وبائی مرض کے ابتدائی مہینوں میں، Facebook ہماری زندگیوں میں صرف بڑا اور مرکزی حیثیت اختیار کر گیا۔ لاک ڈاؤن کے پھیلنے کے ساتھ، لاتعداد لوگوں نے فیس بک اور دیگر آن لائن پلیٹ فارمز پر خریداری، سماجی اور کام کرنا شروع کیا۔ بطور سی ای او مارک زکربرگ نے کہا مارچ 2020 میں، استعمال اتنا زیادہ تھا کہ کمپنی "صرف لائٹس آن رکھنے کی کوشش کر رہی تھی۔"
اس پس منظر میں، زکربرگ کی کمپنی نے ایک قابل ذکر بھرتی کی مہم جوئی کی۔ فیس بک، جسے بعد میں میٹا کا نام دیا گیا، سے چلا گیا۔ 48,268 مارچ 2020 میں اس سال کے ستمبر تک 87,000 سے زیادہ ملازمین۔ دوسرے لفظوں میں، اس نے فیس بک کے ایک اور قابل عملہ کی خدمات حاصل کیں۔ اور ایسا لگتا تھا کہ کمپنی صرف میٹاورس نامی انٹرنیٹ کے مستقبل کے ورژن کی تعمیر کے اپنے مہتواکانکشی منصوبوں کی حمایت کے لیے خدمات حاصل کرتی رہے گی۔
تاہم، بدھ کے روز، زکربرگ نے راستہ تبدیل کر دیا اور 11,000 سے زائد ملازمین کو فارغ کر دیا، جس سے کمپنی کی تاریخ میں سب سے اہم کٹوتیاں ہوئیں۔ عملے کے نام ایک میمو میں، زکربرگ نے انگریزی زبان کے کچھ مشکل ترین الفاظ کو کھانسا۔ "میں نے یہ غلط کیا،" انہوں نے لکھا، "اور میں اس کی ذمہ داری لیتا ہوں۔"
11,000+ ملازمتوں میں کٹوتیوں پر زکربرگ اپنے الفاظ میں: 'میں احتساب کرنا چاہتا ہوں'
زکربرگ نے لکھا، "کووڈ کے آغاز میں، دنیا تیزی سے آن لائن منتقل ہوئی اور ای کامرس کے اضافے سے آمدنی میں بہت زیادہ اضافہ ہوا۔" "بہت سے لوگوں نے پیش گوئی کی کہ یہ ایک مستقل سرعت ہوگی جو وبائی امراض کے خاتمے کے بعد بھی جاری رہے گی۔ میں نے بھی کیا، لہذا میں نے اپنی سرمایہ کاری میں نمایاں اضافہ کرنے کا فیصلہ کیا۔ بدقسمتی سے، یہ میری توقع کے مطابق نہیں ہوا۔
Silicon Valley بہت سے افسانوں پر کام کرتی ہے، لیکن ان میں سے ایک بانی کا خیال بصیرت کے طور پر ہے جو آنے والے سالوں میں اہم رجحانات دیکھ سکتا ہے اگر دہائیوں سے باہر نہیں۔ لیکن زکربرگ نمایاں ٹیک رہنماؤں کی بڑھتی ہوئی فہرست میں سے ایک ہے جو 2020 اور 2022 کے درمیان مارکیٹ میں وہپلیش کی توقع کرنے میں ناکام رہنے کے بعد لاگت کو کم کر رہے ہیں اور mea culpas جاری کر رہے ہیں۔
ٹیک انڈسٹری، جو 2020 کے اوائل میں بظاہر ناقابل تسخیر نظر آتی ہے، صرف وبائی مرض کے دوران ہی زیادہ غالب ہوئی جب کہ معیشت کے دیگر حصوں کو نقصان پہنچا۔ صارفین نے آن لائن اخراجات کو منتقل کیا۔ فیڈرل ریزرو نے اس وقت سود کی شرح صفر کے قریب برقرار رکھی تھی، جس سے ٹیک کمپنیوں کو سرمائے تک آسان رسائی حاصل تھی۔ اور ایسا لگتا ہے کہ ٹیک کمپنیوں کے لیے نجی اور عوامی مارکیٹ کی قیمتیں زیادہ ہوتی ہیں۔
