افتتاحية: DAOs تواجه حواجز النمو بسبب قضايا التعقيد والمركزية

افتتاحية: DAOs تواجه حواجز النمو بسبب قضايا التعقيد والمركزية

أبلاند: برلين هنا!أبلاند: برلين هنا!

المنظمة المستقلة اللامركزية (DAO)، كشكل من أشكال الهيكل التنظيمي، لديه كل الإمكانات ليكون مستقبل التنظيم لأي حجم مجموعة ونوع وغرض. يتم إنشاء المنظمات اللامركزية المستقلة (DAOs) مع أخذ الشفافية والديمقراطية والأتمتة في الاعتبار، مما يجعلها مثالية لأي منظمة ترغب في الحكم بشكل فعال ومنصف، من الناحية النظرية.

من الناحية العملية ، يعاني العديد من DAOs من الفساد وعدم الكفاءة وقلة المشاركة وحتى فهم كيفية عمل كل شيء من قبل معظم الأعضاء ، ومآثر القرصنة والحوكمة ، وأكثر من ذلك بكثير مما يحول الحلم إلى كابوس.

وسواء كان ذلك للأفضل أم للأسوأ ، فإن الخطأ يكمن في التصميم نفسه. لنلقِ نظرة على ما يخلق عنق الزجاجة الكبير بين النوايا الحسنة لمنشئي DAO وتحويلها إلى حقيقة.

المشكلة الأساسية

بينما أزالت DAOs العديد من الحواجز أمام الدخول من حيث متطلبات رأس المال (حتى دولار واحد يمكنه شراء رموز الحوكمة) ، والجغرافيا ، والعرق / الإثنية / الطبقة / الجنس / إلخ ، والقيود الأخرى للنظام التنظيمي القديم ، يبقى أحد العوائق أمام هذا اليوم: حاجز المضاعفات.

الطريقة التي يتم بها بناء DAOs اليوم ، يجب أن يكون المرء مهندسًا ذو مهارات عالية ولديه سنوات من الخبرة في blockchain لفهم كيفية إنشاء DAO والانضمام إليه وحكمه وحمايته تمامًا. وحتى هؤلاء يضيعون. حتى أولئك الذين تعرضوا للاختراق.

حتى أولئك الذين لا يشاركون بشكل كامل في نظام DAO البيئي الصحي في أي مكان قريب من إمكاناتهم. يؤدي هذا إلى العديد من المشكلات التي تمنع نمو DAO:

  • مركزية
  • الإقصاء الذاتي
  • يستغل

دعونا نلقي نظرة على كل من هؤلاء بشيء من التفصيل.

مركزية

DAOs هي كل شيء عن قوة الجماهير. D تعني اللامركزية ، بعد كل شيء. فلماذا فقط 2.3٪ من DAOs لديها أكثر من 100 عضو؟ وكم منهم يشارك بنشاط في الاقتراح وعملية التصويت؟

أحد الأسباب هو عملية التصويت الخطية التي تستخدمها معظم DAOs: كلما زاد عدد رموز الحكم لديك ، زادت قوة التصويت وأي مكافآت ذات صلة تتلقاها. إذا كان لدى الفريق المؤسس لـ DAO أو حوت خارجي ما يكفي من رموز الحكم للتأثير في التصويت على أي قرار لصالحهم ، فما الفائدة من مشاركة الآخرين؟

لكن الأمر لا يتعلق فقط بتوزيع القوة التصويتية - إنه أيضًا توزيع فهم كيفية التصويت ولماذا. غالبًا ما يتم التصويت على Snapshot ولكن ليس دائمًا. قد يكون منتدى الاقتراح في مكان آخر. عادة ما يتم تنفيذ الاقتراح المعتمد من خلال محفظة متعددة التوقيع لعدد قليل من الأفراد. من الطبيعي أن يشعر المجتمع الأوسع بالاستبعاد والاستسلام للمركزية. حتى لعبة التفويض "مزورة" حاليًا لصالح المركزية حيث يميل الأشخاص إلى تفويض الرموز المميزة الخاصة بهم إلى المندوب الأكثر شعبية بغض النظر عن كفاءة ذلك المندوب.

الحلول الممكنة

يمكن لآليات التصويت غير الخطية (مثل التصويت التربيعي) أن تقطع شوطًا طويلاً نحو تحقيق اللامركزية في DAOs بعيدًا عن الحيتان وتأسيس الفرق. ضع الصيغ التي تكافئ مجموعة متنوعة من الآراء والتمثيلات. بالنسبة للمندوبين ، قم بمكافأة المندوبين الذين يثبتون خبرتهم في مجالات موضوعية محددة وإنشاء آليات تثبط التراكم الزائد للسلطة من قبل مندوب واحد.

بشكل عام ، فإن الحصول على مكان واحد لجميع جوانب حوكمة DAO - مع الإخطارات في الوقت المناسب وتجربة مستخدم واضحة لما يحدث مع كل DAO يشارك فيها المستخدم - من شأنه أن يقطع شوطًا طويلاً نحو جذب المزيد من الأشخاص إلى عملية الحوكمة ولامركزية DAOs.

الإقصاء الذاتي

تؤدي المركزية الواضحة إلى - وتشجع بدورها - الإقصاء الذاتي للأعضاء من عملية الحوكمة. دعونا نواجه الأمر: معظم أعضاء DAOs ليس لديهم ما يكفي من الوقت والطاقة والاهتمام لمواكبة جميع المقترحات والتصويت والمناقشات والأشياء الأخرى التي تحدث مع DAO. وإذا كان صوتهم لا يهم ، إذا كانت مكافآتهم تعتمد على التصويت ببساطة قدر الإمكان أو التفويض لأي مندوب ، إذا كانت الموارد الشخصية المطلوبة للمشاركة تفوق بكثير أي فائدة ملموسة - سيجد الناس شيئًا أفضل يفعلونه بوقتهم.

