Крипто-кривава баня: більше звільнень і втрат у 2023 році

Криптовалюти останнім часом були в новинах через нестабільні ціни на біткойн та інші монети, а також численні гучні крахи, такі як FTX і Вояджер. Однак під поверхнею зріла інша історія – масові звільнення в індустрії криптовалют.

У результаті галузь швидко скорочується з великими біржами та стартапами закриття або звільнення працівників. Приблизно 23,600 9 співробітників втратили роботу в криптосекторі станом на XNUMX грудня минулого року. Ця цифра є найбільшою в галузі кількістю звільнень за рік.

Останньою жертвою стала провідна американська біржа Coinbase, яка звільняє майже 950 робочих місць – приблизно чверть своєї робочої сили. 

Компанія, яка є однією з небагатьох яскравих точок у ведмежому криптопросторі за останні роки, сильно постраждала. Новини про скорочення робочих місць були оприлюднені в заяві до Комісії з цінних паперів і бірж США (SEC).

Coinbase заявила, що очікує його показники за повний рік бути «в межах від’ємного збитку в 500 мільйонів доларів США – у межах, викладених у листі акціонерів від початку цього року. Звільнення відбуваються в той час, коли фірма намагається досягти прибутковості та очікує, що відбір буде завершено до 2023 року. Крім того, цей крок відбувається на тлі зростаючих проблем і невизначеності в індустрії криптовалют. 

Цей список можна продовжувати нескінченно 

Це останнє в низці недавніх звільнень криптовалюти, які вдарили по галузі. Фірма програмного забезпечення Ethereum ConsenSys, яка нараховує приблизно 900 співробітників, планує скоротити штат на 100 осіб.

Заснована колишнім розробником біткойнів і співзасновником Ethereum Джозефом Любіном, ConsenSys є одним із найбільш добре фінансованих блокчейн-стартапів на Мільярд доларів США 7, більш ніж подвоївши свою вартість після збільшення серії C на 200 мільйонів доларів США в листопаді 2021 року.

Тим часом NFT-маркетплейс SuperRare оголосив, що скорочує 30 відсотків свого персоналу, а решта співробітників зосередиться на розробці технологічної платформи.

Генеральний директор Джон Кейн написав у Twitter, що «під час нещодавнього підвищення ми росли в тандемі з ринком. «Останніми місяцями стало зрозуміло, що це агресивне зростання було нестійким: ми перенаймали працівників, і я беру на себе повну відповідальність за цю помилку.

Huobi та Genesis скорочують кількість персоналу в той самий день

Huobi і Genesis Global Trading були двома компаніями, які в один день оголосили про значні звільнення в роботі з криптовалютами. 

Huobi скоротила штат на 20 відсотків, що спростував радник компанії Джастін Сан. Повідомлялося, що співробітники були зобов'язані отримувати зарплату в стейблкойнах, а в Twitter з'явилося повідомлення про закриття внутрішніх каналів зв'язку персоналу.

Далі слідують новини від Genesis Global Trading, яка має звільнила 30 відсотків свого персоналу, зменшивши чисельність персоналу приблизно на 62 співробітники. Генезис раніше вирізаний 20 відсотків його робочої сили в серпні минулого року. Серпневі звільнення фірми відбулися після подання документів позов на 1.2 мільярда доларів США проти невдалого криптохедж-фонду Три стріли капіталу.

Silver Capital скорочує робочі місця після падіння акцій

Криптобанк Silvergate акції впали 46 відсотків після того, як компанія повідомила про вилучення 8.1 мільярда доларів США в четвертому кварталі, і разом з цим було скорочено 200 робочих місць, що становило близько 40 відсотків її робочої сили.

Він вивчав можливість запуску своєї цифрової валюти. Однак до кінця року банк припинив свої плани. Банк також списав 196 мільйонів доларів США зі своїх планів придбання Diem у материнської компанії Facebook Meta Platforms (META). 

Про це заявив генеральний директор Silvergate Алан Лейн в прес-релізі, сказав: «У відповідь на швидкі зміни в індустрії цифрових активів протягом четвертого кварталу ми вжили відповідних заходів, щоб гарантувати, що ми підтримуємо ліквідність готівки, щоб задовольнити потенційні відтоки депозитів, і наразі ми підтримуємо грошову позицію, що перевищує нашу цифрову депозити, пов'язані з активами».

Сінгапурські криптокомпанії звільняють співробітників

Singapore Amber Group, колишня Amber Technologies Limited оприлюднив плани звільнити до 400 співробітників наприкінці 2022 року. Платформа для торгівлі та кредитування цифрової валюти, скасовано бонуси за ефективність на 2022 рік через уповільнення зростання бізнесу та ринкову невизначеність.

Amber, яка починала з 1,100 співробітників, звільнила близько 400 своїх співробітників на початку 2022 року. Компанія раніше піднятий 3 мільярди доларів США фінансування в лютому 2022 року та ще 50 мільйонів доларів США з приватного раунду фінансування в грудні 2022 року.

Тим часом Байбіт реалізовано тур звільнень 250 співробітників (30 відсотків) криптовалюти, оскільки ведмежий ринок вплинув на галузь. Це було повідомили в У червні 2022 року Bybit мовчки відпустив співробітників, посилаючись на нестійке зростання.

Генеральний директор Бен Чжоу оголосив у Twitter, що Bybit планує ще один раунд скорочень робочих місць, намагаючись переорієнтувати свою діяльність на тлі «поглиблення ведмежого ринку».

Забігаючи вперед

Криптовалютні компанії були одними з найбільше постраждалих від фінансових потрясінь минулого року. Тисячі людей були звільнені, а плани розширення були відкладені або взагалі скасовані.

Кілька проблем, зокрема регуляторна невизначеність, ведмежий ринок і шахрайство, переслідували галузь. Ці проблеми вплинули на криптовалютні компанії, і багато з них борються за виживання.

Індустрія все ще має справу з наслідками всього цього, і незрозуміло, що чекає в майбутньому. Залишається побачити, як поточний урожай криптовалютних компаній витримає шторм. Незважаючи на труднощі, багато компаній з оптимізмом дивляться у своє майбутнє. Завдяки правильній політиці та нормам галузь може відновитися та досягти нових висот.

• Розповсюдження контенту та PR на основі SEO. Отримайте посилення сьогодні.
• Платоблокчейн. Web3 Metaverse Intelligence. Розширені знання. Доступ тут.
• джерело: https://fintechnews.sg/68613/crypto/the-crypto-bloodbath-more-layoffs-and-losses-in-2023/