বিটকয়েন মানুষকে শক্তি ফিরিয়ে দেয়

এটি একটি বিষয়বস্তু নির্মাতা এবং ছোট ব্যবসার মালিক রবার্ট হলের একটি মতামত সম্পাদকীয়৷

সংগঠিত শ্রম মানুষকে বড় ব্যবসার সাথে লড়াই করার এবং তাদের কর্মক্ষেত্রের অধিকার সুরক্ষিত করার ক্ষমতা দিয়েছে। বিটকয়েন এই অধিকারগুলিকে একবার এবং সর্বদা রক্ষা করার জন্য জনগণকে শক্তি ফিরিয়ে দেয়।

শ্রম দিবস হল সাধারণত আপনার বন্ধুবান্ধব এবং পরিবারের সাথে আরাম করার, কিছু হট ডগ গ্রিল করার এবং ছুটির দিনে ওভারড্রাইভ শুরু হওয়ার আগে খুব প্রয়োজনীয় ডাউনটাইম উপভোগ করার সময়। যদিও এটি শ্রম দিবসের সমসাময়িক অর্থের প্রতিনিধিত্ব করতে এসেছে, এর উৎপত্তি এক শতাব্দীরও বেশি সময় আগে।

শ্রম দিবসকে ছুটি হিসাবে স্বীকৃতি দেওয়া প্রথম রাজ্যটি ছিল ওরেগন. প্রথম বিলটি 21 ফেব্রুয়ারি, 1887-এ পাশ হয়। 1894 সালের শেষ নাগাদ 23টি রাজ্য ছুটি গ্রহণ করে এবং একই বছরে কংগ্রেস এটিকে ফেডারেলভাবে স্বীকৃত ছুটিতে পরিণত করে।

সংগঠিত শ্রম আমাদের আজকের কাজের পরিবেশ তৈরির কেন্দ্রবিন্দু। শিল্প বিপ্লবের উচ্চতায় শ্রমিক ও শ্রমিকদের অধিকারকে সম্মান করা হয়নি। এ যুগে শ্রমিক হিসেবে জীবন ছিল নরক। আপনি কিভাবে 12-ঘন্টা দিন, সপ্তাহে সাত দিন কাজ করতে চান এবং সবেমাত্র এটি করতে চান? আপনার পূর্বপুরুষদের অনেকেই তাদের পরিবারের ভরণপোষণের জন্য এই শর্তে কাজ করেছেন।

পাঁচ বছরের কম বয়সী শিশুদের তাদের পরিবারের খাওয়ানোর জন্য কাজ করতে বাধ্য করা হয়েছিল। এখন কাজ করা শিশুরা অমানবিক বলে বিবেচিত হয়, কিন্তু তারা এটাকে তখন স্বাভাবিক বলত। দীর্ঘ সময় কাজ করার পাশাপাশি, কাজের অবস্থা বিপজ্জনক ছিল এবং ব্যবসার মালিকরা আপনার স্বাস্থ্য এবং মঙ্গল সম্পর্কে কম যত্ন নিতে পারে।

বছরের পর বছর এভাবে কাজ করে ক্লান্ত, বিরক্ত এবং বিদ্রোহ করার জন্য প্রস্তুত বাম মানুষ - আমাদের আজকের যা আছে তার থেকে খুব আলাদা নয়, তাই না? সেই সময়ে, শ্রমিকরা রাস্তায় নেমেছিল এবং কখনও কখনও তাদের অধিকারের জন্য প্রতিবাদ করতে গিয়ে নিহত হয়েছিল কারণ লোকেরা যাতে অর্থপ্রাপ্ত অভিজাতদের দ্বারা শোষিত না হয়।

"দ্য হেমার্কেট অ্যাফেয়ার" এমন একটি উদাহরণ যেখানে মানুষ হত্যা করা হয়েছিল. শিকাগোতে শ্রমিকপন্থী সমাবেশে পুলিশ ভাঙচুরের চেষ্টা করলে সাত পুলিশ ও চার বেসামরিক নাগরিক নিহত হয়।

