SushiSwap সম্প্রদায় পুশব্যাকের পরে তার 'হেড শেফ' ভূমিকার জন্য প্রস্তাবিত বেতন হ্রাস করে৷

বিকেন্দ্রীভূত ক্রিপ্টো এক্সচেঞ্জ SushiSwap-এর গভর্নেন্স সম্প্রদায় তার প্রধান নির্বাহী পদের জন্য ক্ষতিপূরণ কমানোর পক্ষে ভোট দিয়েছে - বা "হেড শেফ" এর কথায়।

SushiSwap এর মধ্যে প্রাথমিক প্রস্তাব, হেড শেফের ভূমিকার জন্য ক্ষতিপূরণ ছিল 800,000 USDC বেস বেতন এবং 600,000 ন্যস্ত সুশি টোকেন, অতিরিক্ত প্রণোদনার মধ্যে।

প্রাথমিক প্রস্তাব এবং বোনাস প্রণোদনা সম্প্রদায় থেকে উল্লেখযোগ্য পুশব্যাকের সম্মুখীন হয়েছে। নতুন প্রস্তাবের প্রথম লাইনেই এই উদ্বেগ স্পষ্ট করা হয়েছে। "সম্প্রদায় ক্ষতিপূরণ এবং প্রার্থী উভয়কে একসাথে একটি প্রস্তাবে অন্তর্ভুক্ত করার বিষয়ে উদ্বেগ প্রকাশ করেছে," নতুনটির পাঠ্য প্রস্তাব, সম্প্রদায় নেতৃত্ব Tangle দ্বারা ভাগ, রাজ্য. 

এই বিচ্ছেদ সম্প্রদায়কে বৃহত্তর পরিকল্পনার বিরুদ্ধে ভোট না দিয়ে ক্ষতিপূরণে সারিবদ্ধ হওয়ার জন্য আরও নমনীয়তা দেবে।

ইনসেনটিভের মধ্যে প্রাথমিকভাবে নতুন ভাড়ার জন্য প্রাইস টার্গেট ইনসেনটিভ অন্তর্ভুক্ত ছিল, যা যদি এক বছরের মেয়াদে রক্ষণাবেক্ষণ করা হয়, তাহলে তা $10 মিলিয়ন ছাড়িয়ে যাবে।

আজ পাস করা নতুন প্রণোদনা কাঠামো বেস বেতন কমিয়ে 500,000 USDC করবে। এটি প্রণোদনা কাঠামোর জন্য SUSHI টোকেনের মোট পরিমাণ 1.2 মিলিয়ন থেকে কমিয়ে 1 মিলিয়ন টোকেনে আনবে।

একটি ভোট যা বর্তমান মূল্য লক্ষ্যমাত্রার রেঞ্জ বজায় রাখবে তা ছিল বিরোধের সবচেয়ে বড় বিষয় কিন্তু 53 জন ভোটারের মধ্যে 47% থেকে 40% বিভক্ত হয়ে পাস হয়েছে।

এছাড়াও, সম্প্রদায়টি পূর্বে নিশ্চিত করা নতুন ভাড়ার উপর প্রত্যাবর্তন করবে যাতে প্রস্তাবে সম্প্রদায়ের সারিবদ্ধতা নিশ্চিত করা যায়।

জন হাওয়ার্ড, যাকে প্রাথমিক প্রস্তাবে নতুন প্রধান শেফ হিসাবে প্রস্তাব করা হয়েছিল, সেই আগের ভোটে জয়ী হয়েছিল। এখন, SushiSwap অন্য প্রার্থীদের সাথে সম্ভাব্যভাবে হেড শেফের ভূমিকায় জন হাওয়ার্ডের নিয়োগের বিষয়ে ভোট দেওয়ার জন্য আরেকটি পোল করবে।

2021 সালের সেপ্টেম্বরে প্রাক্তন প্রধান শেফ মাকির প্রস্থানের পর একজন নতুন নেতার জন্য SushiSwap-এর অনুসন্ধান শুরু হয়। প্রেস টাইম অনুযায়ী এক্সচেঞ্জের মোট লক করা মূল্য প্রায় $661 মিলিয়ন ছিল। ডিফিল্লামা।

2022 XNUMX দ্য ব্লক ক্রিপ্টো, ইনক। সমস্ত অধিকার সংরক্ষিত। এই নিবন্ধটি কেবল তথ্যের জন্য প্রদান করা হয়। এটি আইনী, কর, বিনিয়োগ, আর্থিক, বা অন্যান্য পরামর্শ হিসাবে ব্যবহার করার উদ্দেশ্যে প্রস্তাবিত বা প্রস্তাবিত নয়।