Kỷ niệm Ngày Quốc tế Phụ nữ: Cuộc phỏng vấn độc quyền với Anastasia Marchenkova – Inside Quantum Technology

Để kỷ niệm Ngày Quốc tế Phụ nữ, thời điểm dành riêng để tôn vinh những thành tựu của phụ nữ trên toàn cầu và ủng hộ quyền lợi của họ, chúng tôi tại Công nghệ lượng tử bên trong rất vui mừng được giới thiệu một bài viết Hỏi & Đáp độc quyền có Anastasia Marchenkova. 

Là người tiên phong trong lĩnh vực điện toán lượng tử, Anastasia thể hiện tinh thần đổi mới và khả năng phục hồi mà ngày nay muốn nêu bật. Anastasia là nhà vật lý lượng tử và người sáng lập Một Quark Media, một công ty tiếp thị công nghệ sâu. Vì vậy, cô thường làm việc với những cá nhân muốn phát triển sự nghiệp của họ trong ngành lượng tử. 

Thông qua cuộc trò chuyện hấp dẫn này, Anastasia nêu bật một số cấu trúc cơ bản cần thiết để làm cho ngành lượng tử trở nên đa dạng hơn và cách phụ nữ có thể đảm nhận và tìm kiếm sự nghiệp thành công. 

Hỏi: Bạn nghĩ thách thức lớn nhất mà phụ nữ phải đối mặt trong ngành công nghệ lượng tử ngày nay là gì? 

LÀ: Sự thiếu đại diện của phụ nữ, đặc biệt là ở các vị trí lãnh đạo và vai trò cấp cao, có thể tạo ra một vòng luẩn quẩn. Việc thiếu các hình mẫu phụ nữ rõ ràng có thể khiến phụ nữ trẻ khó hình dung mình trong những vai trò đó hơn.

Việc tăng cường khả năng hiển thị của những phụ nữ thành công trong lĩnh vực công nghệ lượng tử thông qua các bài phát biểu quan trọng của hội nghị, các tính năng truyền thông và việc bổ nhiệm lãnh đạo có thể giúp thay đổi nhận thức và truyền cảm hứng cho thế hệ tiếp theo. 

Tôi thật may mắn khi còn nhỏ khi được bao quanh bởi những người đàn ông và phụ nữ là những nhà khoa học và kỹ sư. Cho đến năm 10 tuổi, tôi nghĩ mọi người đều phải có bằng Tiến sĩ. bởi vì đó là người mà tôi được bao quanh! 

[Một ví dụ khác là] Kelli Gerardi, một nhà khoa học vũ trụ và người dùng Instagram - con gái cô ấy hỏi liệu chỉ có mẹ mới có thể trở thành phi hành gia! Cô bé đã quá quen với việc nhìn thấy mẹ mình trong vai một phi hành gia!! khác biệt! 

Hỏi: Làm thế nào để có thêm nhiều phụ nữ tham gia vào lĩnh vực này?  

LÀ: Hãy học STEM! 

Chúng ta cần khơi dậy sự tò mò của [phụ nữ], cho thấy những ứng dụng thú vị trong thế giới thực của các lĩnh vực như toán học, vật lý và khoa học máy tính, đồng thời giúp xây dựng niềm tin vào khả năng kỹ thuật của họ. Điều này có nghĩa là đầu tư vào giáo dục STEM chất lượng và cung cấp các cơ hội học tập thực hành. Chúng ta càng có thể thu hút các cô gái trẻ tham gia vào STEM thì nguồn tài năng nữ sẽ càng mạnh mẽ.

Đối với những phụ nữ đã đi làm nhưng có thể chưa học lĩnh vực STEM, không bao giờ là quá muộn để bắt đầu tìm hiểu về công nghệ lượng tử. Có rất nhiều tài nguyên, khóa học, hội thảo và chương trình đào tạo trực tuyến tuyệt vời đang xuất hiện để giúp mọi người đạt được các kỹ năng lượng tử. Ngoài ra còn có cơ hội đảm nhận các vai trò liên quan đến lượng tử trong công ty của họ hoặc khám phá các chương trình thực tập và học nghề để có được cơ hội việc làm. 