আমরা যা গ্রহণ করি তা দেওয়ার জন্য রক্তপাত করা হয়েছিল। আপনি কি দিনে মাত্র 8 ঘন্টা কাজ করতে পছন্দ করেন? আপনি যে জন্য ধন্যবাদ শ্রম সংগঠিত. আপনি কি সপ্তাহান্তে আরাম উপভোগ করেন? আপনি যে জন্য ধন্যবাদ ইউনিয়ন আছে. আপনার নিয়োগকর্তার মাধ্যমে আপনার স্বাস্থ্য বীমা আছে? আপনি সংগঠিত শ্রমকেও ধন্যবাদ দিতে পারেন।

যেখানে বকেয়া আছে সেখানে ক্রেডিট দিতে হবে। শ্রমিক আন্দোলনের প্রচেষ্টা না থাকলে আমেরিকা এখন কোথায় থাকত? একটি ভাল জীবন যাপন করার কোন সুযোগ সঙ্গে আমাদের লেজ বন্ধ কাজ? আমি যে একটি কঠিন পাস নিতে হবে. আমরা হাড় থেকে নিজেদের কাজ এবং মারা বোঝানো হয় না. ঋণ-ভিত্তিক আর্থিক ব্যবস্থা এবং জনগণকে শোষণ করার প্রণোদনা সংগঠিত শ্রমের শিকড় ধরার আগে অস্বাভাবিক কাজের পরিস্থিতি তৈরি করেছিল।

দলগত মিডিয়ার কারণে এবং বৃহত্তর জনসাধারণের কাছে কীভাবে তাদের চিত্রিত করা হয় তার কারণে ইউনিয়নগুলি একটি খারাপ রেপ পেতে থাকে। এটি কাজ করছে বলে মনে হচ্ছে ইউনিয়নের সদস্য সংখ্যা তার থেকে কমে গেছে সর্বকালের সর্বোচ্চ 20 শতাংশ কর্মশক্তি (17 মিলিয়ন মানুষ) 14 সালে 2021 মিলিয়নে (10.3)।

ইউনিয়নগুলির আর সেই ক্ষমতা নেই যা তাদের একবার কাজের পরিবেশ উন্নত করতে এবং কর্মীদের বেতন বাড়ানোর ছিল। এই ভূমিকাটি মূলত রাজ্য এবং স্থানীয় সরকারগুলিতে স্থানান্তরিত হয়েছে। এই পরিবর্তনের সাথে সাথে ইউনিয়ন সদস্যতার ঘনত্বে একটি পরিবর্তন এসেছে। পাবলিক সেক্টরের কর্মচারীদের ইউনিয়ন করার হার সর্বোচ্চ ৩৩.৯ শতাংশ। এই হার বেসরকারি খাতের শ্রমিকদের হারের চেয়ে পাঁচ গুণ বেশি, যা দাঁড়িয়েছে ৬ শতাংশে।

প্রাইভেট সেক্টর থেকে ইউনিয়ন প্রস্থান শ্রমিকদের তাদের কর্মচারীদের সীমার দিকে ঠেলে দেয় এমন উচ্ছৃঙ্খল কর্পোরেট সংঘের বিরুদ্ধে নিজেদের জন্য প্রতিরোধ গড়ে তুলেছে। কর্মচারী বার্নআউট একটি আসল ঘটনা, এবং শ্রমিকরা দলে দলে পদত্যাগ করছে। "মহান পদত্যাগ" শব্দটি কোথাও থেকে আসেনি।

হোয়াইট-কলার এবং ব্লু-কলার কর্মীরা ফিয়াট অর্থের দ্বারা তৈরি ক্রাশিং হ্যামস্টার চাকা থেকে পালাতে পারে না। আমাদের যত্ন নেওয়ার জন্য আমরা যাদের উপর নির্ভরশীল তারাই অনেক চাপের মধ্যে রয়েছে। চৌদ্দ শতাংশ ডাক্তার মাদক বা মদ্যপানের কথা জানিয়েছেন কাজের মহামারী থেকে বার্নআউট এবং PTSD মোকাবেলা করতে. আমরা গুরুতর সমস্যা, লোকেরা.

