Cuộc khảo sát “Tiếng nói của Công nhân Sản xuất Thiết yếu” thường niên lần thứ hai làm sáng tỏ các xu hướng tại nơi làm việc trong một ngành đang thay đổi nhanh chóng
AUSTIN, Texas–(BUSINESS WIRE)–Hơn một nửa số công nhân sản xuất ở Hoa Kỳ cho biết họ sẽ bị giảm lương để đến làm việc cho một nhà máy thiên về công nghệ hơn, trong khi hơn 10/43 (XNUMX%) dự định nghỉ việc trong năm tới để có được nhiều thời gian nghỉ được trả lương hơn, lịch làm việc linh hoạt và những người sử dụng lao động biết lắng nghe nhân viên. Kết quả cũng cho thấy tinh thần suy giảm và sự cam kết của người sử dụng lao động đối với các chương trình nâng cao kỹ năng và đầu tư công nghệ giảm sút.
Đó là theo kết quả của cuộc điều tra năm 2024 “Tiếng nói của Công nhân Sản xuất Thiết yếu” nghiên cứu, được phát hành ngày hôm nay bởi lãnh đạo phần mềm doanh nghiệp dành riêng cho ngành toàn cầu Sử thi. Dựa trên cuộc khảo sát với 600 công nhân nhà máy ở Hoa Kỳ, Epicor đặt mục tiêu nâng cao hiểu biết về tinh thần, thách thức và cơ hội của công nhân tuyến đầu khi ngành này phải vật lộn với sự chuyển đổi sâu sắc và khả năng thiếu hụt lực lượng lao động hơn hai triệu việc làm chưa được lấp đầy vào năm 2030.
So với kết quả năm ngoái, Epicor nhận thấy rằng ít người được hỏi hơn (52% đến 64%) tin rằng công việc của họ sẽ bị thay thế bởi tự động hóa. Đồng thời, 83% những người có cơ hội sử dụng các công cụ hoặc công nghệ mới cho biết kết quả là họ làm việc hiệu quả hơn - cho thấy rằng nhiều công nhân có thể cảm thấy thoải mái hơn với các công nghệ mới hơn khi được tiếp xúc nhiều hơn trong công việc.
Kết quả khảo sát giúp làm sáng tỏ những ưu tiên và suy nghĩ của công nhân sản xuất khi các công ty đang nỗ lực tìm cách thu hút và giữ chân nhân tài trong một tương lai nơi công nhân có tay nghề cao và công nghệ tiên tiến cùng tồn tại. Những phát hiện quan trọng khác bao gồm:
- Cam kết về việc nâng cao kỹ năng: Mặc dù 70% các công ty đang tích cực theo đuổi các sáng kiến đào tạo và ưu tiên nâng cao kỹ năng, nhưng con số đó vẫn thấp hơn 10 điểm so với kết quả của năm ngoái.
- Tinh thần nơi làm việc suy giảm: Chỉ có 45% công nhân cho rằng tinh thần làm việc cao, giảm so với mức 52% của năm ngoái.
- Đầu tư công nghệ trì trệ: Các công ty đầu tư vào công nghệ mới tăng nhẹ từ 45% lên 49%, trong khi những công ty mong muốn nắm bắt công nghệ giảm từ 50% xuống 48%. Trong khi đó, 39% số người được hỏi cho biết nơi làm việc của họ “rất hiện đại”, trong khi 43% cho rằng “hơi hiện đại” và 18% cho rằng “không hiện đại chút nào”.
- Mối quan tâm về tính bền vững: 55% người lao động bày tỏ mong muốn có điều kiện làm việc bền vững hơn, mặc dù chỉ 45% tin rằng công ty của họ ưu tiên điều này một cách thỏa đáng.
- Doanh số: 43% người lao động đang cân nhắc việc rời bỏ công việc trong vòng một năm.
- Bốn công nghệ hàng đầu: Những người được hỏi nêu tên bốn công nghệ chính mà các nhà máy hoặc nhà máy của họ đang sử dụng – Dữ liệu lớn (41%); In 3D (39%); Robot hoặc Trí tuệ nhân tạo (37%); Thực tế tăng cường (36%).
Kerrie Jordan, Phó Chủ tịch Tập đoàn, Quản lý Sản phẩm tại Epicor cho biết: “Chúng tôi tiếp tục thấy các công nhân sản xuất nêu rõ sở thích của họ đối với môi trường làm việc bền vững, dựa trên công nghệ”. “Những kết quả này có thể giúp lãnh đạo sản xuất hiểu rõ hơn về đội ngũ của họ và khai thác sự thay đổi công nghệ để thúc đẩy tăng trưởng và tạo ra lực lượng lao động sản xuất trong tương lai.”
