Чому NC? Історія Deutsche Bank у Північній Кароліні та його кампусі Кері PlatoBlockchain Data Intelligence. Вертикальний пошук. Ai.

Чому NC? Історія Deutsche Bank у Північній Кароліні та його кампусі Кері

Примітка редактора: це перша з нової серії про економічний розвиток у Північній Кароліні під назвою «Чому NC?» Серія є спільними зусиллями Асоціація NC TECH та Racepoint Global у партнерстві з WRAL TechWire.

Чому NC? Deutsche Bank

Deutsche Bank, заснований у 1870 році, є провідним європейським банком із глобальним охопленням. Вперше встановивши присутність в Америці в 19 столітті, банк почав незалежну діяльність у США в 1978 році, відкривши своє перше північноамериканське відділення в Нью-Йорку. У жовтні 2001 року Deutsche Bank став першим німецьким банком, який зареєстрований на NYSE, і одним із найбільших іноземних роботодавців у Нью-Йорку. У 2009 році Deutsche Bank відкрив свій американський технологічний центр у Кері. Чому NC?

Глобальне зображення NCTECH/Racepoint

Ми запитали Ібан Сканлан, Керівник ІТ-директора з ризиків, фінансів і казначейства в Америці, керівник Cary Technology Canter (DB Global Technology Inc.) те саме питання та інше:

  •  Чому ви відкрили офіс у NC?

Північна Кароліна незмінно займає одне з найкращих географічних місць для життя, роботи та розваг. Розташування Deutsche Bank в Кері, Північна Кароліна, було створено як частину глобальної мережі технологічних центрів і призначено технологічним центром США. Cary забезпечує легкий транспорт до штаб-квартири Deutsche Bank Americas у Нью-Йорку та його операційного центру в Джексонвіллі, Флорида. Близькість до університетів із потужними технологічними повноваженнями для підтримки найму персоналу та бажана якість життя для окремих осіб і сімей зробили Кері гарним вибором. Сезонна погода, потужна система початкової школи, культурні пам’ятки та природна краса місцевості роблять її місцем, де люди хочуть бути.

  • Чому NC є чудовим місцем для ведення бізнесу?

Північна Кароліна має багатий кадровий резерв кандидатів із різноманітним досвідом у поєднанні з мережею університетів із найвищим рейтингом. Концентрація конкурентоспроможних компаній у регіоні підвищує здатність до навчання та обміну знаннями.

Близькість до ключових банківських партнерів у регіоні, включаючи Microsoft, Red Hat, SAS, Google і HCL, забезпечує додаткові переваги та мережеві ефекти.

Можливості зв’язку з громадою однаково цінні. Колеги Deutsche Bank охоче беруть участь у різноманітних технологічних зустрічах, хакатонах та ініціативах STEM у місцевих школах, де вони можуть підтримувати безперервне навчання для себе, однолітків та учнів.

  • Що робить вас привабливим для потенційних талантів і клієнтів?

Технологічний центр Кері має міцну, практичну інженерну культуру, яка зосереджується на безперервному навчанні, тому банк пропонує не лише формальне навчання, але й тренінги за мотивацією співробітників, які заохочують обмін знаннями, розвиток технічних навичок та мережевий зв’язок.

Deutsche Bank наголошує на визнанні та просуванні по службі, забезпечуючи внутрішню мобільність і гнучкі умови роботи. Робоча сила відображає різноманітність за статтю, досвідом і культурою, приносячи величезний досвід і бачення процесу розробки програмного забезпечення.

  • Чи доводилося вам щось змінювати з огляду на поточний клімат найму?

Deutsche Bank усвідомлює необхідність ефективного найму кваліфікованих спеціалістів. Тепер ми співпрацюємо з ~ 6 різними групами Головного інформаційного офісу з командою менеджерів з найму та рекрутерів, які оцінюють кандидатів для багатьох можливостей у домені Кері. Таким чином, замість того, щоб кожна група запускала власний процес пошуку кандидатів, перевірки резюме, співбесіди з кандидатами, надання відгуків і надання пропозицій, тепер існує один стандартний і послідовний процес. Це скоротило час пропозиції для ~60% плану найму.

  • Що відрізняє ваш бізнес від інших у цьому просторі?

Розташування Deutsche Bank в Кері є спеціальним технологічним центром, який зосереджений виключно на розробці додатків, які підтримують глобальні клієнтські системи. Як глобальна компанія, робота унікальна в Північній Кароліні, що сприяє інноваціям у додатках Cloud, Data, AI/ML з використанням передових технологій порівняно з аналогами.

  • Де ви бачите свою компанію через 5 років?

Deutsche Bank продовжуватиме розвивати та розвивати Технологічний центр США, очікуючи понад 1000 співробітників, які продовжуватимуть надавати технологічні рішення, особливо щодо вивчення та оптимізації технологій та інновацій, таких як хмара, AI/ML. Крім зосередження уваги на розширенні молодшого таланту, більш старші посади та власники портфоліо працюватимуть безпосередньо з Північної Кароліни, керуючи та керуючи деякими з найважливіших технологічних ініціатив банку. Підтримка ESG для банку також буде важливою метою, враховуючи, що банк продовжує приділяти пріоритет навколишньому середовищу та сталому розвитку.


 Коробка фактів:

Банк Deustche

Головний офіс компанії: Франкфурт, Німеччина

NC Офіс/Створено: Cary NC, відкритий у 2009 році

Кількість працівників НК: 585

Загальна кількість співробітників у всьому світі 82,969 2021 * Звіт відділу кадрів Deutsche Bank за XNUMX рік


Часова мітка:

Більше від WRAL Techwire