এই সমস্যার মূলে রয়েছে ক্রেডিট-ভিত্তিক অর্থ এবং মুদ্রা স্ফীত করার জন্য কেন্দ্রীয় ব্যাংকের প্রয়োজনীয়তা। এটি মুদ্রাস্ফীতি যা ব্যবসা এবং লোকেরা হ্যামস্টার হুইলে দ্রুত ছুটতে বাধ্য করে যতক্ষণ না আমরা একটি ব্রেকিং পয়েন্টে পৌঁছাই। কিভাবে কর্মীরা হ্যামস্টার হুইলে একটি রেঞ্চ নিক্ষেপ করতে পারে এবং এটি একবার এবং সব জন্য বন্ধ করতে পারে?

বিটকয়েন মানুষকে শক্তি ফিরিয়ে দেয়

মার্কিন যুক্তরাষ্ট্র এবং বিশ্বের প্রতিটি কর্মীকে অর্থনৈতিকভাবে ক্ষমতায়নের জন্য বিটকয়েন হল সেরা হাতিয়ার। বিটকয়েন বিশ্বের কেন্দ্রীয় ব্যাঙ্কগুলি আপনার কাছ থেকে চুরি করা শক্তি ফিরিয়ে দেয়। বিটকয়েন আপনাকে রাষ্ট্রের হস্তক্ষেপ ছাড়াই আপনার নিজের অর্থনৈতিক সিদ্ধান্ত নেওয়ার ক্ষমতা দেয়।

বিটকয়েন আপনাকে এই ভয় ছাড়াই ভবিষ্যতের জন্য পরিকল্পনা করতে দেয় যে আপনার কষ্টার্জিত সম্পদ কোথাও ধোঁয়ায় ভরা ঘরে কিছু মুখবিহীন ব্যাংকারের বাতিকের কারণে গলে যাবে। বিটকয়েন একবার এবং সব জন্য সেই শক্তি কেড়ে নেয়।

কর্মীদের অধিকারের জন্য লড়াই করা এবং সুরক্ষিত করা নিশ্চিত করার জন্য একটি বিটকয়েন স্ট্যান্ডার্ডের ইউনিয়নগুলির এখনও প্রয়োজন হবে। ইউনিয়নগুলিকে অতীতের মতো জোরালোভাবে বেতন নিয়ে আলোচনা করতে হবে না কারণ মুদ্রাস্ফীতি আর ইউনিয়ন সদস্যদের মজুরি খাওয়ার যন্ত্রণা হবে না।

মুদ্রাস্ফীতিমূলক অর্থের সাথে, পণ্য এবং পরিষেবাগুলি সস্তা হবে, বেশি ব্যয়বহুল নয়। ভাল সুবিধার সাথে জীবনযাত্রার মান নাটকীয়ভাবে বৃদ্ধি পাবে। যখন বৃহত্তর জনগণ এই মৌলিক সত্যটি স্বীকার করবে তখন শ্রমিকরা স্যাটে বেতনের দাবি করবে।

আপনার জীবনে একটি বিটকয়েন মান অবলম্বন করে জনগণকে শক্তি ফিরিয়ে দিতে সহায়তা করুন। উদাহরণের মাধ্যমে নেতৃত্ব দিন এবং অন্যরা আপনার নেতৃত্ব অনুসরণ করে দেখুন।

এটি রবার্ট হলের একটি অতিথি পোস্ট। প্রকাশিত মতামত সম্পূর্ণরূপে তাদের নিজস্ব এবং অগত্যা BTC Inc. বা Bitcoin ম্যাগাজিনের মতামতগুলিকে প্রতিফলিত করে না।