Để biết thêm thông tin chi tiết về các lĩnh vực chính ảnh hưởng đến tinh thần và sự hài lòng trong công việc của nhân viên sản xuất, hãy tải xuống báo cáo đầy đủ nhấp vào ĐÂY .
Phương pháp khảo sát
Để nêu bật những ưu tiên của công nhân sản xuất tuyến đầu, Epicor đã hợp tác với Frontlines Media để tiến hành một nghiên cứu trên 600 cá nhân trong XNUMX tiểu ngành sản xuất. Những người được hỏi giữ các chức danh như thợ lắp ráp, thợ hàn và thợ máy. Các cá nhân được khảo sát có trụ sở tại Hoa Kỳ
Về Epicor
Epicor trang bị cho những doanh nghiệp làm việc chăm chỉ những giải pháp doanh nghiệp giúp thế giới luôn vận động. Trong 50 năm, khách hàng của Epicor trong ngành ô tô, cung ứng xây dựng, phân phối, sản xuất và bán lẻ đã tin tưởng Epicor để giúp họ kinh doanh tốt hơn. Các bộ giải pháp Epicor đổi mới được tuyển chọn cẩn thận để phù hợp với nhu cầu của khách hàng và được xây dựng để đáp ứng linh hoạt với thực tế đang thay đổi nhanh chóng của họ. Với kiến thức và kinh nghiệm sâu rộng về ngành, Epicor thúc đẩy tham vọng của khách hàng, dù là phát triển và chuyển đổi hay đơn giản là trở nên năng suất và hiệu quả hơn. Thăm nom www.epicor.com để biết thêm thông tin chi tiết.
Epicor và logo Epicor là thương hiệu của Tập đoàn phần mềm Epicor, được đăng ký tại Hoa Kỳ và các quốc gia khác. Các nhãn hiệu khác được tham chiếu là tài sản của chủ sở hữu tương ứng. Các sản phẩm và dịch vụ được mô tả trong tài liệu này được sản xuất bởi Tập đoàn Phần mềm Epicor. Kết quả không được đảm bảo và trải nghiệm của mỗi người dùng sẽ khác nhau.
Epicor và logo Epicor là thương hiệu của Tập đoàn phần mềm Epicor, được đăng ký tại Hoa Kỳ và các quốc gia khác. Các nhãn hiệu khác được tham chiếu là tài sản của chủ sở hữu tương ứng. Các sản phẩm và dịch vụ được mô tả trong tài liệu này được sản xuất bởi Tập đoàn Phần mềm Epicor. Kết quả không được đảm bảo và trải nghiệm của mỗi người dùng sẽ khác nhau.
Liên hệ
Aaron Masterson
Giám đốc Truyền thông Doanh nghiệp Toàn cầu
aaron.masterson@epicor.com
612-702-2182
- Phân phối nội dung và PR được hỗ trợ bởi SEO. Được khuếch đại ngay hôm nay.
- PlatoData.Network Vertical Generative Ai. Trao quyền cho chính mình. Truy cập Tại đây.
- PlatoAiStream. Thông minh Web3. Kiến thức khuếch đại. Truy cập Tại đây.
- Trung tâmESG. Than đá, công nghệ sạch, Năng lượng, Môi trường Hệ mặt trời, Quản lý chất thải. Truy cập Tại đây.
- PlatoSức khỏe. Tình báo thử nghiệm lâm sàng và công nghệ sinh học. Truy cập Tại đây.
- nguồn: https://www.fintechnews.org/epicor-survey-finds-a-majority-of-manufacturing-workers-ready-to-embrace-a-tech-driven-future-will-companies-make-the-necessary-investments/
- :là
- :không phải
- :Ở đâu
- $ LÊN
- 10
- 2024
- 3d
- In ấn 3D
- 50
- 50 năm
- 600
- a
- Aaron
- tăng tốc
- Theo
- ngang qua
- tích cực
- đầy đủ
- tiên tiến
- Mục tiêu
- Tất cả
- Ngoài ra
- tham vọng
- và
- hàng năm
- LÀ
- khu vực
- nhân tạo
- trí tuệ nhân tạo
- AS
- At
- thu hút
- tăng cường
- Augmented Reality
- Tự động hóa
- ô tô
- dựa
- BE
- trở nên
- Tin
- Hơn
- lớn
- Dữ Liệu Lớn.