الشيء نفسه ينطبق على التعقيد التقني. معظم أعضاء DAO ليسوا مهندسين لديهم سنوات من الخبرة في blockchain. نعم ، يعد تثقيف الجمهور حول كيفية عمل أدوات blockchain أمرًا مهمًا ، ولكن ليس على حساب الحوكمة. يقع العبء دائمًا على التكنولوجيا لجعل نفسها قابلة للاستخدام من قبل الشخص العادي.

الحلول الممكنة

يجب أن تكون الإصلاحات تقنية واقتصادية على حد سواء لتحفيز المستخدمين على الاشتراك في عملية الحوكمة ، وليس الخروج منها. على الجانب التكنولوجي ، يجب أن يكون إنشاء DAO بسيطًا وسريعًا قدر الإمكان: بدون رمز ، وخيارات النقر ، وتحديد الإعدادات ، وإنشاء العروض بسهولة ، وما إلى ذلك.

حان الوقت للتوقف عن إجبار أعضاء DAO على تعلم عشرات الأدوات المختلفة والحفاظ على 20 علامة تبويب مفتوحة في متصفحاتهم لمواكبة حوكمة DAO. على الجانب الاقتصادي ، نحن بحاجة إلى تحفيز المشاركة الهادفة.

مكافأة المستخدمين على التصويت والتفويض بشكل انتقائي. مكافأة العروض المفيدة. اجعل من السهل إجراء محادثات هادفة تؤدي إلى حوكمة مجزية لأولئك الذين يعملون بنشاط من أجل تحسين DAO.

يستغل

يتم استغلال DAOs في كثير من الأحيان مثل بروتوكولات blockchain الأخرى ، مع المشكلة الإضافية المتمثلة في استغلال الحوكمة. لذلك ، بالإضافة إلى اكتشاف المتسللين ثغرة أمنية في العقود الذكية ، فإنهم يجدون أيضًا نقاط ضعف في المجتمعات. يتم ذلك غالبًا من خلال التظاهر كأعضاء مجتمع جديرين بالثقة للاستيلاء على سيطرة الخزانة عبر مقترحات خبيثة خادعة.

أيضًا ، يمكن للفرق التأسيسية استغلال مجتمع DAO الخاص بهم بمجرد أن يملأ الخزانة - سحب البساط الكلاسيكي. في بعض الأحيان ، لا يكون استغلال الثغرة مقصودًا ، كما في حالة AIP 1 سيئة السمعة لشركة Arbitrum التي اقترحت منح المؤسسة (أي الفريق) 700 مليون دولار للعب بها - متبوعًا بالكشف عن أن الفريق قد أخذ بالفعل وكان ينفق بالفعل 700 مليون دولار حتى قبل نشر الاقتراح في منتدى DAO.

الحلول الممكنة

لإعادة صياغة صياغة قاضي المحكمة العليا الأمريكية لويس دي برانديز ، فإن الضوء هو أعظم المطهرات. لذا فإن الشفافية والمشاركة المجتمعية العالية مفيدة للتخلص من الشخصيات المشبوهة والمآثر المحتملة. وكذلك الحفاظ على البيئة الاجتماعية لـ DAO في مكان واحد ، جنبًا إلى جنب مع المقترحات والتصويت والوظائف الأخرى ، والتأكد من أن كل عضو يعرف مكان الخطاب.

إن بناء سمعة يمكن التحقق منها عبر الإنترنت لأعضاء DAO (محليين في DAO معين وأكثر عالمية) من شأنه أن يخلق بيئة اجتماعية أكثر مقاومة للاستغلال لمنظمات DAOs. يساعد في بناء DAOs على عقود ذكية تم اختبارها ومراجعتها لمنع عمليات استغلال المتسللين الكلاسيكية دون الحاجة إلى ترميز إضافي.

بالنسبة لمقترحات الحوكمة التي تعود بالفائدة على DAO ، فإن إشراك خبراء حقيقيين في العملية وتشجيع الخطاب الديناميكي المفتوح حول المقترحات ذات المخاطر الأساسية على DAO هو أمر جيد. يمكن أيضًا أن يكون التصويت الثانوي من قبل أعضاء المجتمع الموثوق بهم بمثابة طبقة إضافية من الحماية.

إزالة عنق الزجاجة

يجب أن يؤدي استخدام الحوافز التكنولوجية والاقتصادية لتشجيع سلوك الأعضاء النشط والمنتج إلى إزالة عنق الزجاجة والسماح لـ DAOs بالنمو بسرعة وعضويًا ومنصفًا.

هناك بالتأكيد نية حسنة كافية لنقل DAOs إلى مكانها الصحيح في الجزء العلوي من المخطط التطوري التنظيمي. وهناك نفس القدر من الاحتمالات بالنسبة لهم ليكونوا هناك. كل ما تبقى هو فتح الطريق أمام ملايين الأشخاص الذين يمكنهم ويريدون جلب DAOs إلى مصيرهم.

تم تقديم هذه المقالة إليك بواسطة Dmytro Kotliarov ، المساهم الأساسي في DeXe Protocol ، مُنشئ DAO الكل في واحد. للمزيد من المعلومات، انقر هنا.

نشر في: DAOs, زائر رد

الطابع الزمني:

اكثر من CryptoSlate