Việc làm trong tương lai của FinTech: Đang trong thời kỳ hậu đại dịch? Tìm cách “tháo gỡ” sự nghiệp của bạn

Tất cả chúng ta đều đang phải đối mặt với rất nhiều vấn đề – lạm phát gia tăng, nguy cơ suy thoái, bất ổn chính trị và sự mệt mỏi sau đại dịch.

Trong khi một số người lợi dụng “The Great Resignation” và thị trường lao động nóng bỏng để có được những vai diễn mới béo bở, những người khác lại chuyển sự chú ý của họ sang nơi khác và vô tình rơi vào lối mòn trong sự nghiệp.

Có quá muộn để thực hiện một sự thay đổi? Tuyệt đối không. Nếu bạn lo lắng về kỹ năng của mình hoặc lo ngại về cơ hội phát triển của mình, hãy yên tâm rằng bạn không đơn độc. Trên thực tế, một cuộc khảo sát gần đây của Prudential cho thấy 75% nhân viên ở vị trí tương tự lo lắng về kỹ năng của họ, trong khi 80% lo ngại rằng họ đã bỏ lỡ cơ hội thăng tiến.

Bạn có thể làm gì? Với việc những người mới tuyển dụng tiếp tục được hưởng lợi từ việc tăng lương cao hơn so với những nhân viên trung thành, bạn có hai lựa chọn. Tiến hành kiểm tra nghề nghiệp, thoát khỏi lối mòn đó và nhận một vai trò mới. Hoặc, sau khi kiểm tra nghề nghiệp đó, bạn có thể tìm thấy giá trị thị trường của mình và sử dụng sự tự tin mới mẻ, bạn có thể thương lượng mức tăng lương khổng lồ cho công việc hiện tại của mình.

Dưới đây là sáu chiến thuật để thử.

1. Tìm thời gian

Có rất nhiều điều đang diễn ra. Cho tất cả mọi người. Vì vậy, trước khi giải quyết lối mòn trong sự nghiệp, hãy đảm bảo rằng bạn có thời gian để xem xét kỹ nó. Tập trung vào sự nghiệp của bạn và phát triển nó về phía trước tốn rất nhiều thời gian và sẽ chiếm rất nhiều sự tập trung của bạn. Bạn có cái đó để dự phòng ngay bây giờ không? Tâm lý “chúng ta có thể có tất cả” đã gây tổn hại cho mọi người.

Vâng, bạn có thể có tất cả, nhưng không phải cùng một lúc. Nếu bạn có những cam kết cá nhân hoặc gia đình cần cân nhắc thì hãy tự hỏi bản thân, bây giờ có phải là thời điểm thích hợp để tập trung vào việc này không? Nếu câu trả lời là không, hãy tiếp tục làm việc và đợi đến thời điểm thích hợp.

Đối với việc làm ở tất cả các lĩnh vực và ở cả cấp trung và cấp cao, Bảng việc làm Fintech Futures là bước tiến tốt nhất của bạn.

2. Tìm niềm đam mê của bạn

Bạn có thích công việc của bạn không? Bạn có yêu thích nghề nghiệp của mình hay không? Nếu bạn đang làm việc trong ngành mà bạn yêu thích nhưng có lẽ không còn hứng thú với vai trò hiện tại nữa thì đã đến lúc quay lại bảng vẽ và khám phá lại những gì về ngành đã khơi dậy niềm đam mê đầu tiên của bạn.

Có thể vai trò hiện tại đã khiến bạn không thể làm được khía cạnh công việc mà bạn yêu thích, hoặc bạn có thể bị cuốn vào công việc bận rộn và đánh mất những gì bạn thích làm. Cho dù đó là công việc hay thái độ của bạn, bạn cần phải tách lúa mì ra khỏi vỏ trấu và khám phá lại cách yêu những gì bạn làm. Có thể thông qua việc ủy ​​thác các khía cạnh của vai trò mà bạn không thích hoặc có thể chuyển hoàn toàn sang một vai trò khác cho phép bạn làm được nhiều hơn những gì bạn yêu thích.

3. Tìm cảm hứng

Bạn ước mình có cuộc sống của ai - nói một cách chuyên nghiệp? Hãy nhìn xung quanh các mạng lưới nghề nghiệp của bạn và xác định những người ở cấp độ của bạn trở lên mà sự nghiệp và công việc hàng ngày của họ khiến bạn quan tâm. Họ làm gì và họ có những kỹ năng hoặc đặc điểm nào mà bạn còn thiếu? Bạn có thể thấy được con đường giữa nơi bạn đang ở và nơi bạn muốn đến không? Chỉ cần nói rõ với bản thân về lý do khiến bạn thấy người này truyền cảm hứng. Hãy luôn chuyên nghiệp và đừng để các khía cạnh cá nhân len lỏi vào.

4. Tìm kỹ năng

Bạn có những kỹ năng phù hợp nhưng bạn không sử dụng chúng? Hoặc bạn có thể xác định khoảng trống kỹ năng bạn cần lấp đầy không? Nếu là trường hợp trước, hãy tình nguyện tham gia các dự án bổ sung hoặc đề xuất các chương trình mới giúp bạn nêu bật những khả năng mà bạn muốn thể hiện.

Nếu là vế sau, hãy tìm các tài nguyên có thể giúp bạn nâng cao kỹ năng. Tìm kiếm trực tuyến các khóa học và hội thảo trực tuyến có liên quan hoặc nếu bạn muốn thăng tiến trong tổ chức của mình, hãy yêu cầu người quản lý làm việc với bạn để phát triển chương trình đào tạo và phát triển.

5. Tìm giá trị của bạn

Bạn có biết giá trị thị trường của bạn? Nếu bạn nộp đơn xin việc ngay bây giờ, với kinh nghiệm và kỹ năng hiện tại của mình, bạn có thể mong đợi kiếm được bao nhiêu? Hãy suy nghĩ về việc nâng cao kỹ năng và đảm bảo nhiều chiến thắng hơn cho người chủ hiện tại của bạn để tác động tích cực đến giá trị của bạn. Hiểu rõ thị trường và vị trí của bạn trong đó sẽ giúp bạn xác định các bước tiếp theo.

6. Tìm động lực của bạn

Bạn biết mình muốn gì và bạn biết mình phải làm gì để đạt được nó. Bây giờ bạn chỉ cần tìm động lực để thực sự… đi lấy nó. Tạp chí Harvard Business Review gợi ý rằng thay đổi thói quen là cách tốt nhất để khởi động động lực của bạn. Tương tự như vậy, Einstein đã nói đúng khi nói: “Sự điên rồ là làm đi làm lại cùng một việc và mong đợi những kết quả khác nhau”.

Nếu thói quen làm việc hiện tại đã dẫn bạn đến lối mòn này thì hãy thay đổi chúng. Việc sửa đổi một thói quen sẽ tác động đến thói quen kia và ngay cả những thay đổi nhỏ như thay đổi thời gian tập thể dục, nói chuyện với những người mới trong căng tin hoặc nghe một podcast khác trên đường đi làm cũng có thể giúp bạn thay đổi ngày làm việc của mình.

Việc tiếp xúc với những cách suy nghĩ mới sẽ khơi dậy trí tưởng tượng của bạn – điều này sẽ khơi dậy động lực của bạn. Hãy thử nó.

Bây giờ bạn đã biết mình muốn đạt được điều gì và có động lực để thực hiện nó, hãy xem nhiều cơ hội việc làm hiện có trên Bảng việc làm Fintech Futures.