Xây dựng một mạng lưới hỗ trợ cũng cực kỳ quan trọng. Tôi không thể nhấn mạnh đủ rằng việc phụ nữ trong lượng tử kết nối với nhau có giá trị như thế nào. Tham gia các hiệp hội nghề nghiệp, tham dự các sự kiện trong ngành và tham gia vào các nhóm kết nối mạng lưới của phụ nữ có thể thay đổi cuộc chơi. Và đừng đánh giá thấp sức mạnh của mạng xã hội trong việc mở rộng mạng lưới của bạn!

Ngoài ra, hãy tử tế với nhau. Chúng ta cần loại bỏ quan niệm lỗi thời rằng chỉ có chỗ cho một số ít phụ nữ đứng đầu. Khi phụ nữ thực sự ủng hộ sự thành công của nhau, những điều tuyệt vời sẽ xảy ra. Tôi thật may mắn khi có được những người cố vấn tuyệt vời – cả nam và nữ – những người đã mở ra cánh cửa cho tôi và là người cổ vũ cho tôi. Bây giờ tôi cố gắng đáp ứng điều đó bằng cách hướng dẫn những sinh viên mới trong lĩnh vực này. Nếu bạn đã thành lập trong sự nghiệp lượng tử của mình, hãy cân nhắc cách bạn có thể trở thành người cố vấn và tạo cơ hội cho người khác. 

Hỏi: Bạn có nghĩ rằng ngày càng có nhiều phụ nữ tham gia vào ngành công nghiệp lượng tử hay nó giống một câu chuyện PR hơn?  

LÀ: Đó không chỉ là một câu chuyện PR – Tôi đang thấy ngày càng nhiều phụ nữ xuất sắc có những đóng góp quan trọng và đảm nhận vai trò lãnh đạo trong lĩnh vực này. Trong vật lý, có sự thuần khiết nhất định của trường này. Trong cuộc đời tôi, môn vật lý luôn đề cao việc khen thưởng thành tích và kỹ năng, bất kể giới tính, ngay cả khi có những trải nghiệm tồi tệ trong các nhóm cụ thể. Bạn sẽ nhận được sự tôn trọng nếu bạn đến từ một nhóm nghiên cứu hàng đầu và làm công việc có chất lượng cao. 

Rõ ràng, điều này rất khác nhau, tùy thuộc vào cố vấn của bạn và chính công ty. Nhưng tôi thấy ánh sáng bừng lên trong mắt mọi người khi bạn có thể nói được ngôn ngữ của họ. Những người mọt sách đánh giá cao những người mọt sách và điều đó khiến tôi hào hứng với tương lai. 

Hỏi: Các công ty có thể làm cách nào để tuyển thêm nhiều phụ nữ vào nhóm của mình?  

LÀ: Điều này có thể gây tranh cãi - nhưng tôi không nghĩ các công ty tập trung đủ vào việc giữ chân phụ nữ trong lĩnh vực lượng tử. Họ sẽ gây ồn ào về việc thuê thêm ứng viên nữ và đạt được chỉ tiêu đa dạng, nhưng sau đó họ lại bỏ cuộc khi đã bước vào cửa.

Thành thật mà nói, tôi thà thấy một công ty lượng tử với 20% phụ nữ hoàn toàn yêu thích công việc đó, yêu thích công việc và phát triển trong sự nghiệp của mình hơn là một công ty có 50% phụ nữ đau khổ, cảm thấy mình như kẻ mạo danh và thường xuyên đứng trước bờ vực cháy hết mình.