جیسا کہ دنیا دوبارہ کھل گئی، تاہم، بہت سے صارفین اپنی آف لائن زندگی میں واپس آگئے ہیں۔ دریں اثنا، تیز مہنگائی اور بڑھتی ہوئی کساد بازاری کے خدشات نے صارفین اور مشتہرین کے اخراجات میں کمی کر دی ہے، جس سے ٹیک کے بہت سے بڑے ناموں کے بنیادی کاروباروں میں خلل پڑتا ہے، سالوں کی تیز رفتار ترقی کے بعد۔
اب انڈسٹری ہزاروں ملازمتوں کو ختم کر رہی ہے۔
پچھلے مہینے، ہوم فٹنس کمپنی پیلٹن - جسے وبائی امراض کے دوران سرمایہ کاروں نے قبول کیا تھا - نے 2022 میں چھانٹیوں کے اپنے چوتھے دور سے گزرا۔ پچھلے ہفتے، ادائیگی کی پروسیسنگ دیو سٹرائپ نے کہا کہ وہ اپنے 14 فیصد عملے کو ختم کر رہی ہے۔ اور ٹویٹر نے حال ہی میں ملازمتوں میں بڑے پیمانے پر کٹوتیوں کا اعلان کیا جب اس کے نئے مالک ایلون مسک نے کمپنی کو 44 بلین ڈالر میں خریدا، جس کا حصہ قرض کی مالی اعانت کے ذریعے فراہم کیا گیا۔
جب کہ مسک بڑے پیمانے پر چھانٹیوں کے حوالے سے بڑی حد تک خاموش تھا، ٹویٹر کے شریک بانی جیک ڈورسی، جنہوں نے 2021 کے آخر تک کمپنی کو چلایا، ایک متضاد تھریڈ میں کہا کہ وہ اس صورتحال کی ذمہ داری قبول کرتے ہیں۔ "میں نے کمپنی کا سائز بہت تیزی سے بڑھایا۔ میں اس کے لیے معذرت خواہ ہوں،‘‘ ڈورسی نے لکھا۔
پیٹرک کولیسن، سٹرائپ کے سی ای او، جو دنیا کے سب سے قیمتی اسٹارٹ اپس میں سے ایک ہے، نے اسی طرح ملازمین کو بتایا کہ قیادت وبائی دور کے غلط حساب کتاب کی ذمہ داری لیتی ہے جس کے نتیجے میں لوگ اپنی روزی روٹی کھو بیٹھے۔
"آپ میں سے ان لوگوں کے لیے جو چھوڑ رہے ہیں: ہمیں یہ قدم اٹھانے پر بہت افسوس ہے اور جان اور میں اس تک پہنچنے والے فیصلوں کے لیے پوری طرح ذمہ دار ہیں،" کولیسن نے لکھا۔ "ہم 2022 اور 2023 میں انٹرنیٹ کی معیشت کی قریب المدت نمو کے بارے میں بہت زیادہ پر امید تھے اور وسیع پیمانے پر سست روی کے امکانات اور اثرات دونوں کو کم نہیں سمجھا۔"
دیگر بڑی ٹیک کمپنیاں، بشمول ایمیزون، ایپل اور گوگل، اب توسیع کی لہر کے بعد کساد بازاری کے خدشات کے درمیان ملازمتیں روک رہی ہیں یا سست کر رہی ہیں۔ ایمیزون نے، خاص طور پر، وبائی مرض کے دوران تباہ کن نمو دیکھی تھی، دو سال کی مدت میں اپنے تکمیلی مراکز کو دوگنا کر دیا تھا، صرف اس سال کے شروع میں "لاگت کی استعداد" پر توجہ مرکوز کرنے کے لیے۔
