ما هو القاسم المشترك بين BLT والهوية الرقمية؟

عندما نفكر في BLT ، يذهب أذهاننا على الفور إلى لحم الخنزير المقدد والخس والطماطم.

ولكن عندما يتعلق الأمر بمساحة الهوية الرقمية ، فإن BLT تعني شيئًا مختلفًا: الأعمال والتشريعات والتكنولوجيا - لأن هذه هي المكونات الضرورية للتبني الناجح للهويات الرقمية.

نظرًا لوتيرة التغيير في عملية التحقق من الهوية لتطبيقات خدمة الإفصاح والحظر (DBS) والتشريعات الخاصة بفحص حق الموظف الجديد في العمل ، من المهم فهم المكونات الأكثر حيوية من أجل الاعتماد الناجح للهويات الرقمية.

سنبدأ بمناقشة التشريع أولاً ، بالنظر إلى أنه عنصر أساسي في هذه الوصفة.

تشريع

أحرزت حكومة المملكة المتحدة تقدمًا كبيرًا في إطار عمل الثقة للهوية الرقمية والسمات (DIATF) الذي يضع الأسس للوائح المتعلقة بالهوية الرقمية. بينما لا يزال في شكل ألفا ، يضع DIATF معايير معيارية لضمان الهوية عبر العديد من الصناعات وحالات الاستخدام. أنشأ DIATF أيضًا نظام اعتماد حيث يجب اعتماد الشركات التي تقدم خدمات التحقق من الهوية (IDVTs).

إن تقدم DCMS المثير للإعجاب نحو الغطاء التشريعي لدفع الاستخدام المسموح به للهوية الرقمية يتمتع الآن بزخم لا يمكن وقفه. في كل من المملكة المتحدة وخارجها ، سيكون نموذج الهوية الرقمية القابل لإعادة الاستخدام هو المستقبل ، ولن تكون حلول النقاط للتحقق من الهوية متوافقة بعد الآن. إنه لأمر رائع أن نرى أن العديد من قطاعات الصناعة تتقدم جيدًا في خطط العمل مع هذا التغيير التشريعي مثل صناعة فحص الخلفية.

علاوة على ذلك ، تقوم حكومة المملكة المتحدة بسن تشريع جديد بشأن الحق في العمل يدخل حيز التنفيذ في 30 سبتمبر ، والذي ينص على نفس المعايير للتحقق من الهوية الرقمية كجزء من عمليات التحقق من الحق في العمل.

هذه التشريعات ضرورية لضمان معايير الصناعة وإرساء قاعدة قوية لتنفيذ الهوية الرقمية.

باقة الأعمال

ومع ذلك ، لن تنجح وصفة BLT ما لم يكن لدى الشركات شهية (لا يقصد التوريه!) لاعتماد وتنفيذ عمليات الهوية الرقمية.

يُعد DIATF (ومخططات هوية الصناعة اللاحقة) خطوة تغيير في كيفية قيام الشركات بفحص هوية العملاء واستهلاكها ، ولكن تبقى بعض الأسئلة دون إجابة: هل الشركات مستعدة لتبني الهوية الرقمية وهل هم على دراية بالمتطلبات الجديدة؟

تتمثل إحدى الطرق المؤكدة لمساعدة الشركات على فهم الحاجة إلى عمليات التحقق من الهوية الرقمية بشكل أفضل في تثقيفهم حول الفوائد. بالنسبة للمبتدئين ، فهو أسرع بكثير. يمكن بدء عملية التحقق من الهوية الرقمية عند نقطة عرض العمل أو تطبيق DBS ويمكن للمستخدمين التنقل في أقل من دقيقة ، مقارنة بالعملية اليدوية التي تستغرق ساعات إن لم يكن أيامًا.

كما أنها أكثر قوة ، حيث تجلب عملية التحقق من الهوية الرقمية تقنية على مستوى البنوك إلى أقسام الموارد البشرية وموظفي DBS. بالإضافة إلى ذلك ، توفر عمليات التحقق من الهوية الرقمية مزيدًا من الأمان - حيث تقوم IDVT بتصميم عملياتها مع مراعاة الخصوصية وحماية البيانات والأمان بحيث يتم إرسال المزالق الأمنية المتعلقة بإرسال مستندات الهوية بالبريد الإلكتروني أو نسخ المستندات إلى الماضي.

تكنولوجيا

الآن بعد أن تم تغطية التشريعات والأعمال ، فإن العنصر الأخير الواضح في الوصفة هو التكنولوجيا. في السنوات الأخيرة ، شهدت تقنية التحقق من الهوية تطورات عديدة. لقد أفسح الإصدار الأول من KYC 1.0 الذي قدم اقتراحًا بسيطًا لفحص قاعدة بيانات الهوية الطريق لـ KYC 2.0 حيث ساعد التحقق من صحة المستندات عبر الإنترنت الشركات على التحقق من الشخص الذي يدعي تلك الهوية يمكن أن يوفر دليلًا على امتلاكه لتلك الهوية.

انتقل برنامج "اعرف عميلك 3.0" إلى تنسيق خدمات "اعرف عميلك" المتعددة من خلال توفير تحديد الموقع الجغرافي وفحوصات البيانات السلبية والقياسات الحيوية للوجه واكتشاف الحيوية وتسجيل نقاط الثقة في الهوية. جلبت KYC 4.0 واجهة مستخدم مُحسَّنة و UX ساعدت المستخدم على الانزلاق خلال رحلة اعرف عميلك المخصصة.

يتم الآن إضفاء الطابع الرسمي على جميع التطورات في كيفية التحقق من هوية المستخدم وإدراجها في دليل للقطاعات المنظمة - وهذه تطورات كبيرة لاستكمال التشريعات التقدمية والحاجة المتزايدة من الشركات للهوية الرقمية.

BLT ، أي شخص؟

لذلك ، في المرة القادمة التي يريد فيها أي شخص تحويل الهوية الرقمية إلى حقيقة ، اسألهم عما إذا كان لديهم BLT جيد. رؤيتي للمستقبل هي أن تكون الهوية الرقمية مستساغة ومتاحة لجميع الشركات. عندها فقط سنساهم في حياة أكثر رقمية خالية من المتاعب وآمنة ومصممة خصيصًا لاقتصاد اليوم.