Виконавчий жіночий форум оголошує лауреатів 2022…

Флемінгтон, Нью-Джерсі (PRWEB)
Жовтень 27, 2022

Як The Виконавчий жіночий форум (EWF) святкує своє 20-річчя як провідна членська організація для жінок у сфері інформаційної безпеки, управління ризиками та конфіденційності та слідує за своїми відомими щорічна конференція, вони раді повідомити Премія «Впливові жінки» 2022 року, Корпоративна преміята лауреати премії Catalyst. Щорічна церемонія EWF Women of Influence Awards (WOI), яку вручають Accenture та Avanade, відзначає п’ятьох жінок за їхні досягнення та керівну роль у сфері інформаційної безпеки, управління ризиками та конфіденційності. Нагорода EWF Catalyst Award призначена для визнання важливості чоловічого союзу. Нарешті, корпоративна нагорода EWF визнає компанію за її видатні зусилля з просування корпоративної голки в напрямку гендерної рівності. Будь ласка, приєднайтеся до EWF, щоб аплодувати цим винятковим людям і компаніям.

Лауреати нагороди «Впливові жінки»:

Керівник року:

Сем Кінг, головний виконавчий директор Veracode

Корпоративний практик:

Джейн Харпер, помічник віце-президента, ризики інформаційної безпеки та бізнес-залучення, Eli Lilly and Company

Один для перегляду:

Халіма Зія, дослідник кібербезпеки, Глобальний фонд кібердосліджень та досліджень, США

Приватний постачальник рішень:

Дімпл Алувалая, віце-президент і глобальний керуючий партнер IBM Security

Державний сектор/Наукові кола:

Сара К. Моффат, директор відділу зв’язку та цифрового досвіду Центру інформаційних технологій NIH

Лауреатом премії Catalyst Award 2022 є:

Стів Кац, власник Security Risk Solutions, LLC

Лауреатом Корпоративної премії 2022 є:

Авадад

«Протягом двох десятиліть EWF була видатною та впливовою організацією для формування жінок-лідерів. Ми пишаємось тим, що публічно визнаємо та відзначаємо Сема Кінга, Джейн Гарпер, Халіму Зію, Дімпл Алувалію та Сару Моффат, лауреатів нагороди «Впливові жінки», і вітаємо їх із досягненнями. Ми також вдячні багатьом феноменальним жінкам, які були фіналістками та номінантами в цьому процесі», – каже Джойс Брокалія, засновник і генеральний директор EWF. «Ми дякуємо Стіву Кацу, лауреату нагороди Catalyst Award, за його кар’єру, яка виступає за справедливість і залучення жінок до нашої сфери. Вітаємо Avanade як лауреата корпоративної нагороди за захист жінок і демонстрацію гендерної різноманітності за допомогою внутрішніх ініціатив, створених для підтримки жінок протягом життєвого циклу їхньої кар’єри».

Про Жіночий форум керівництва з питань інформаційної безпеки, управління ризиками та конфіденційності:

Заснований у 2002 році Жіночий форум із питань інформаційної безпеки, управління ризиками та конфіденційності (EWF) є провідною організацією-членом, яка займається залученням, просуванням і розвитком жінок-лідерів у сферах кібербезпеки, управління ризиками ІТ, управління, ризиків, відповідності та конфіденційності. EWF надає освіту, доступ і можливості жінкам на кожному етапі їхньої кар’єри. Найважливіше те, що це сестринство, де жінок заохочують і підтримують, щоб бути справжніми, візуалізувати своє найвище «я» та вірити в себе. EWF обслуговує нових лідерів і найвидатніших жінок у своїй галузі, сприяючи віртуальним і живим програмам і подіям протягом року. Програми включають Академію лідерства, щорічну конференцію, програму наставництва Lift, регіональні зустрічі, ініціативи з розвитку лідерства, форуми для C-Suite, Впливових жінок, BISO, Жінки в хмарі та нових і висхідних лідерів, а також можливості для спілкування та взаємодії з жінок у всьому світі. Для отримання додаткової інформації відвідайте http://www.ewf-usa.com.

Опублікувати статтю про соціальні медіа чи електронну пошту: