнення тривають PlatoBlockchain Data Intelligence. Вертикальний пошук. Ai.

Останнє в найму криптовалют: фірми займають високі посади, оскільки звільнення тривають

Робота з найму крипто
  • Керівники залишаються в основному захищеними від тиску на роботу з боку криптовалют
  • Традиційні та децентралізовані фінансові компанії з глибокими кишеньками оголошують про вакансії, оскільки крипто-фірми, які борються, скорочують роботу

Децентралізована торгова платформа Видалити лабораторії принесли на Стейсі Каннінгем, колишній президент Нью-Йоркської фондової біржі, як радник цього тижня. Компанія сподівається, що досвід Каннінгема у вищих ешелонах традиційних фінансів допоможе зрозуміти протокол.

CoinFund призначений Маргарет Габріель як керівник відділу талантів фірми. Габріель керуватиме програмою залучення талантів CoinFund і консультуватиме портфельні компанії фірми щодо нових наймів. Раніше Габріель працював на посадах кадрів у Gemini та Google. 

Сервіс криптовалютних платежів BitPay made Еллісон Рейлі її головний спеціаліст із дотримання вимог. Найм надходить як Конгрес важить регулювання криптовалют на тлі поширених проблем ліквідності децентралізованих фінансів (DeFi). Після отримання юридичного ступеня в Університеті Бейлора Рейлі раніше працювала в юридичній фірмі в Арканзасі в галузі цифрових активів.

Кракена Менеджер по продукції П’єр Рошард повідомив компанію про свій вихід на пенсію. Рочард, який працював на біржі майже три роки, наполягав у Twitter, що його відхід дозволить йому «проводити більше часу з сім'єю» і не пов'язаний з дисфункціональною культурою компанії останнім часом повідомляє від The ​​New York Times.

Звільнення рясніла криптоіндустрія минулого тижня — с Crypto.com, BlockFi, Coinbase та Близнюки, серед іншого, оголошуючи скорочення персоналу, але кілька найбільших фондів у цьому просторі поки що уникали скорочення та оприлюднюють нові вакансії. 

Генеральний директор Binance Чанпен Чжао написав у Twitter, що торгова платформа прагне найняти 2,000 нових співробітників, а Kraken пише у дописі в блозі, що компанія сподівається заповнити 500 посад до кінця 2022 року. FTX, OpenSea, Everstake, Polygon і Ripple також вказали, що хочуть залучити нових співробітників.

Традиційні фінансові компанії відкривають свої двері для деяких нещодавно звільнених криптовалют. Згідно з дослідженням CryptoJobsList.com, Deloitte перерахував 144 крипто-суміжні вакансії, в той час як CashApp і Jack Dorsey's Block також прагнуть зайняти десятки криптовалютних посад. 

Очікується, що звільнення триватимуть у міру спаду ринку, але компанії, які мають ресурси, щоб пережити крипто-зиму, отримають вигоду від розширення резерву робочої сили.


Щовечора на вашу скриньку вхідних повідомлень надходять найпопулярніші крипто-новини та ідеї. Підпишіться на безкоштовну розсилку Blockworks зараз.


Повідомлення Останнє в найму криптовалют: фірми займають високі посади, оскільки звільнення тривають вперше з'явився на Блокверки.

Часова мітка:

Більше від Блокверки