ای کامرس دیو اب ہے۔ کارپوریٹ بھرتیوں کو منجمد کرنا "اگلے چند مہینوں کے لیے" اور مبینہ طور پر اخراجات کو کم کرنے کے لئے تلاش کر رہے ہیں اس کے کچھ غیر منافع بخش یونٹوں میں۔ ایمیزون کے ترجمان بریڈ گلاسر نے کہا کہ سینئر قیادت سرمایہ کاری کے نقطہ نظر اور مالیاتی کارکردگی کا باقاعدگی سے جائزہ لیتی ہے، انہوں نے مزید کہا، "اس سال کے جائزے کے حصے کے طور پر، ہم یقیناً موجودہ میکرو ماحولیات کو مدنظر رکھتے ہیں اور اخراجات کو بہتر بنانے کے مواقع پر غور کر رہے ہیں۔"
لی آف واچ: ٹیک فرموں نے 100,000 سے زیادہ ملازمتوں میں کمی کی ہے – اور مزید آنے والی ہیں۔
"کوئی بھی محفوظ نہیں ہے"
جبکہ سیلیکون ویلی میں گزشتہ برسوں کے دوران چھانٹی ہوئی ہے، لاگت میں کٹوتیوں کی تازہ ترین لہر صنعت کے ہر کونے کو مار رہی ہے، بشمول انجینئرز اور کوڈرز جنہیں اکثر اچھوت سمجھا جاتا تھا۔ ٹیک بلبلا شاید نہیں پھٹا ہے، لیکن بلبلے کے اوپر بلبلہ ضرور ہے۔
زکربرگ نے کہا کہ میٹا کی برطرفی پوری کمپنی میں پھیل جائے گی، جس میں اس کے ایپس کے خاندان اور ریئلٹی لیبز ڈویژن دونوں کو متاثر کرنا بھی شامل ہے جسے میٹاورس بنانے میں مدد کرنے کا کام سونپا گیا ہے۔ اس نے نوٹ کیا کہ کچھ ٹیمیں - جیسے بھرتی - دوسروں کے مقابلے میں زیادہ متاثر ہوں گی۔
مسک کے سربراہ کے ساتھ، ٹویٹر نے اپنے آدھے عملے کو کم کر دیا، بشمول اس کی اخلاقی AI، مارکیٹنگ اور مواصلات، تلاش اور عوامی پالیسی ٹیمیں.
سان فرانسسکو میں مقیم ایک اسٹارٹ اپ بانی راجر لی اپنی ویب سائٹ Layoffs.fyi کے ذریعے وبائی امراض کے آغاز کے بعد سے ہی ٹیک انڈسٹری میں چھانٹیوں کا قریب سے جائزہ لے رہے ہیں۔ ابتدائی طور پر، اس کا مقصد غیر رسمی طور پر عملے میں کمی کو ٹریک کرنا تھا تاکہ ممکنہ امیدواروں کو اپنی کمپنی کے لیے بھرتی کرنے میں مدد ملے، جو چھوٹے کاروباروں کے لیے ایک ڈیجیٹل 401(k) فراہم کنندہ ہے۔ آخر کار، برطرف کارکنوں نے بھرتی کرنے والوں کی توجہ مبذول کرنے کے لیے اپنا ڈیٹا جمع کرنا اور اس کی ویب سائٹ کے لیے اسپریڈ شیٹس مرتب کرنا شروع کر دیا۔
لی نے سی این این بزنس کو بتایا، "میں نے بدقسمتی سے، اس حد تک اندازہ نہیں لگایا تھا کہ کس حد تک برطرفی ہو رہی ہے۔" اب بھی تقریباً دو ماہ باقی ہیں، انہوں نے کہا کہ 2022 میں ٹیک ملازمین کی تعداد پہلے ہی ان کے ڈیٹا کی بنیاد پر 100,000 سے تجاوز کر چکی ہے۔
لی نے کہا کہ کچھ سب سے بڑے رجحانات جو وہ حال ہی میں دیکھ رہے ہیں وہ بھرتی، انسانی وسائل اور سیلز ٹیموں میں ملازمت کے بڑے نقصانات ہیں۔ جبکہ "انجینئر اب بھی دیگر کرداروں کے مقابلے بہتر حالت میں ہیں،" لی نے کہا کہ ان کے اعداد و شمار سے پتہ چلتا ہے کہ حالیہ مہینوں میں ان عہدوں پر بھی کٹوتیوں کا سامنا کرنا پڑا ہے۔