Và để tôi nói cho bạn biết, yếu tố quan trọng nhất quyết định liệu một phụ nữ (hoặc bất kỳ ai, thực sự) có gắn bó với công việc lượng tử hay không chính là người quản lý trực tiếp. Người đó có tác động rất lớn đến trải nghiệm hàng ngày của bạn, cơ hội phát triển, sự cân bằng giữa công việc và cuộc sống của bạn – mọi thứ. Nếu bạn có một người quản lý hiểu được điều đó, người ủng hộ bạn, người giao cho bạn những nhiệm vụ khó khăn và phản hồi mang tính xây dựng, điều đó có thể tạo nên sự khác biệt. Nhưng nếu bạn có một người quản lý có tính cách sa thải, người coi thường công việc của bạn, người khiến bạn cảm thấy mình nhỏ bé – thì những người còn lại trong công ty có vĩ đại đến đâu cũng không thành vấn đề. 

Và tất nhiên, việc có phụ nữ ở vị trí lãnh đạo cao nhất cũng cực kỳ quan trọng. Nhưng - và đây là điều quan trọng - những người phụ nữ đó cần phải có ảnh hưởng thực sự và sự tín nhiệm đối với cả hai mặt kỹ thuật và kinh doanh trong nhà. Họ không thể chỉ là bù nhìn hay biểu tượng. Nếu một nữ giám đốc điều hành không được các kỹ sư lượng tử và lập trình viên trong lĩnh vực tôn trọng, nếu cô ấy bị coi là chỉ kiểm tra hộp, thì điều đó còn tệ hơn cho ngành. 

Vì vậy, việc thu hút nhiều phụ nữ hơn vào lực lượng lao động lượng tử là một khởi đầu tuyệt vời. Nhưng nó không thể chỉ là một trò chơi về con số hay một trò PR. 

Hỏi: Một điều phụ nữ nên biết trước khi xem xét các công việc về công nghệ lượng tử là gì?

LÀ: Tôi luôn muốn đập nát nhà này: Hãy xin việc nếu bạn phù hợp với 60% trình độ! 

Tôi khuyến khích mọi người hãy suy nghĩ: Bạn muốn làm gì với cuộc sống của mình và bạn muốn có tác động gì? 

Nhưng đây là điều tôi muốn bạn ghi nhớ: sự nghiệp, cuộc sống, tầm ảnh hưởng của bạn - RẤT NHIỀU điều còn hơn cả việc trở thành Người phụ nữ hoàn hảo trong STEM™. Đó là việc đi theo con đường của riêng bạn và trung thực với những gì bạn muốn làm.

Nếu ý tưởng bị mắc kẹt trong các cuộc họp cả ngày khiến bạn muốn vò đầu bứt tai, đừng ép mình vào vai trò quản lý chỉ vì bạn nghĩ mình “nên làm”. Thay vào đó, hãy dựa vào thiên tài kỹ thuật của bạn và để kỹ năng giao tiếp của bạn tỏa sáng theo những cách khác. Mặt khác, nếu bạn chỉ quan tâm đến bức tranh toàn cảnh và có thể chọn hoặc bỏ lý thuyết về bảng trắng, đừng ngại chuyển sang lĩnh vực nào đó như quản lý sản phẩm hoặc phát triển kinh doanh.

DANH MỤC:
Tính toán lượng tử, phụ nữ trong lượng tử

tags:
Anastasia Marchenkova, ngày Quốc tế Phụ nữ, Một Quark Media

• Phân phối nội dung và PR được hỗ trợ bởi SEO. Được khuếch đại ngay hôm nay.
• PlatoData.Network Vertical Generative Ai. Trao quyền cho chính mình. Truy cập Tại đây.
• PlatoAiStream. Thông minh Web3. Kiến thức khuếch đại. Truy cập Tại đây.
• Trung tâmESG. Than đá, công nghệ sạch, Năng lượng, Môi trường Hệ mặt trời, Quản lý chất thải. Truy cập Tại đây.
• PlatoSức khỏe. Tình báo thử nghiệm lâm sàng và công nghệ sinh học. Truy cập Tại đây.
• nguồn: https://www.insidequantumtechnology.com/news-archive/celebrating-international-womens-day-an-exclusive-interview-with-anastasia-marchenkova/