Med væksten i life science jobmuligheder i North Carolina, er flere mennesker ved at udforske, hvad det ville tage at dreje til denne voksende sektor.
Den gode nyhed er, at der er mange eksempler på folk, der har taget det spring, som Anette Layman.
Lægmand er fra Indien og tog sin bachelorgrad i farmaci i 2009. Hun arbejdede for en medicinalvirksomhed efter at have afsluttet sin skolegang, før hun flyttede til USA i 2015.
Efter at have tilbragt et par år uden for arbejdsstyrken for at fokusere på sin familie, opdagede hun Durham Clinical Trials Research Associate-programmet på Durham Tech Community College, der til sidst hjalp hende med at vende tilbage til arbejdsstyrken.
Durham Tech Clinical Trials Research Associate-programmet tilbyder kurser i klinisk forskning med en praktikkomponent, som giver eksponering for praktisk karriereanvendelse og forbindelser til fagfolk på området.
"Gennem et praktikophold fik jeg erfaring med kliniske forsøg og datahåndtering," sagde hun.
Lægmand blev placeret i FHI Clinical, en mellemstor kontraktforskningsorganisation (CRO) baseret i Durham, der arbejder med håndtering af kliniske forsøg med infektionssygdomme.
"Efter tre måneder blev jeg tilbudt en fuldtidsstilling i virksomheden som rekordhåndteringsmedarbejder, en rolle, der arbejder på den dokumentation, vi indsamler i et klinisk forsøg," sagde Layman.
Hun blev forfremmet inden for seks måneder. Faktisk er hun blevet forfremmet to gange i virksomheden.
"Jeg er fascineret af det arbejde, jeg kommer til at udføre, fordi denne virksomhed har 50 års erfaring med forskning og kliniske forsøg," sagde hun.
Durham Tech Community College-programmet er designet til at hjælpe folk, der skifter karriere, uanset deres nuværende arbejds- eller livssituation. Kurserne er online, så eleverne kan lære i deres eget tempo. Derudover er der et støttende fællesskab, der sikrer deres elevers succes.
"Du kender til alle de procedurer og regler, der skal følges i kliniske forsøg, alle faser og mere," sagde hun. "Min baggrund plus den nye teoretiske viden, som jeg fik fra [Durham Tech] var meget nyttig."
Råd fra en lokal rekrutterer
"Jeg talte lige med en person forleden, som er diætist, og hun søger at gå over til klinisk forskning," sagde Lyon. "Hun ønsker ikke længere at behandle patienten."
Under sin diskussion med den pågældende kandidat lærte Lyon, hvad denne person nød i et job, hvad hun søgte i sin næste stilling, og hvad der ville skabe tilfredshed for hende på arbejdet.
"Jeg vil være sikker på, at jobbet bliver spændende og ikke kedeligt for kandidaten," sagde hun.
Lyon, som har en baggrund i naturvidenskab, opnåede sin bachelorgrad i sundhedsvidenskab og en kandidatgrad i gerontologi. Efter skoletid arbejdede hun på hospice og blev derefter salgsrepræsentant for et lægemiddelfirma. Til sidst landede hun hos Frankel Staffing, hvor hun har været i stand til at anvende sin naturvidenskabelige baggrund til at hjælpe industrien med at finde kvalificerede kandidater.
Lyon sagde, at hun ofte vil bede en kandidat om at gå til et jobnævn og se på forskellige stillinger for at identificere deres interesser.
Ofte vil virksomheder sige, at du skal have en bachelorgrad eller en certificering. Men de vil måske også have en, der er en selvstændig tænker og intellektuelt nysgerrig, sagde hun.
"Det kan være den type mennesker, de har, og den type mennesker, de leder efter," sagde hun. ”Jeg synes, det er meget vigtigt at se på det. Du vil også gerne vise, at du er engageret i processen, og at du er interesseret.”
CV'er er stadig vigtige, sagde Layman, og hun foreslog at have mere end ét CV.
"Du skal sørge for, at der ikke står, at du leder efter en videnskabsmandsrolle, når du søger en koordinatorstilling," sagde hun. "Måske har du et CV, der er en slags generisk CV, men så har du noget, der er mere skræddersyet til hver stilling."
Når det kommer til et følgebrev, sagde Lyon, at det skal være "kort og sødt."
"Sørg for, at det er formateret godt," sagde hun. "Mange gange ser jeg CV'er, hvor skrifttypen er slået fra, eller hvor punkterne ikke er justeret. Hvis [min] klient leder efter en, der har sans for detaljer, har du allerede vist mig, at det har du ikke."
Men generelt sagde Lyon, at kandidater ikke skulle være bange for at overveje at skifte til en ny karriere inden for biovidenskab, fordi så mange, som lægmand, har vist, hvordan det omdrejningspunkt kan gøres med succes.
"Eksperter som dem på Durham Tech Community College ved alt for at hjælpe dig med at vælge den rigtige vej," sagde Layman. "Så mit forslag, tøv ikke med at vælge kurserne eller vælge den karriere, du ønsker."