انہوں نے کہا کہ کوئی نہیں جانتا کہ یہ موجودہ دور کب تک چلے گا۔
پہلے ہی، انڈسٹری کے موڈ میں واضح تبدیلی آچکی ہے۔ بلائنڈ، ایک مقبول آن لائن فورم جو بڑی کمپنیوں کے ملازمین کو انٹرویو کی تجاویز کا اشتراک کرنے اور معاوضے کے پیکجوں کے بارے میں شیخی بگھارنے کے لیے گمنام طور پر بات کرنے دیتا ہے، ایک سنجیدہ فورم کے طور پر ابھرا ہے جہاں لوگ اپنی ملازمتوں کے بجائے برطرفی کے بارے میں پوسٹ کر رہے ہیں۔
تکنیکی برطرفی، ملازمتیں منجمد کرنا 'خطرناک تعداد' تک پہنچ گیا، معیشت پر سایہ پڑ گیا
کچھ برطرف کارکنان بھی سوشل میڈیا پر اکٹھے بن رہے ہیں اور بھرتی کرنے والوں کے لیے اسپریڈشیٹ کراؤڈ سورس کر رہے ہیں۔ ان کارکنوں نے سابق ٹویٹر اور میٹا ورکرز کے سینکڑوں نام اور لنکڈ ان پروفائلز (نیز ویزا سٹیٹس) پر مشتمل دستاویزات بنائی ہیں۔
پنسلوانیا یونیورسٹی کے وارٹن اسکول کے فنانس کے پروفیسر نکولائی روسانوف نے کہا کہ اگرچہ کچھ کمپنیاں طوفان کے موسم کے لیے دوسروں کے مقابلے میں بہتر طریقے سے لیس ہو سکتی ہیں، لیکن یہ ظاہر ہو رہا ہے کہ کوئی بھی کمپنی مکمل طور پر متاثر نہیں ہوئی ہے۔
روسانوف نے کہا کہ "ٹیکنالوجی کو بہت درست طریقے سے روکا گیا ہے کیونکہ اسے حقیقی معیشت میں اتار چڑھاو سے بہت زیادہ مدافعت کے طور پر دیکھا گیا ہے، لیکن آخر میں، کوئی بھی محفوظ نہیں ہے،" روسانوف نے کہا۔ "اور یہ احساس، میرے خیال میں، اہم ہے اور شاید جس چیز نے ان آسمانی قیمتوں کو بہت تیزی سے نیچے آنے میں اہم کردار ادا کیا۔"
میٹا کی مارکیٹ کیپ گزشتہ سال $1 ٹریلین سے زیادہ کی چوٹی سے گر کر $300 بلین سے کم ہوگئی ہے۔ اس دوران ایمیزون نے اپنی مارکیٹ کیپ دیکھی ہے۔ $1 ٹریلین کی کمی گزشتہ موسم گرما میں ایک چوٹی سے.
روسانوف نے کہا کہ کساد بازاری کے موجودہ خدشات غیر ضروری نہیں ہیں، لیکن بہت سے طریقوں سے، "اس میں تھوڑا سا خود کو پورا کرنے والی فطرت ہے۔" انہوں نے مزید کہا: "جیسے جیسے یہ خوف زیادہ سے زیادہ پھیلتے جاتے ہیں، وہ لوگوں کی کھپت کو کم کرتے ہیں، وہ مضبوط سرمایہ کاری کو کم کرتے ہیں، اور اس طرح کے برف کے گولے اپنے آپ پر پڑتے ہیں۔"
روسانوف نے کہا کہ اس وقت ٹیک میں جو کچھ ہو رہا ہے وہ ہے "شاید اس کا ذائقہ جو ابھی آنا باقی ہے"۔
The-CNN-Wire™ & © 2022 Cable News Network, Inc.، Warner Bros. Discovery کمپنی۔ جملہ حقوق محفوظ ہیں.
