Οι αναπηρίες δεν δημιουργούνται μόνο από τις περιστάσεις ενός ατόμου, αλλά και από συστήματα και κοινωνικές διαδικασίες που έχουν σχεδιαστεί χωρίς αυτές κατά νου. Αυτό σύμφωνα με μια νέα μελέτη που απαιτεί πιο προληπτικές προσπάθειες ένταξης στην επιστήμη, την τεχνολογία, τη μηχανική, τα μαθηματικά και την ιατρική (Nature Communications 13 7208).
Η μελέτη πραγματοποιήθηκε από μια ομάδα με επικεφαλής τον Σιόμπαν Μάτισον του Πανεπιστημίου του Νέου Μεξικού, ο οποίος λέει ότι η απόκριση του COVID-19 απέδειξε ότι ουσιαστικές αλλαγές μπορούν να εφαρμοστούν γρήγορα εάν δοθεί προτεραιότητα. Επί πλέον, Η υιοθέτηση της εξ αποστάσεως εργασίας έκανε την εργασία πιο προσιτή για ορισμένα άτομα. Με βάση αυτές τις γνώσεις, η ομάδα του Mattison έχει εκπονήσει μια προσέγγιση για την ένταξη που περιλαμβάνει τρία σκέλη: ευελιξία, προσαρμογές και τροποποιήσεις.
«Ευελιξία» σημαίνει ότι αναγνωρίζουμε ότι οι ανάγκες των ατόμων ποικίλλουν ευρέως, και επομένως επιτρέπουμε στους ανθρώπους να εργάζονται με ένα ευρύ φάσμα τρόπων, για παράδειγμα έχοντας ένα υβριδικό εργατικό δυναμικό.
Ο όρος "Διαμονή" αναφέρεται σε προσαρμογές για τη βελτίωση της προσβασιμότητας, όπως ο σχεδιασμός χώρων με ράμπες, ενώ οι "τροποποιήσεις" λένε ότι τα καθήκοντα εργασίας πρέπει μερικές φορές να αλλάζουν όπου η ευελιξία και τα καταλύματα δεν επαρκούν, όπως η θερινή διδασκαλία να συνυπολογίζεται στις απαιτήσεις διδασκαλίας.
«Ένα από τα πιο σημαντικά πράγματα που μπορούν να κάνουν τα ιδρύματα είναι να αφήσουν κατά μέρος χρηματοδότηση για να υποστηρίξουν την πρόσληψη και τη διατήρηση ακαδημαϊκών με αναπηρία», είπε ο Mattison. Κόσμος Φυσικής. «Η διεξαγωγή συνεδριών ακρόασης είναι απαραίτητη για την αξιολόγηση των αναγκών και των προτεραιοτήτων, έτσι ώστε τα χρήματα να δαπανώνται με τρόπους που ενημερώνονται από άτομα με εμπειρία από πρώτο χέρι αναπηρίας».
Τα οφέλη του να γίνει η φυσική πιο προσιτή επιστήμη
Τέτοιες δραστηριότητες είναι πιθανό να έχουν σημαντικά μακροπρόθεσμα οφέλη. Εξάλλου, πολλοί άνθρωποι θα αντιμετωπίσουν αναπηρία κάποια στιγμή κατά τη διάρκεια της ζωής τους – καθώς η εμφάνιση του μακροχρόνιου COVID έχει φέρει στο επίκεντρο.
Συγγραφέας Λόγκαν Τζιν από το Πανεπιστήμιο Brown τονίζει τα πλεονεκτήματα της ύπαρξης διαφορετικών προοπτικών στο εργατικό δυναμικό. «Οι ερευνητές μπορούν να επιλέξουν τις ερωτήσεις που τίθενται και απαντώνται, καθορίζοντας τι είναι σημαντικό για τους κλάδους τους», εξηγεί.