- Xây dựng
- xây dựng
- kinh doanh
- Business Wire
- các doanh nghiệp
- by
- CAN
- cẩn thận
- thách thức
- thay đổi
- thay đổi
- trong sáng
- COM
- thoải mái
- cam kết
- Các công ty
- so
- Mối quan tâm
- điều kiện
- Tiến hành
- xem xét
- tiếp tục
- Doanh nghiệp
- TẬP ĐOÀN
- nước
- tạo
- lưu trữ
- khách hàng
- khách hàng
- Cắt
- dữ liệu
- Từ chối
- Suy giảm
- giảm
- sâu
- miêu tả
- phân phối
- do
- tài liệu
- tải về
- hủy bỏ
- mỗi
- hăng hái
- Hiệu quả
- hiệu quả
- 11
- ôm hôn
- Công nhân
- sử dụng lao động
- Doanh nghiệp
- phần mềm doanh nghiệp
- môi trường
- thiết yếu
- kinh nghiệm
- Tiếp xúc
- thể hiện
- nhà máy
- nhà máy
- cảm thấy
- ít hơn
- phát hiện
- tìm thấy
- phù hợp với
- linh hoạt
- linh hoạt
- Trong
- tìm thấy
- 4
- từ
- Full
- Báo cáo đầy đủ
- tương lai
- được
- Go
- lớn hơn
- Nhóm
- Phát triển
- Tăng trưởng
- đảm bảo
- có
- Một nửa
- khai thác
- Có
- cái đầu
- Được tổ chức
- giúp đỡ
- Cao
- Đánh dấu
- Độ đáng tin của
- Hướng dẫn
- HTTPS
- bôi lên
- Va chạm
- in
- bao gồm
- Tăng lên
- chỉ ra
- các cá nhân
- các ngành công nghiệp
- ngành công nghiệp
- đặc thù của ngành
- thông tin
- khả năng phán đoán
- sáng tạo
- những hiểu biết
- Sự thông minh
- trong
- đầu tư
- Đầu Tư
- ITS
- Việc làm
- việc làm
- Jordan
- jpg
- Giữ
- Key
- Những vùng trọng điểm
- kiến thức
- Họ
- Năm ngoái
- Lãnh đạo
- Rời bỏ
- để lại
- ánh sáng
- nghe
- Logo
- Đa số
- làm cho
- Làm
- quản lý
- sản xuất
- nhiều
- Có thể..
- Trong khi đó
- Phương tiện truyền thông
- triệu
- hiện đại
- chi tiết
- Được đặt theo tên
- cần thiết
- nhu cầu
- Mới
- mới hơn
- tiếp theo
- of
- off
- Cung cấp
- on
- có thể
- Cơ hội
- Cơ hội
- or
- Nền tảng khác
- chủ sở hữu
- thanh toán
- Trả
- kế hoạch
- Cây cối
- plato
- Thông tin dữ liệu Plato
- PlatoDữ liệu
- tiềm năng
- ưu đãi
- Chủ tịch
- chính
- in ấn
- Ưu tiên
- ưu tiên
- Sản xuất
- Sản phẩm
- quản lý sản phẩm
- sản xuất
- thâm thúy
- Khóa Học
- tài sản
- theo đuổi
- nhanh chóng
- sẵn sàng
- Thực tế
- Giảm
- tham khảo
- đăng ký
- phát hành
- thay thế
- báo cáo
- mà
- Trả lời
- người trả lời
- kết quả
- Kết quả
- bán lẻ
- giữ lại
- robotics
- s
- Nói
- tương tự
- sự hài lòng
- nói
- xem
- dịch vụ
- bộ
- Mái che
- sự thiếu
- hiển thị
- đơn giản
- Phần mềm
- giải pháp
- Giải pháp
- Nhân sự
- tình trạng trì trệ
- Bang
- nêu
- Học tập
- như vậy
- cung cấp
- Khảo sát
- khảo sát
- bền vững
- Hãy
- Năng lực
- đội
- công nghệ
- Công nghệ
- Công nghệ
- hơn
- việc này
- Sản phẩm
- Tương lai
- thế giới
- cung cấp their dịch
- Them
- họ
- điều này
- những
- Tuy nhiên?
- thời gian
- trò chơi
- đến
- bây giờ
- công cụ
- thương hiệu
- Hội thảo
- Chuyển đổi
- Chuyển đổi
- Xu hướng
- đáng tin cậy
- Quay
- chúng tôi
- hiểu
- sự hiểu biết
- Kỳ
- Hoa Kỳ
- sử dụng
- sử dụng
- khác nhau
- rất
- phó
- Phó Chủ Tịch
- Truy cập
- là
- liệu
- trong khi
- CHÚNG TÔI LÀ
- sẽ
- Dây điện
- với
- ở trong
- Công việc
- làm việc
- công nhân
- Lực lượng lao động
- đang làm việc
- Nơi làm việc
- thế giới
- sẽ
- năm
- năm
- zephyrnet